Dat is nogal onduidelijk gaat om dikke 300 euro. Heb ook gevraagd voor meer informatie.quote:Op zaterdag 5 juni 2021 12:39 schreef sanger het volgende:
Het is eigenlijk allereerst de vraag of het inhoudelijk klopt. Weet je dit of kun je dit zelf beoordelen?
Wat voor bedrag gaat het om? Ik vind de termijn wel veel te kort. Op die 4,5 jaar wachten maakt een paar weken extra ook niets meer uit natuurlijk.
Visma idella maar gaat via Adecco.quote:Op zondag 6 juni 2021 10:09 schreef Sjeen het volgende:
Wie heeft de brief gestuurd en waar gaat het over? Het UWV, inzake ziektewet/de verzekeraar inzake de aanvulling of het uitzendbureau zelf?
Visma Idella is de opdrachtgever waar jij via Adecco gewerkt hebt of hebben zij de brief verstuurd?quote:
Nee.quote:
Nee visma heeft de brief gestuurd. Ik heb 4,5 jaar geleden wel voor Adecco gewerkt. Destijds volgens mij ook 1 week ziek geweest.quote:Op zondag 6 juni 2021 12:56 schreef Sjeen het volgende:
[..]
Visma Idella is de opdrachtgever waar jij via Adecco gewerkt hebt of hebben zij de brief verstuurd?
Dit. Of heb je de brief enkele tijd geleden al gekregen? Nu ontvangen en voor dinsdag betalen is onaannemelijk snel. Er zou op zijn minst inderdaad een berekening in moeten staan met verwijzing naar wet- en regelgeving en waarom je blijkbaar teveel hebt ontvangen.quote:Op zondag 6 juni 2021 11:10 schreef obligataire het volgende:
Het lijkt mij geen zuivere koffie eerlijk gezegd. Zonder goede onderbouwing, mogelijkheid om te reageren en een redelijke betalingstermijn komt dit nogal agressief over. Zou zomaar fake kunnen zijn.
dan heb je hem niet ontvangen toch?quote:
Ja er zit 1 blad bij alleen erg onduidelijk.quote:Op zondag 6 juni 2021 13:57 schreef Serinde het volgende:
[..]
Dit. Of heb je de brief enkele tijd geleden al gekregen? Nu ontvangen en voor dinsdag betalen is onaannemelijk snel. Er zou op zijn minst inderdaad een berekening in moeten staan met verwijzing naar wet- en regelgeving en waarom je blijkbaar teveel hebt ontvangen.
Nog een half jaar de tijd. Ze zouden wel gek zijn als ze nu laten verjaren zonder te stuiten.quote:Op zondag 6 juni 2021 18:10 schreef Peter het volgende:
[..]
dan heb je hem niet ontvangen toch?
Als straks de 5 jaar verjaring voorbij zijn, kunnen ze niets meer.
Jammer dat ts gemaild heeft over deze zogenaamd niet ontvangen briefquote:Op zondag 6 juni 2021 18:10 schreef Peter het volgende:
[..]
dan heb je hem niet ontvangen toch?
Als straks de 5 jaar verjaring voorbij zijn, kunnen ze niets meer.
Scherpquote:Op maandag 7 juni 2021 23:20 schreef tombolafan het volgende:
[..]
Jammer dat ts gemaild heeft over deze zogenaamd niet ontvangen brief
Maar je hebt nooit voor dat Visma gewerkt dus? Dan kunnen ze natuurlijk ook nooit geld terugvragen. Of sturen ze de brief uit naam van Adecco?quote:Op zondag 6 juni 2021 13:41 schreef soccerroos het volgende:
[..]
Nee.
[..]
Nee visma heeft de brief gestuurd. Ik heb 4,5 jaar geleden wel voor Adecco gewerkt. Destijds volgens mij ook 1 week ziek geweest.
Net als je posts overig... geef eens iets meer info als je duidelijke antwoorden wiltquote:Op zondag 6 juni 2021 19:00 schreef soccerroos het volgende:
[..]
Ja er zit 1 blad bij alleen erg onduidelijk.
ik vermoed, maar dat krijg ik niet echt duidelijk, dat Visma de partij is die de aanvulling op ziektewet of zelf het hele gebeuren (indien Adecco eigenrisicodrager is) heeft geregeld.quote:Op dinsdag 8 juni 2021 11:48 schreef sanger het volgende:
[..]
Maar je hebt nooit voor dat Visma gewerkt dus? Dan kunnen ze natuurlijk ook nooit geld terugvragen. Of sturen ze de brief uit naam van Adecco?
Mogelijk, al is Visma ook een software leverancier die oa ook payroll software levert. Kan ook zijn dat het vanuit de payroll organisatie gedaan is. Maar daar moet TS dan iets meer duidelijkheid over gevenquote:Op dinsdag 8 juni 2021 15:02 schreef Sjeen het volgende:
[..]
ik vermoed, maar dat krijg ik niet echt duidelijk, dat Visma de partij is die de aanvulling op ziektewet of zelf het hele gebeuren (indien Adecco eigenrisicodrager is) heeft geregeld.
Ik heb alleen een brief met visma logo erop. Verder nog nooit gehoord van het bedrijf.quote:Op dinsdag 8 juni 2021 15:05 schreef sanger het volgende:
[..]
Mogelijk, al is Visma ook een software leverancier die oa ook payroll software levert. Kan ook zijn dat het vanuit de payroll organisatie gedaan is. Maar daar moet TS dan iets meer duidelijkheid over geven
Logo van deze?quote:Op dinsdag 8 juni 2021 16:05 schreef soccerroos het volgende:
[..]
Ik heb alleen een brief met visma logo erop. Verder nog nooit gehoord van het bedrijf.
Daarom snap ik ik er ook niets van.
Verder moet ik het geld overmaken t.v. derdengelden Visma te Amersfoort.
Letterlijk staat er:
In de periode van 12 december 2016 t/m 2 januari 2017 ontving u één of meerdere dagen een ziektewetuitkering van Adecco personeelsdiensten bv. Vanwege een wijziging in onze gegevens hebben wij uw uitkering over deze periode opnieuw berekend.
Jep, ik heb ook naar de receptie gebeld van dat bedrijf ( tel nr wat niet in de brief stond) hun konden niet in mijn dossier maar wisten wel dat er een e-mail adres in de brief stond.quote:Op dinsdag 8 juni 2021 22:20 schreef sanger het volgende:
[..]
Logo van deze?
https://www.visma-idella.nl/
|
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |