Er wordt niet op de man gespeeld, er wordt een duidelijke tendens opgemerkt en benoemd. Het is natuurlijk makkelijk om bij elk weerwoord te stellen dat anderen op de man spelen, zo creëer je een situatie waarin je tot in treurnis in herhaling kunt blijven vallen en mensen daar niets van mogen zeggen. Dat voegt natuurlijk weinig toe.quote:Op zaterdag 9 oktober 2021 12:46 schreef devlinmr het volgende:
[..]
Heb je ook inhoudelijk wat te melden of blijf je op de man spelen?
ik ben nooit ontslagen omdat ik mijn werk niet goed deedquote:Op zaterdag 9 oktober 2021 11:55 schreef Basp1 het volgende:
[..]
Nou is er geen vaccanatie plicht hier, niemand wordt ontslagen omdat hij niet gevaccineerd is, dus waar heb je het nu eigenlijk over. En dwang is er ook niet alleen als je wilt uitgaan moet je een testje doen.
Ben je ontslagen of kreeg je geen nieuw contract?quote:Op zaterdag 9 oktober 2021 16:10 schreef ZeventiendeEtage het volgende:
[..]
ik ben nooit ontslagen omdat ik mijn werk niet goed deed
ik ben ontsagen omdat:
- ik meerdere keren 5 minuten te laat kwam (en die 15 minuten per dag later weggaan moest ik maar slikken)
- ik geen scherpe ellebogen heb
- voetbal mij niets kan schelen
- F1 mij niets kan schelen
- de campin mij niets kan schelen
- de familie van collega's mij niets kan schelen
- ik mijn eigen koffie/thee meeneem
- ik niet roddel
alle bovenstaande kan vallen in de categorie 'je bent geen teamplayer'
dus jezelf niet vaccineren kan daar ook onder vallen
Dat gaan ze natuurlijk niet hardop benoemen in je kruisverhoor functioneringssgesprek, dan komt er een stapel van BS punten 'ja dit had ik toch meer verwacht van je en dit en dat voldoet niet aan de verwachtingen' welke ook never nooit objectief kan worden benoemd.quote:Op zaterdag 9 oktober 2021 16:20 schreef voetbalmanager2 het volgende:
[..]
Ben je ontslagen of kreeg je geen nieuw contract?
Want op het 1e punt na zijn al die dingen geen reden voor ontslag. Geen teamplayer zijn is dat ook niet tenzij je het objectief erg bont maakt.
Aha, geen nieuw contract dus. Dat is iets heel anders.quote:Op zaterdag 9 oktober 2021 16:23 schreef ZeventiendeEtage het volgende:
[..]
Dat gaan ze natuurlijk niet hardop benoemen in je kruisverhoor functioneringssgesprek, dan komt er een stapel van BS punten 'ja dit had ik toch meer verwacht van je en dit en dat voldoet niet aan de verwachtingen' welke ook never nooit objectief kan worden benoemd.
Zal ook aan de sector liggen, ik werk in de bouw met een gemiddelde leeftijd van 55 en boomer mentaliteit, wat betekent dat ik morgen zo elders kan werken, maar leuk is het niet nee.
inderdaad, voelt toch als ontslag aanquote:Op zaterdag 9 oktober 2021 16:25 schreef voetbalmanager2 het volgende:
[..]
Aha, geen nieuw contract dus. Dat is iets heel anders.
Daar komen werkgevers veel sneller mee weg.
Is op terras ook verplicht BTW?quote:Op zaterdag 9 oktober 2021 12:18 schreef Wantie het volgende:
[..]
Nee, want je hebt ook de vierde keuze.
Je hoeft niet per se naar een restaurant.
Dat is op zich al een keuze.
Je bedoeld een user die zijn pohi gewist wil hebben of die mod van BNW?quote:Op zaterdag 9 oktober 2021 14:14 schreef yvonne het volgende:
Er heeft iemand het gebouw verlaten, dus misschien missen jullie, wat posts
BTW?quote:Op zaterdag 9 oktober 2021 16:27 schreef theguyver het volgende:
[..]
Is op terras ook verplicht BTW?
Ik ben niet helemaal op de hoogte .
Of is dat voor de eigenaar te beslissen?
