En dat is pas middle managementquote:Op dinsdag 1 december 2020 21:34 schreef Tlaloc het volgende:
[..]
Zo hoog hoef ik idd ook niet Juiste balans is belangrijk. Weinig gezeik ook
Misschien verkeerde woordkeuze. Mijn werk is mijn hobby dus het voelt niet als werken omdat je opdrachten doet die je het leukst vindt. En daardoor heb ik veel ambitie uiteraard.quote:Op dinsdag 1 december 2020 20:59 schreef geeninspiratie1235 het volgende:
[..]
Ik geloof best dat het leuk kan zijn om zelfstandig te zijn maar dit komt nou niet bepaald over als vrijheid als je altijd aan het werk bent
Oh oke, gelukkig maar. Leuk om te lezenquote:Op dinsdag 1 december 2020 23:15 schreef boskameel het volgende:
Misschien verkeerde woordkeuze. Mijn werk is mijn hobby dus het voelt niet als werken omdat je opdrachten doet die je het leukst vindt. En daardoor heb ik veel ambitie uiteraard.
MeToo.quote:Op woensdag 2 december 2020 10:58 schreef Alex_Jef het volgende:
Ambitieus in de zin dat ik het beste uit mezelf wil halen qua werk en ook richting steeds complexere klussen wil toegroeien. Dat zeker. Stop daar ook veel energie in. Maar ambitieus in de zin van de corporate ladder beklimmen? Nee, laat dat anderen maar doen voor dat beetje status. Ik zeg niet dat het nooit zal gebeuren, maar dat is zeker geen doel.
Had ik ook. Werkte vaak langer door, deed mijn werk goed, was nooit ziek. Toen ik na 1,5 jaar salarisverhoging vroeg kreeg ik nee te horen.quote:Op maandag 23 november 2020 22:30 schreef Cheeseburgert het volgende:
[..]
Heerlijk die naïviteit
Dit had ik vrij snel afgeleerd. Op mijn 1e echte voltijd baan, waar ik een kleine 2,5 jaar gewerkt heb. Werkte ik mij constant uit de naad. Dingen in de helft van de tijd af, extra taken, met cursussen een specialisme ernaast oppakken die niemand anders in de zaak had en vrijwel nooit vakantie of ziek. Altijd op 120%. Tot de baas bij de eerste de beste reorganisatie mij eruit flikkerde, want ik was "te betrokken". Uhu... Gelukkig was ik er wel lastig uit te trappen doordat nieuwe mensen wel mochten blijven (dus geen spiegelprincipe) en had perfecte peoordelingen , dus ze mochten flink de knip trekken
Sindsdien doe ik alles op mijne dooie gemak en heb alleen maar tevreden managers gehad. En de eerste kans die ik heb op wat beters ben ik ook zo weer door naar de volgende. Werkgevers
Specialist worden is ook best ambitieus. Als je maar lang genoeg doorgroeid, kom je op een gegeven moment op een plek dat managers bij jou komen voor advies.quote:Op woensdag 2 december 2020 13:43 schreef _Arual_ het volgende:
Ik dacht eerst van niet. Ik heb moeilijke gesprekken gehad met een oom die vanuit niets is opgeklommen tot directeur van een zeer groot bedrijf. Die kon niet begrijpen dat ik met mijn goede opleiding op mijn dertigste nog geen miljonair was. Of directeur. Of manager, op zijn minst.
Voor mij zit het hem veel meer in écht goed worden in mijn werk. Dat ik er werkelijk alles van weet. Ala een soort specialist. Maar dat wordt niet als ambitieus gezien. Ik ben ook qua karakter helemaal geen managerstype.
Vorige generaties snappen sowieso weinig van moderne groeipaden, de persoonlijke ontwikkeling en financiële- en carrièrekansen van twintigers en dertigers. Het was vroeger allemaal wat twee dimensionaler: als je het werk goed deed kreeg je promotie, als je het slecht deed niet. Net zolang totdat je directeur was of je baan niet meer aankon. Traineeships, strategisch job hoppen, MBAs en diplomadeflatie had je nog niet.quote:Op woensdag 2 december 2020 13:43 schreef _Arual_ het volgende:
Ik dacht eerst van niet. Ik heb moeilijke gesprekken gehad met een oom die vanuit niets is opgeklommen tot directeur van een zeer groot bedrijf. Die kon niet begrijpen dat ik met mijn goede opleiding op mijn dertigste nog geen miljonair was. Of directeur. Of manager, op zijn minst.
Voor mij zit het hem veel meer in écht goed worden in mijn werk. Dat ik er werkelijk alles van weet. Ala een soort specialist. Maar dat wordt niet als ambitieus gezien. Ik ben ook qua karakter helemaal geen managerstype.
Dat zou een goede manager al gauw doen.quote:Op woensdag 2 december 2020 17:48 schreef Morrigan het volgende:
[..]
Specialist worden is ook best ambitieus. Als je maar lang genoeg doorgroeid, kom je op een gegeven moment op een plek dat managers bij jou komen voor advies.
|
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |