abonnementen ibood.com bol.com Coolblue
pi_193675322
Ik ben ondernemer in de zorg en laat mij o.a. inhuren binnen zorginstellingen. Nu heeft een afdeling van een zorgorganisatie waar ik momenteel werk en afgelopen jaren ook al vaak heb gewerkt gevraagd of ik bij hen in vast dienstverband zou willen treden. Er komt een vacature en ik ben getipt. Ze hebben me graag werd uitgesproken (maar dat geloof ik ook wel want ik wordt al jaren keer op keer terug gevraagd).

Maar nu komt bij mij de vraag op:
Serieus over nadenken of skippen en de pijlen richten op mijn ondernemerschap?

Enerzijds vind ik het super tof om een bedrijf te runnen en overal te komen.
Anderzijds is deze afdeling echt een leuke plek en werk ik er super graag.
Wat mij vooral in dubio zet is dat de overheid ook geen fan van is van zzp'ers in de zorg, en ik weet niet hoe zich dit gaat ontwikkelen.

Als jullie zo even uit de losse pols mogen denken, wat zouden jullie dan doen?
Geef me eens wat voor- en nadelen.
Die heb ik uiteraard ook al voor mezelf in mijn hoofd .... maar ben eens benieuwd naar iemands andere mening.
pi_193675490
Voor mij klinkt het alsof je heel zeker weet dat je ondernemerschap gaat lukken terwijl er altijd het risico is dat het een flop wordt.
The only thing I can really speculate on, is the very existence of my life with or without my wife in terms of the human relationships, the juxtaposition of one person to another. The form, the content.
pi_193675524
Tsja, ga je er financieel veel op achteruit?
Op dinsdag 25 februari 2020 12:55 schreef Pumpalov het volgende:
een beetje zo'n lichtgetinte inteeltkop als dat filosoofert heeft.
pi_193675533
Gaat het je alleen om het geld? Zo ja is dat echt veel extra. Bouw je nu pensioen op (de vraag is maar wat ervan overblijft maar okè). Ben je verzekerd. Kortom vergelijk niet appels met peren. Als het je niet om het geld gaat en je zit er al jaren en de functie en afdeling zijn leuk...lijkt mij vrij simpel.
pi_193676624
Over wat voor functie hebben we het? Nogal een verschil of het over iets op managementniveau gaat of dat je onderdeel van het verplegend personeel bent. Niks ten nadelen van dat laatste uiteraard, maar dat heeft toch een ander perspectief.
pi_193677444
quote:
0s.gif Op woensdag 17 juni 2020 20:30 schreef phoenyx het volgende:
Voor mij klinkt het alsof je heel zeker weet dat je ondernemerschap gaat lukken terwijl er altijd het risico is dat het een flop wordt.
Nu draai ik al jaren prima cijfers. Maar corona zet ook instellingen met de hakken in het zand
pi_193677470
quote:
0s.gif Op woensdag 17 juni 2020 21:26 schreef heyhallodaar het volgende:
Over wat voor functie hebben we het? Nogal een verschil of het over iets op managementniveau gaat of dat je onderdeel van het verplegend personeel bent. Niks ten nadelen van dat laatste uiteraard, maar dat heeft toch een ander perspectief.
Verpleegkundige
pi_193677491
quote:
0s.gif Op woensdag 17 juni 2020 20:32 schreef Filosoofert het volgende:
Tsja, ga je er financieel veel op achteruit?
Als ondernemer verdien je uiteraard een stuk meer, maar draag je ook meer af. Ik weet nog niet het verschil
pi_193677532
quote:
0s.gif Op woensdag 17 juni 2020 20:32 schreef smizy het volgende:
Gaat het je alleen om het geld? Zo ja is dat echt veel extra. Bouw je nu pensioen op (de vraag is maar wat ervan overblijft maar okè). Ben je verzekerd. Kortom vergelijk niet appels met peren. Als het je niet om het geld gaat en je zit er al jaren en de functie en afdeling zijn leuk...lijkt mij vrij simpel.
Werkplezier is voor mij het belangrijkste.