Er valt altijd wel wat te vinden.quote:Op zaterdag 9 oktober 2021 16:10 schreef ZeventiendeEtage het volgende:
[..]
ik ben nooit ontslagen omdat ik mijn werk niet goed deed
ik ben ontsagen omdat:
- ik meerdere keren 5 minuten te laat kwam (en die 15 minuten per dag later weggaan moest ik maar slikken)
- ik geen scherpe ellebogen heb
- voetbal mij niets kan schelen
- F1 mij niets kan schelen
- de campin mij niets kan schelen
- de familie van collega's mij niets kan schelen
- ik mijn eigen koffie/thee meeneem
- ik niet roddel
alle bovenstaande kan vallen in de categorie 'je bent geen teamplayer'
dus jezelf niet vaccineren kan daar ook onder vallen
Ja sorry niet helemaal meer up to date..quote:Op zaterdag 9 oktober 2021 16:30 schreef Wantie het volgende:
[..]
BTW?
Buiten en afhaal is zonder QR, toiletbezoek weer wel, wegrestaurants zijn geheel vrijgesteld.
Ahh wat lievvv dat je dat even meldt, gebeurt niet vaakquote:Op zaterdag 9 oktober 2021 14:14 schreef yvonne het volgende:
Er heeft iemand het gebouw verlaten, dus misschien missen jullie, wat posts
Je komt met geen enkel inhoudelijk argument behalve persoonlijke aanvallen.quote:Op zaterdag 9 oktober 2021 14:26 schreef HowardRoark het volgende:
[..]
Er wordt niet op de man gespeeld, er wordt een duidelijke tendens opgemerkt en benoemd. Het is natuurlijk makkelijk om bij elk weerwoord te stellen dat anderen op de man spelen, zo creëer je een situatie waarin je tot in treurnis in herhaling kunt blijven vallen en mensen daar niets van mogen zeggen. Dat voegt natuurlijk weinig toe.
Hij heeft je klemquote:Op zaterdag 9 oktober 2021 19:20 schreef devlinmr het volgende:
[..]
Je komt met geen enkel inhoudelijk argument behalve persoonlijke aanvallen.
Ook hier gebruik je weer veel woorden zonder inhoud
hij laat zien geen enkel argument te hebben maar door de ander aan te vallen op de persoon hoopt hij slim over te komen. Bekende debat techniek. Ook wel ad hominem genoemdquote:
Welke?quote:Wat is jouw mening over de aankomende griep maatregelen ..
@KNAKquote:De overheid zou verplicht moeten stellen dat er in openbare binnenruimtes als restaurants, cafés en sportscholen CO2-meters opgehangen worden. Dat zeggen experts op het gebied van ventilatie. Met de meters kan gemonitord worden hoe de luchtkwaliteit in een ruimte is. In België is die verplichting er al wel.
In ruimtes met een hoog CO2-gehalte blijven de minuscule, onzichtbare speekseldruppeltjes (aerosolen) die we uitademen vaker en langer hangen. Als ze afkomstig zijn van iemand die besmet is met corona, kunnen de druppeltjes het virus bevatten en dat verspreiden naar andere mensen in de ruimte.
https://www.rtlnieuws.nl/(...)ovid-19-besmettingen
Als dat op het bedrijf zelf was, dan geldt volgens mij geen enkele maatregel.quote:Op zaterdag 9 oktober 2021 16:36 schreef theguyver het volgende:
[..]
Ja sorry niet helemaal meer up to date..
Gisteren bedrijfsfeest gehad Oktoberfest...
Geen ene corona regel, lekker bbknoeien en veel heel veel bier..
Maar goed heel veel wat ouder aanwezig en allemaal gevaccineerd.
Enige waar men een keer over struikelde was dat ik de Dyson gebruikte omdat papier om handen te drogen op was.
Laat me dan thuiswerkenquote:Op zaterdag 9 oktober 2021 16:33 schreef theguyver het volgende:
[..]
Er valt altijd wel wat te vinden.
Dat de verhalen van je collega's je weinig boeien maar je helpt ze wel met dingen dat moet weinig uithalen .
Te laat komen wel.
Elk bedrijf hun eigen regeltjes..
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |