WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Begrijpend lezen is niet je sterkste kant hè?quote:Op donderdag 17 juni 2021 17:09 schreef vosss het volgende:
[..]
Voor dit soort basale dingen heeft een IT afdeling echt geen manager nodig hoor.
De meeste managers zijn compleet overbodig, maar als jij serieus denkt wat je zegt dan zijn er 2 opties:
1. Je begrijpt dat niet.
2. Je bent zelf een manager.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
wat een onzin.quote:Op zondag 6 juni 2021 00:57 schreef Ridocar het volgende:
Alles dat in werktijd wordt geproduceerd is van werkgever. Als je privé en zakelijk niet gescheiden kunt houden dan is dat jouw probleem. Sterker, als er door gebrekkige overdracht derving wordt veroorzaakt (ik noem maar wat, een belangrijke mail die nog binnenkomt die niet gelezen wordt) kunnen de kosten worden verhaald op jou.
Zeg je hier nu dat een medewerker of ex-werknemer problemen kan krijgen voor een datalek? Daar geloof ik niets van.quote:Op donderdag 17 juni 2021 17:35 schreef airconditioning het volgende:
Ik zou sowieso niet het wachtwoord van een account doorgeven.
Dan moeten ze hun IT maar in orde maken. Een fatsoenlijke IT afdeling kan een wachtwoord van een managed telefoon eraf halen als dat nodig is. En jouw account zou disabled moeten zijn na uitdiensttreding. Als ze dan toch jouw data willen bekijken dan resetten ze toch gewoon je password of loggen met een admin account in? Of maken een export van jouw mailbox. Genoeg manieren.
Klikt in ieder geval niet pluis, meestal moeten ze dit soort zaken via HR/Legal laten goedkeuren en dat willen ze nu skippen zo lijkt het. En als je het wachtwoord zomaar weggeeft en er komt een datalek dan kan je daar ook nog in de problemen mee komen.
[..]
Misschien wel de grootste onzin die ik tot nu toe heb gelezen op dit forum
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
Ik heb wel degelijk voor geheimhouding moeten tekenen bij mijn ex-werkgever. Je mag gewoon bedrijfsinfo niet verder vertellen.quote:
[..]
Zeg je hier nu dat een medewerker of ex-werknemer problemen kan krijgen voor een datalek? Daar geloof ik niets van.
Wij deden altijd bij vertrek of (te heftige) ziekte één iemand die toegang kreeg tot een mailbox en die kon ontdoen van privé zaken. Meestal is dat dan de chef of een goede collega.
Eenmaal is mij verzocht dat te doen juist omdat ik meer afstand had tot die afdeling. Die man was er zeer slecht aan toe. In zijn map vond ik allemaal plaatjes van voetballers waar de piemel zichtbaar uit de broek hing. Vreselijk om zo iets privacy gevoelig spul tegen te komen bij iemand die mogelijk op sterven ligt. En je kan en mag er ook niet over praten. De man is opgeknapt en heeft nog jaren gewerkt, prettige man, nooit over dat opruimen gehad uiteraard..
Jawel. Dit soort dingen heeft elke zichzelf respecterende IT afdeling gewoon allemaal al geregeld zonder dat een manager zich daarmee bemoeid heeft.quote:
[..]
Begrijpend lezen is niet je sterkste kant hè?
De oude oude layout was veel beter!!
vosss is de naam,
met dubbel s welteverstaan.
vosss is de naam,
met dubbel s welteverstaan.
Nou, ik weet niet of het helemaal volgens de regels is maar bij verschillende bedrijven waar ik gewerkt heb was het toch gebruikelijk dat 1 persoon toegang kreeg tot de mailbox van een vertrekkende persoon zodat er nog wel in de mailbox gezocht kan worden als er opeens een mail van 7 jaar geleden opgeduikeld zou moeten worden. Maar dat wordt dan geregeld op systeembeheer niveau. Ik heb nu ook toegang tot de mailbox van een ex werknemer maat ik heb niet zijn wachtwoord, ik heb gewoon zijn mailbox in mijn outlook lijst.quote:
[..]
Wat een onzin.
Wachtwoorden zijn privé. Meekijken prima, maar dan moet de werkgever maar een andere manier vinden om in de mailbox te kijken.
Los daarvan is het helemaal niet vergelijkbaar met sleutels leaseauto geven en/of normale overdracht.
Doorgaans is er een verschil tussen persoonlijke mailboxen en groepsmailboxen op het werk. Werkgever mag ze beiden inzien (maar volgens mij ben je niet verplicht je wachtwoord te geven), maar doorgaans wordt alleen de groepsmailbox overgedragen. De privé mailbox naam.achternaam@bedrijfsdomein.ext geef je niet door.
Don't quote me boy, cause I ain't said shit!
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Send Banano to: ban_1drjycsqhpwa1i4uxo1mmqau6q8gibgbn6oabtub53zpcrabjunt3uscaqty
Officieel mag dat alleen via HR.quote:
[..]
Ik heb wel degelijk voor geheimhouding moeten tekenen bij mijn ex-werkgever. Je mag gewoon bedrijfsinfo niet verder vertellen.
Wij deden altijd bij vertrek of (te heftige) ziekte één iemand die toegang kreeg tot een mailbox en die kon ontdoen van privé zaken. Meestal is dat dan de chef of een goede collega.
Eenmaal is mij verzocht dat te doen juist omdat ik meer afstand had tot die afdeling. Die man was er zeer slecht aan toe. In zijn map vond ik allemaal plaatjes van voetballers waar de piemel zichtbaar uit de broek hing. Vreselijk om zo iets privacy gevoelig spul tegen te komen bij iemand die mogelijk op sterven ligt. En je kan en mag er ook niet over praten. De man is opgeknapt en heeft nog jaren gewerkt, prettige man, nooit over dat opruimen gehad uiteraard..
OxygeneFRL-vrijdag 8 mei 2020 @ 08:52:59: Ik had een pleuris hekel aan je maar nu ik weet dat je tegen een vuurwerkverbod ben, hou ik van je.
Je mag er niks mee doen als je dat soort content tegenkomt.quote:
[..]
Nou, ik weet niet of het helemaal volgens de regels is maar bij verschillende bedrijven waar ik gewerkt heb was het toch gebruikelijk dat 1 persoon toegang kreeg tot de mailbox van een vertrekkende persoon zodat er nog wel in de mailbox gezocht kan worden als er opeens een mail van 7 jaar geleden opgeduikeld zou moeten worden. Maar dat wordt dan geregeld op systeembeheer niveau. Ik heb nu ook toegang tot de mailbox van een ex werknemer maat ik heb niet zijn wachtwoord, ik heb gewoon zijn mailbox in mijn outlook lijst.
Maar ik vraag mij af wat je mag doen als je b.v. kinderporno in zijn mail vond.
Mijn laatste werkgever deden in het begin ook zaken met particulieren en hebben ooit op een laptop van iemand kinderporno aangetroffen. Zij hadden direct de politie gebeld. Maar was wel een particulier en geen werknemer.
Ô mon citoyens vous serez unis.
|
|