Nu heb ik pensioen en een aov.
Maar minimaal.

Verder zie ik in loondienst ook wel meer doorgroei mogelijkheden
pi_193678628
Een nadeel van loondienst is dat je niet uit kan slapen vaak
The only thing I can really speculate on, is the very existence of my life with or without my wife in terms of the human relationships, the juxtaposition of one person to another. The form, the content.
  woensdag 17 juni 2020 @ 23:27:12 #11
365087 RamboDirk
is een beer!
pi_193678891
Als goede ondernemer kun je andere het werk laten doen en zelf op vakantie gaan. In loondienst zul je het met 22 dagen moeten rooien per jaar.
pi_193679346
quote:
0s.gif Op woensdag 17 juni 2020 23:27 schreef RamboDirk het volgende:
Als goede ondernemer kun je andere het werk laten doen en zelf op vakantie gaan. In loondienst zul je het met 22 dagen moeten rooien per jaar.
Ik ben ook van zzper naar loondienst gegaan, financieel is het voor mij in loondienst iets beter. Maar het grootste nadeel vind ik idd die paar vakantie dagen waar je het mee moet doen ieder jaar. Voordeel Van loondienst is geen administratie, geen zorgen of het een maand slechter gaat en altijd een leuke werkplek.
  Moderator donderdag 18 juni 2020 @ 06:40:35 #13
72712 crew  Rene
Dabadee dabadaa
pi_193680189
Dan doe je dit een paar jaar en daarna weer zzp?
 | <3 Triquester...
[b]HET IS RENÉ MET EEN STREEPJE-OP-DE-LAATSTE-E!!!![/b]
pi_193680210
quote:
0s.gif Op donderdag 18 juni 2020 00:29 schreef 111210 het volgende:
en altijd een leuke werkplek.
Kan ook snel veranderen als collegá's of leidinggevenden vertrekken
pi_193680234
quote:
0s.gif Op donderdag 18 juni 2020 00:29 schreef 111210 het volgende:

[..]

Ik ben ook van zzper naar loondienst gegaan, financieel is het voor mij in loondienst iets beter. Maar het grootste nadeel vind ik idd die paar vakantie dagen waar je het mee moet doen ieder jaar. Voordeel Van loondienst is geen administratie, geen zorgen of het een maand slechter gaat en altijd een leuke werkplek.
Dat die vakantiedagen worden doorbetaald lijkt mij ook wel een voordeel van loondienst vs zzp
pi_193680345
quote:
0s.gif Op woensdag 17 juni 2020 22:11 schreef hartloper het volgende:

[..]

Werkplezier is voor mij het belangrijkste.

Nu heb ik pensioen en een aov.
Maar minimaal.

Verder zie ik in loondienst ook wel meer doorgroei mogelijkheden
Misschien toch terug in loondienst gaan dan? Klinkt niet alsof je werkplezier daar onder gaat lijden.

Als het ZZPen je toch beter vervalt kun je dat altijd alsnog weer gaan doen.
Ik heb mijn lolletjes er ook wel gehad hoor, zeg ik eerlijk. Maar na een tijdje moet je toch keertje bij jezelf denken: Waar ben ik in godsnaam mee bezig.
pi_193681542
quote:
0s.gif Op woensdag 17 juni 2020 20:21 schreef hartloper het volgende:
Ik ben ondernemer in de zorg en laat mij o.a. inhuren binnen zorginstellingen.
quote:
1s.gif Op woensdag 17 juni 2020 22:07 schreef hartloper het volgende:

[..]

Verpleegkundige
quote:
0s.gif Op maandag 15 juni 2020 19:35 schreef hartloper het volgende:
Mijn secetresse wil ik ook toegang geven tot documenten. Zij moet dat ook thuis kunnen doen (dus ander adres)
Dus je bent een zzp-verpleegkundige met een secretaresse? Ik hoop dat je je op die NAS beperkt tot je eigen administratie en geen data van je opdrachtgevers.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
pi_193681665
quote:
0s.gif Op woensdag 17 juni 2020 20:21 schreef hartloper het volgende:

Als jullie zo even uit de losse pols mogen denken, wat zouden jullie dan doen?

Geef me eens wat voor- en nadelen.
Zolang je eigen baas bent bepaal je je eigen uren en eigen tijden. Het zou zomaar eens kunnen zijn dat je en heel veel meer uren moet gaan maken voor minder geld , dingen moet gaan doen waar je absoluut geen zin in hebt en minder te vertellen hebt over de arbeidsvoorwaarden. De vraag naar (goed) zorgpersoneel blijft schreeuwend hoog. Ik denk niet dat je heel veel risico loopt vandaag de dag, maar dat kan morgen weer anders zijn. Als ondernemer moet je ook periodes met verlies kunnen dragen, anders ben je verkeerd bezig.
Welkom in het land van de begrensde onmogelijkheden.
  Redactie Frontpage donderdag 18 juni 2020 @ 11:28:42 #19
21273 crew  JeMoeder
MijnMoeder
pi_193682388
Een verpleegkundige met een secretaresse...? Wat?

Verder klinkt je post gewoon alsof je het veel te goed naar je zin hebt als ondernemer. Blijf dan lekker ondernemer :)
Ta mère
El Coño
ウイスキー
pi_193708254
quote:
0s.gif Op donderdag 18 juni 2020 06:40 schreef Rene het volgende:
Dan doe je dit een paar jaar en daarna weer zzp?
Maar ik kan het bedrijf niet in rust zetten (lees; niet werken als zzp) bij de kvk, toch?
pi_193708421
Hoe bepalen ze eigenlijk in welke trede je komt binnen een schaal?

Bij mbo verpleegkundige hoort schaal 45.
Ik ben gediplomeerd sinds 2006 en heb ook al die jaren als verpleegkundige gewerkt
pi_193709015
quote:
0s.gif Op zaterdag 20 juni 2020 08:23 schreef hartloper het volgende:
Hoe bepalen ze eigenlijk in welke trede je komt binnen een schaal?

Bij mbo verpleegkundige hoort schaal 45.
Ik ben gediplomeerd sinds 2006 en heb ook al die jaren als verpleegkundige gewerkt
Dan kom je in Max fwg45. Gaat om ervaringsjaren. Grootste risico als zzp er is ook ziek worden. Ben je nu goed verzekerd? Wat me wel bevreemdt is dat je sinds 2006 niet doorgegroeid bent naar een specialistisch verpleegkundige. Ik huur veel zzpers in in de zorg, maar dat is nagenoeg alleen maar IC en SEH. Een mbo’er heb ik nog nooit ingehuurd, die zijn er regulier zat te krijgen
pi_193711702
quote:
0s.gif Op zaterdag 20 juni 2020 10:02 schreef Mrmime het volgende:
Dan kom je in Max fwg45
Hoogste trede bedoel je daarmee toch?
Ok zou geen slecht salaris zijn vind ik zelf. Met alle zekerheden die je hebt in loondienest.

quote:
0s.gif Op zaterdag 20 juni 2020 10:02 schreef Mrmime het volgende:
Ben je nu goed verzekerd?
Wel verzekerd, maar minimaal.
Kan niet op tegen de verzekering bij een baas.

quote:
0s.gif Op zaterdag 20 juni 2020 10:02 schreef Mrmime het volgende:
Wat me wel bevreemdt is dat je sinds 2006 niet doorgegroeid bent naar een specialistisch verpleegkundige
Ik heb mij gespecialiseerd in de gezondheidszorg.
Nog veel cursussen gedaan. Tevens kwaliteitsverpleegkundige en praktijkopleider.
Maar daar kun je als zzp'er in mijn ogen niet zoveel mee.
In vast loondienst zijn deze mogelijkheden er wel.
pi_193712004
quote:
0s.gif Op zaterdag 20 juni 2020 07:39 schreef hartloper het volgende:

[..]

Maar ik kan het bedrijf niet in rust zetten (lees; niet werken als zzp) bij de kvk, toch?
Waarom zou dat niet kunnen? Je BTW-nummer vervalt wellicht na een aantal structurele nul-aangiftes.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
pi_193712034
quote:
0s.gif Op zaterdag 20 juni 2020 10:02 schreef Mrmime het volgende:

[..]

Dan kom je in Max fwg45. Gaat om ervaringsjaren. Grootste risico als zzp er is ook ziek worden. Ben je nu goed verzekerd? Wat me wel bevreemdt is dat je sinds 2006 niet doorgegroeid bent naar een specialistisch verpleegkundige. Ik huur veel zzpers in in de zorg, maar dat is nagenoeg alleen maar IC en SEH. Een mbo’er heb ik nog nooit ingehuurd, die zijn er regulier zat te krijgen
Klopt het dat die met gemak 60,- ex btw per uur schrijven en dan volle weken aan de bak kunnen?
pi_193712065
ZZP moet je doen als je;
een goed tarief kunt krijgen wat veel hoger ligt dan in loondienst.
gezond van lijf en leden
gewild, dat je volle dagen kunt maken. Uurtarief zegt niet zoveel. Bijv. trainers pakken maar af en toe een dagdeel. Een verpleegkundige kan volle weken maken.
goed zijn in je vak. Als je onderaan zit met prestaties dan schiet het niet op. De collega's in vaste dienst moeten niks op je aan te merken hebben anders bellen ze een ander....
Je zal ook wel een sterke persoonlijkheid moeten hebben. In de zorg is het soms al haat en nijd onderling tussen de vaste krachten. Als ze weten dat de zzp'er 3x zoveel binnenharkt dan kunnen mensen nogal eens vals gaan doen.

Als je wat ouder bent of niet zo goed meer kan presteren dan is het ofwel specialisereen en je marktwaarde bijhouden of in loondienst gaan.

Persooonlijk lijkt mij de zorg een van de beste sectoren om te zzp'en. Je bent haast well gek alls je in lloondienst werkt in zo'n krappe sector.
pi_193715915
quote:
0s.gif Op zaterdag 20 juni 2020 14:59 schreef tstile het volgende:
Je bent haast well gek alls je in lloondienst werkt in zo'n krappe sector.
Maar vergeet niet dat de het ook een sector is met heel weinig geld, en dat er vaak managers zitten die de beurs dicht houden. En dat de overheid niet echt meewerkend is ... ze willen het liefste geen zzp'ers.

Ik snap dus je punt, maar er zitten ook wat troebeligheden op de lens
pi_193715993
quote:
0s.gif Op zaterdag 20 juni 2020 14:50 schreef baskick het volgende:
Waarom zou dat niet kunnen? Je BTW-nummer vervalt wellicht na een aantal structurele nul-aangiftes.
Heb je daar een link van dat dat kan?
Ik lees vanalles her en der maar las ook ergens dat je productief moet zijn om een bedrijf aan te houden.

Lees: https://www.kvk.nl/inschr(...)rsoon/deregistratie/

Maar hier lees ik ook weer dat het wel mogelijk is: https://www.nu.nl/onderne(...)moet-je-regelen.html

ps: Ik ben vrijgesteld van BTW

[ Bericht 16% gewijzigd door hartloper op 20-06-2020 21:40:12 ]
pi_193717320
quote:
0s.gif Op zaterdag 20 juni 2020 21:34 schreef hartloper het volgende:

[..]

Heb je daar een link van dat dat kan?
Ik lees vanalles her en der maar las ook ergens dat je productief moet zijn om een bedrijf aan te houden.

Lees: https://www.kvk.nl/inschr(...)rsoon/deregistratie/

Maar hier lees ik ook weer dat het wel mogelijk is: https://www.nu.nl/onderne(...)moet-je-regelen.html

ps: Ik ben vrijgesteld van BTW
Zo geen bron bij de hand, maar ik heb al jarenlang een slapende eenmanszaak. Belastingdienst heeft BTW nummer ingetrokken, verder geen actie van KvK.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
pi_193717413
quote:
0s.gif Op zaterdag 20 juni 2020 22:36 schreef baskick het volgende:
Zo geen bron bij de hand, maar ik heb al jarenlang een slapende eenmanszaak. Belastingdienst heeft BTW nummer ingetrokken, verder geen actie van KvK.
Kijk aan, nog beter ... een ervaringsdeskundige.

Waarom hebben ze het BTW nummer ingetrokken?
Omdat ze dan geen activiteit zien?

Ik ben BTW vrijgesteld, dus weet niet of ze het dan ook intrekken of niet.
  zondag 21 juni 2020 @ 04:25:06 #31
51385 baskick
Juist ja!
pi_193719843
quote:
0s.gif Op zaterdag 20 juni 2020 22:41 schreef hartloper het volgende:

[..]

Kijk aan, nog beter ... een ervaringsdeskundige.

Waarom hebben ze het BTW nummer ingetrokken?
Omdat ze dan geen activiteit zien?

Ik ben BTW vrijgesteld, dus weet niet of ze het dan ook intrekken of niet.
Omdat ik gedurende langere periode elk kwartaal een nul-aangifte deed. De exacte omschrijving weet ik niet meer, maar ze deden de aanname dat ik geen BTW meer verschuldigd was ofzo. Als je er geen hebt, valt er niets in te trekken.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
pi_193721671
quote:
0s.gif Op zaterdag 20 juni 2020 22:36 schreef baskick het volgende:
Zo geen bron bij de hand, maar ik heb al jarenlang een slapende eenmanszaak. Belastingdienst heeft BTW nummer ingetrokken, verder geen actie van KvK.
Terzijde: dat gaat waarschijnlijk via steekproeven. Ik heb heel lang een slapende kvk inschrijving gehad en die is pas onlangs 'opgemerkt'. Dan krijg je een brief waarin staat dat kvk voornemens is je inschrijving te beeindigen en kun je bezwaar maken. Je zou dan kunnen aangeven dat je tijdelijk in dienstverband bent gaan werken vanwege omstandigheden maar dat je van plan bent na een jaarcontract of na enige tijd weer te gaan zzpen. Dan laten ze je inschrijving misschien staan. En anders vraag je tzt toch gewoon een nieuwe aan (vraag naar TS)?
  zondag 21 juni 2020 @ 12:26:20 #33
51385 baskick
Juist ja!
pi_193722353
quote:
0s.gif Op zondag 21 juni 2020 11:21 schreef TechLight het volgende:

[..]

Terzijde: dat gaat waarschijnlijk via steekproeven. Ik heb heel lang een slapende kvk inschrijving gehad en die is pas onlangs 'opgemerkt'. Dan krijg je een brief waarin staat dat kvk voornemens is je inschrijving te beeindigen en kun je bezwaar maken. Je zou dan kunnen aangeven dat je tijdelijk in dienstverband bent gaan werken vanwege omstandigheden maar dat je van plan bent na een jaarcontract of na enige tijd weer te gaan zzpen. Dan laten ze je inschrijving misschien staan. En anders vraag je tzt toch gewoon een nieuwe aan (vraag naar TS)?
En op basis van welke signalen zou de KvK overwegen je inschrijving te beëindigen?
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
pi_193722711
quote:
0s.gif Op zaterdag 20 juni 2020 21:29 schreef hartloper het volgende:

[..]

Maar vergeet niet dat de het ook een sector is met heel weinig geld, en dat er vaak managers zitten die de beurs dicht houden. En dat de overheid niet echt meewerkend is ... ze willen het liefste geen zzp'ers.

