Reorganisatie bij Jumbo. 'Niet trappen in nieuw trucje' van supermarkt

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 08:52 schreef Gehrman het volgende:
Mensen hebben massaal VVD gestemd dus blijkbaar vindt men dit soort praktijken wel prima.

Werken moet lonen!

SPOILER

Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 08:52 schreef Gehrman het volgende:
Mensen hebben massaal VVD gestemd dus blijkbaar vindt men dit soort praktijken wel prima.

De VVD is nu ook al eigenaar van de Jumbo? Die gasten zitten ook overal hè

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 07:16 schreef RedFever007 het volgende:
Walgelijk bedrijf, net als de AH geld klotst er tegen de plinten maar als er een paar grijpstuivers bespaard kunnen worden zijn het aasgieren

De zelfscan kassa,s zijn de laatste tijd in opmars. Ze kunnen besparen op kassa dames, wat toch altijd een leuke (bij)verdienste is voor een hoop jonge meiden.
Wat doen ze dan met die besparing ? In de zakken van de bobo,s op het hoofdkantoor waarschijnlijk.
De vooruitgang, wat soms in de praktijk geen vooruitgang is hou je niet tegen maar ik vermijd die zelfscan zo veel mogelijk.

Verstappen, Frank Lammers en de gehele wielerploeg moeten ze ook betalen. Dus ik snap de reorganisatie wel.

Ha jumbo doet een postnlletje.

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 09:04 schreef WethouderHekking het volgende:
De vooruitgang, wat soms in de praktijk geen vooruitgang is hou je niet tegen maar ik vermijd die zelfscan zo veel mogelijk.

Zelfscan (en dan vooral met losse scanners in de winkel) is de beste uitvinding die er is zolang er nog winkels nodig zijnn. Gewoon door de winkel rennen, spullen pakken. Pinnen en pleite.

Ik maak al jaren gebruik van de bezorg-service. Hoef ik helemaal geen kasse-miep of puisterige vakkenvuller meer te zien.

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 09:39 schreef Speekselklier het volgende:

[..]

Zelfscan (en dan vooral met losse scanners in de winkel) is de beste uitvinding die er is zolang er nog winkels nodig zijnn. Gewoon door de winkel rennen, spullen pakken. Pinnen en pleite.

Ik maak al jaren gebruik van de bezorg-service. Hoef ik helemaal geen kasse-miep of puisterige vakkenvuller meer te zien.

De maatschappij is wel heel onpersoonlijk en gesloten geworden door wat jij vooruitgang noemt. Want het is in het voordeel van de inmiddels vele onnadenkende dommen..

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 09:04 schreef WethouderHekking het volgende:

[..]

De zelfscan kassa,s zijn de laatste tijd in opmars. Ze kunnen besparen op kassa dames, wat toch altijd een leuke (bij)verdienste is voor een hoop jonge meiden.
Wat doen ze dan met die besparing ? In de zakken van de bobo,s op het hoofdkantoor waarschijnlijk.
De vooruitgang, wat soms in de praktijk geen vooruitgang is hou je niet tegen maar ik vermijd die zelfscan zo veel mogelijk.

Juist hierom negeer ik die zelfscan kassa's. Gewoon een principekwestie.

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 08:52 schreef Gehrman het volgende:
Mensen hebben massaal VVD gestemd dus blijkbaar vindt men dit soort praktijken wel prima.

Ik vind 27% nou niet echt massaal.

Tja daar moeten formules als de Jumbo het van hebben hè. Winstmaximalisatie dus personeel uitknijpen en alleen basic producten verkopen. Wat de klant of het personeel daarvan vind interesseert ze toch geen ene kut met die monopoliepositie van ze. Wat mij betreft valt die hele keten vandaag nog om. Kan er tenminste iets moois voor terugkomen.

Ja zeg, dat doen ze voor de klant hè. Zodat ze blijvende lage prijzen kunnen bieden.

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 09:44 schreef torentje het volgende:
De maatschappij is wel heel onpersoonlijk en gesloten geworden

Ik weet niet hoe het met jou zit, maar ik voldoende contacten buiten de supermarkt om.
Ik zit niet echt te wachten op een praatje over het weer met de supermarktmedewerker.

Los daarvan gedraagt de gemiddelde kassa-miep zich tegenwoordig ook als een robot dus zo veel verschil zit er ook niet tussen een zelfscankassa en een kassa-miep.

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 07:47 schreef Janneke141 het volgende:

[..]

Met name afdelingschefs en vakslagers. In feite wil Jumbo nu gaan doen wat AH een jaar of 10 geleden al gedaan heeft - zoals met wel meer dingen trouwens.

Toen ze tachtig winkels hadden was het nog een gemoedelijk familiebedrijf, waarbij Frits van Eerd (en zijn vader Carel trouwens ook) zo'n beetje alle filiaalmanagers nog bij naam kenden. Dat is echt niet meer zo, nu ze tegen de 700 winkels hebben.

Ik denk trouwens dat ze dit al langer van plan waren, maar de timing is op zijn best ongelukkig.

Het merendeel van de winkels is franchise. Dat zijn dus zelfstandige ondernemers die de Jumbo-formule gebruiken. Ik neem aan dat het personeel dan ook in dienst is van de afzonderlijke BV's en vallen onder de supermarkt-CAO.

Ik vraag me af of de franchisegever zeggenschap heeft over het personeelsbeleid van franchisenemers, of dat dit alleen geldt voor hun eigen supermarkten.

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 12:17 schreef Speekselklier het volgende:

[..]

Ik weet niet hoe het met jou zit, maar ik voldoende contacten buiten de supermarkt om.
Ik zit niet echt te wachten op een praatje over het weer met de supermarktmedewerker.

Los daarvan gedraagt de gemiddelde kassa-miep zich tegenwoordig ook als een robot dus zo veel verschil zit er ook niet tussen een zelfscankassa en een kassa-miep.

De mensen met iets meer verstand van zaken willen gewoon de maatschappij persoonlijk en open. Dan krijgen tenminste de onnadenkende mensen pech.

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 07:07 schreef thedeedster het volgende:
Ik dacht dat dit zo’n sympathiek familiebedrijf was.

Je weet wel; meer focus op werknemers en lange termijn, en minder op korte termijn winstmaximalisatie.

Vergeet dat maar rustig. Toen de familie Deen bekendmaakte ermee te willen stoppen en hun 81 supermarktketens dus op de markt zouden komen wilde de familie Deen absoluut dat er goed voor 'hun' personeel zou worden gezorgd (dikke prima dus). Uiteindelijk zijn 40 supers naar Albert Heyn en de andere 41 naar Vomar en Dekamarkt gegaan. Geen Jumbo dus? Deze bleek dus wel in de race te zijn geweest en zelfs, zo gaan de geruchten, een betere prijs te hebben willen geven, maar wilde geen baangarantie voor het Deen-personeel geven. Dikke prima dus voor de familie Deen en weer een kras erbij op het blazoen van de familie Van Eerd. (Overigens wel prima dat ze de wielersport een warm hart toedragen, dat dan weer wel.)

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 07:23 schreef Hamzoef het volgende:
Wat een kk bedrijf is dat toch ook hè. Gewetenloze graaiers die vorig jaar al top omzetten maakten. Knijpen boeren ook uit.

Vorig jaar had een aantal boeren die hoofdgraaier toch verblijd met een bezoekje bij hem thuis? Vond ie niet zo leuk toen. Maar dit vinden medewerkers ook niet zo leuk.

Heb je het over dat 'bezoek' bij Rob Jetten? Want dat vond ik toch behoorlijk schadelijk voor hun eigen zaken (aangezien ze er als pure chanteurs door naar voren zullen komen, hoe 'vriendelijk' je het 'bezoek' ook verder inkleedt). Daarbij zie ik dus het verband niet tussen een toenmalig (?) fractievoorzitter van een partij en de kwalificatie 'gewetensloze graaier' niet. MIs ik soms iets of hebben de boeren nog ergens anders een 'bezoek' gebracht (en dan bedoel ik dus niet het provinciehuis waar ze 'met de deur in huis' kwamen ).

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 12:23 schreef Repentless het volgende:

[..]

Het merendeel van de winkels is franchise. Dat zijn dus zelfstandige ondernemers die de Jumbo-formule gebruiken. Ik neem aan dat het personeel dan ook in dienst is van de afzonderlijke BV's en vallen onder de supermarkt-CAO.

Ik vraag me af of de franchisegever zeggenschap heeft over het personeelsbeleid van franchisenemers, of dat dit alleen geldt voor hun eigen supermarkten.

In beginsel gaat een franchiser over zijn eigen personeelsbeleid, al is het niet uitgesloten dat er in de franchisecontracten wel paragrafen zijn opgenomen over de organisatiestructuur die op bepaalde punten overeen moet stemmen met die van de filialen, om uiteenlopende redenen.

In Veghel gaan ze niet over de reorganisatie van de franchisers, dus iedereen die daar in dienst is (toch bijna 2/3e van de winkels, zo uit mijn hoofd) heeft op dit moment nog niet veel te vrezen. Toch moet je niet uitsluiten dat die winkels de wijzigingen wel degelijk gaan volgen. De franchisers van AH hebben dat, toen AH de teamleiders invoerde en de verkoopmanagers afschafte, uiteindelijk ook gedaan.

Jumbo kan ook niet zomaar mensen in salaris laten teruggaan trouwens, alleen bij vakslagers kan dat nog wel eens ingewikkeld worden. De rest zal, waar nodig, een lagere functie krijgen met behoud van salaris, alleen niet meer omhoog gaan totdat ze weer op het 'juiste' niveau zitten.

Gezien de wijzigingen van de werkzaamheden in de steeds centraler aangestuurde Jumbo's is het trouwens wel een logische ontwikkeling, alleen ontdoet dat het vak wel voor een deel van het ambacht en ondernemerschap (wat je ook in een filialenbedrijf nodig hebt) dus ik vind dat wel jammer. Daarnaast is de timing hondsberoerd, na een jaar waarin supermarkten meer hebben verdiend dan ooit tevoren.

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 12:28 schreef Interpretatie het volgende:

[..]

Vergeet dat maar rustig. Toen de familie Deen bekendmaakte ermee te willen stoppen en hun 81 supermarktketens dus op de markt zouden komen wilde de familie Deen absoluut dat er goed voor 'hun' personeel zou worden gezorgd (dikke prima dus). Uiteindelijk zijn 40 supers naar Albert Heyn en de andere 41 naar Vomar en Dekamarkt gegaan. Geen Jumbo dus? Deze bleek dus wel in de race te zijn geweest en zelfs, zo gaan de geruchten, een betere prijs te hebben willen geven, maar wilde geen baangarantie voor het Deen-personeel geven. Dikke prima dus voor de familie Deen en weer een kras erbij op het blazoen van de familie Van Eerd. (Overigens wel prima dat ze de wielersport een warm hart toedragen, dat dan weer wel.)

Tja, duidelijk. Dit spreekt dan wel weer voor het voormalige bestuur van Deen.

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 13:06 schreef thedeedster het volgende:

[..]

Tja, duidelijk. Dit spreekt dan wel weer voor het voormalige bestuur van Deen.

Geeft ook wel aan dat het ene familiebedrijf het andere weer niet is. Deen heeft echt dat 'familiegevoel' wat ouderwetse werkgevers ook hadden. Bij de familie Van Eerd is het veel meer om de centen en niet om de mensen die bij hen werkzaam zijn te doen (tenzij ze schaatsen, wielrennen of Formule 1 rijden natuurlijk ).

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 14:37 schreef Interpretatie het volgende:

[..]

Geeft ook wel aan dat het ene familiebedrijf het andere weer niet is. Deen heeft echt dat 'familiegevoel' wat ouderwetse werkgevers ook hadden. Bij de familie Van Eerd is het veel meer om de centen en niet om de mensen die bij hen werkzaam zijn te doen (tenzij ze schaatsen, wielrennen of Formule 1 rijden natuurlijk ).

Dat is niet helemaal juist hoe je dit en je post hierboven stelt. Wat ook meespeelde is de woonplaats van de werknemers. Hoofdkantoor van de Jumbo ligt in Veghel, terwijl die van Deen in Hoorn ligt. Het bestuur van Deen stond hier mede daarom minder positief tegenover. Niet per se vanwege Jumbo an sich.

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 12:36 schreef Janneke141 het volgende:

[..]

In beginsel gaat een franchiser over zijn eigen personeelsbeleid, al is het niet uitgesloten dat er in de franchisecontracten wel paragrafen zijn opgenomen over de organisatiestructuur die op bepaalde punten overeen moet stemmen met die van de filialen, om uiteenlopende redenen.

In Veghel gaan ze niet over de reorganisatie van de franchisers, dus iedereen die daar in dienst is (toch bijna 2/3e van de winkels, zo uit mijn hoofd) heeft op dit moment nog niet veel te vrezen. Toch moet je niet uitsluiten dat die winkels de wijzigingen wel degelijk gaan volgen. De franchisers van AH hebben dat, toen AH de teamleiders invoerde en de verkoopmanagers afschafte, uiteindelijk ook gedaan.

Jumbo kan ook niet zomaar mensen in salaris laten teruggaan trouwens, alleen bij vakslagers kan dat nog wel eens ingewikkeld worden. De rest zal, waar nodig, een lagere functie krijgen met behoud van salaris, alleen niet meer omhoog gaan totdat ze weer op het 'juiste' niveau zitten.

Gezien de wijzigingen van de werkzaamheden in de steeds centraler aangestuurde Jumbo's is het trouwens wel een logische ontwikkeling, alleen ontdoet dat het vak wel voor een deel van het ambacht en ondernemerschap (wat je ook in een filialenbedrijf nodig hebt) dus ik vind dat wel jammer. Daarnaast is de timing hondsberoerd, na een jaar waarin supermarkten meer hebben verdiend dan ooit tevoren.

Het kromme is inderdaad dat de timing zo onhandig is, terwijl deze wens er waarschijnlijk al veel langer ligt. Vergelijkbaar met Albert Heijn die eind vorig jaar aankondigde strengere eisen op te leggen aan hun leveranciers. Dat project zat ongetwijfeld ook al veel langer in de pijplijn, maar qua timing erg onhandig.

quote:

Op dinsdag 13 april 2021 14:44 schreef MadJackthePirate het volgende:

[..]

Dat is niet helemaal juist hoe je dit en je post hierboven stelt. Wat ook meespeelde is de woonplaats van de werknemers. Hoofdkantoor van de Jumbo ligt in Veghel, terwijl die van Deen in Hoorn ligt. Het bestuur van Deen stond hier mede daarom minder positief tegenover. Niet per se vanwege Jumbo an sich.

Ach, feit blijft voor mij toch dat het bij Jumbo meer om hun centjes gaat en niet in de eerste plaats om het welzijn van hun werknemers. Of dat nou in Brabo-land is of in west-Friesland.

En ik kan me voorstellen dat bedrijven met hoofdvestigingen in Zaandam (Albert Heyn), Alkmaar (Vomar) of Beverwijk (Detail Result-groep (Dirk en Dekamarkt)) natuurlijk dichterbij liggen. Maar wat dit voor verschil maakt voor wat betreft hun werknemers? Er zijn ook Jumbo-supermarkten buiten Brabant dus snap niet wat je hier verder mee wilt. De vakkenvuller of kassiere zal het werkelijk een worst zijn dat hun hoofdkantoor in Veghel staat. Zij werken gewoon in hun eigen winkel verder.

[ Bericht 21% gewijzigd door Interpretatie op 13-04-2021 14:55:17 ]