Ik snap dus je punt, maar er zitten ook wat troebeligheden op de lens
Nou dat valt echt wel mee. ZZP ets in de zorg verdienen bakken met geld, als ze gespecialiseerd zijn én goed in hun vak. Wij hebben er ook veel in parttime loondienst die naast hun contract elders zzp-en. Ik vind het geen fijne constructie maar snap dat het heel lucratief is.
pi_193726463
quote:
0s.gif Op zondag 21 juni 2020 12:26 schreef baskick het volgende:
En op basis van welke signalen zou de KvK overwegen je inschrijving te beëindigen?
Goeie vraag. Ik heb geen idee. Misschien bepaalde publieke of semi-publieke bronnen.Kan ook een periodieke check zijn of zo, maar bij mij gebeurde er in ieder geval al erg lang eigenlijk niets met de inschrijving die nog stond (10+ jaar), dus waarom dan ineens zou ik ook niet weten. Ben 't in ieder geval niet zelf geweest. Maakt verder ook niet uit.
pi_193731564
quote:
0s.gif Op zondag 21 juni 2020 11:21 schreef TechLight het volgende:
Ik heb heel lang een slapende kvk inschrijving gehad
Wat is heel lang?
En uiteraard is een nieuwe aanvraag altijd mogelijk, maar dan moet je weer van voor af aan beginnen :)
pi_193774976
quote:
0s.gif Op zondag 21 juni 2020 13:05 schreef Mrmime het volgende:
ZZP ets in de zorg verdienen bakken met geld
Klopt. Maar de overheid werkt niet mee en het probleem is dat er steeds meer zzp'ers komen.
Vaak jonge mensen die net van school af komen. Die werken dan voor 10 euro minder per uur.
En vaak kijken instellingen toch naar geld.
pi_193775534
quote:
0s.gif Op woensdag 24 juni 2020 22:10 schreef hartloper het volgende:

[..]

Klopt. Maar de overheid werkt niet mee en het probleem is dat er steeds meer zzp'ers komen.
Vaak jonge mensen die net van school af komen. Die werken dan voor 10 euro minder per uur.
En vaak kijken instellingen toch naar geld.
Het ligt niet aan het aantal zzp’ers, maar aan het feit dat jij geen specialisatie hebt. IC, SEH, dialyse, CCU, dat zijn gewenste krachten. En die gaan allemaal zzp. Tuurlijk kijken we naar geld,maar deze specialisaties hebben we gewoon nodig. Dus wordt er betaald.
pi_193809348
quote:
0s.gif Op woensdag 24 juni 2020 22:40 schreef Mrmime het volgende:
maar aan het feit dat jij geen specialisatie hebt
Ik zit inderdaad in de GGZ tak. In deze sector ook gespecialiseerd.
Ander soort verpleegkundige. Maar minder te korten dan idd IC vpk.
SPV richting zeg maar.
pi_193811625
quote:
0s.gif Op zaterdag 20 juni 2020 21:34 schreef hartloper het volgende:

[..]

Heb je daar een link van dat dat kan?
Ik lees vanalles her en der maar las ook ergens dat je productief moet zijn om een bedrijf aan te houden.

Lees: https://www.kvk.nl/inschr(...)rsoon/deregistratie/

Maar hier lees ik ook weer dat het wel mogelijk is: https://www.nu.nl/onderne(...)moet-je-regelen.html

ps: Ik ben vrijgesteld van BTW
Sinds vorig jaar zijn ze wat actiever gaan handelen op "slapende" BTW-nummers. Na een jaar 0-aangiftes krijg je een brief dat je BTW-nummer afgelegd zal worden, maar kun je met een simpel briefje zorgen dat je nummer actief blijft.

Edit: Oh, spuit 11. Maar de KvK laat je inschrijving gewoon lekker staan dus.
pi_193926833
Nu twee weken vakantie achter de rug. Zonder telefoontjes, zonder computerwerk, zonder regeldingen. Kortom veel tijd met mijn gezin kunnen besteden.
Dat is mij eerlijk gezegd erg goed bevallen en het heeft mij aan het denken gezet.

Ondernemer zijn vind ik erg mooi.
Is een droom die ik heb nageleefd. Ik heb een goed lopend bedrijf neer gezet en stuur iedere maand mooie facturen.

Maar nu ik veel meer tijd aan mijn zoontje heb kunnen geven geeft mij dat een super goed gevoel. Heerlijk om met hem zijn wereld te ontdekken. Hij roept mij nu ook veel vaker om te spelen etc.
Dat papa veel met hem is lijkt hem goed te doen.

Waarom niet gewoon 32 uur werken in loondienst en bij thuis komst er voor mijn gezin zijn ... is de vraag die nu speelt.
En dus niet meer na werken op de werkvloer in de avond achter de pc kruipen omdat vanalles voor het bedrijf gedaan moet worden.
pi_193930627
quote:
0s.gif Op zaterdag 20 juni 2020 21:29 schreef hartloper het volgende:

[..]

Maar vergeet niet dat de het ook een sector is met heel weinig geld, en dat er vaak managers zitten die de beurs dicht houden. En dat de overheid niet echt meewerkend is ... ze willen het liefste geen zzp'ers.

Ik snap dus je punt, maar er zitten ook wat troebeligheden op de lens
Je hebt gelijk. Zorg is leuk om te zzp'en op de plekken waar ze echt met tekorten kampen.
pi_193932697
quote:
0s.gif Op zaterdag 4 juli 2020 21:53 schreef tstile het volgende:

[..]

Je hebt gelijk. Zorg is leuk om te zzp'en op de plekken waar ze echt met tekorten kampen.
Toen ik begon deed ik de kwaliteits opdrachten. Die tijd is veranderd en na de corona crisis nog meer vrees ik
pi_194043334
Hoe bepaalt P&O in welke trede van de functieschaal je komt?
Zijn daar richtlijnen voor, bv aantal jaar beroep uitgeoefend?
  zaterdag 11 juli 2020 @ 22:15:03 #45
401928 anti-loper
brengt oldschool back
pi_194043436
TS gewoon 2/3 dagen in loondienst en dan heb je nog 3/2 dagen om als ZZP'er te werken. Dan heb je de voordelen van in loondienst zijn en kan je nog een paar dagen extra geld pakken of voor een vrije dag kiezen
Op woensdag 6 februari 2019 00:47 schreef SideEffect het volgende
Als dima voor 31 december 2019 een relatie krijgt met treinmeisje, krijg jij van mij 10¤
pi_194047678
quote:
0s.gif Op zaterdag 11 juli 2020 22:15 schreef anti-loper het volgende:
TS gewoon 2/3 dagen in loondienst en dan heb je nog 3/2 dagen om als ZZP'er te werken. Dan heb je de voordelen van in loondienst zijn en kan je nog een paar dagen extra geld pakken of voor een vrije dag kiezen
Heeft niet meer mijn voorkeur
pi_194143192
Hoe bepaalt P&O in welke trede van de functieschaal je komt?
Zijn daar richtlijnen voor, bv aantal jaar beroep uitgeoefend of is het gewoon "jezelf verkopen" met een goeie CV?
pi_194143305
quote:
0s.gif Op zaterdag 18 juli 2020 14:07 schreef hartloper het volgende:
Hoe bepaalt P&O in welke trede van de functieschaal je komt?
Zijn daar richtlijnen voor, bv aantal jaar beroep uitgeoefend of is het gewoon "jezelf verkopen" met een goeie CV?
Elke trede staat gelijk aan een jaar werkervaring in die specifieke functie
pi_194146876
quote:
0s.gif Op zaterdag 18 juli 2020 14:19 schreef Mrmime het volgende:

[..]

Elke trede staat gelijk aan een jaar werkervaring in die specifieke functie
Ik ben 13 jaar verpleegkundige.

CAO VVT
Schaal 45
pi_194147288
quote:
0s.gif Op zaterdag 18 juli 2020 14:19 schreef Mrmime het volgende:

[..]

Elke trede staat gelijk aan een jaar werkervaring in die specifieke functie
En een deel ook gewoon onderhandelen hoor :-)
Daar is echt wel een bepaalde mate van vrijheid in te vinden

Soms, vaak, zelfs in de schaal. Met juiste ervaring in kennis naar 50 ipv 45
All management is Strategic Management.
abonnementen ibood.com bol.com Coolblue
Forum Opties
Forumhop:
Hop naar:
(afkorting, bv 'KLB')