COR / En toen zat je thuis: Kijk- en speeltipsquote:Op donderdag 12 maart 2020 23:52 schreef Scrapyard het volgende:
Het is iets dat je in principe niet 'mag' zeggen, maar ik durf mijn hand ervoor in het vuur te steken dat er nog altijd een hoop lui zijn die toch in meer of mindere mate misbruik maken van thuis werken.
Van 7 tot 19 is 12 uur.quote:Op vrijdag 13 maart 2020 00:46 schreef Jojoke het volgende:
[..]
Volgens mij is dat allemaal te regelen. Iedereen moet 8 uur werken en bereikbaar zijn tussen 7 uur en 19 uur, als ze fulltime werken. Dat is een duidelijke regel.
Leuk wat jij wil en belangrijk vindt. Die hele frigging pandemie houdt daar alleen geen rekening mee dus ik denk dat je je starheid even opzij mag zetten in dit geval.quote:Op vrijdag 13 maart 2020 15:12 schreef rododendronneke het volgende:
Ik kan best aardig doorwerken als de klus moeilijk genoeg is, maar ik vind er echt geen réét aan, thuiswerken. Heel demotiverend op termijn. Het vooruitzicht dat ik de komende weken moet thuiswerken stemt me echt niet vrolijk.
Dat armoedige werklaptopje aan dezelfde tafel waar ik ’s ochtends ontbijt, ’s avonds dineer en in het weekend biertjes drink.
Ik wil mijn huis helemaal geen werkplek laten zijn.
Mijn huis is mijn plek.
Daar heeft mijn werkgever met al zijn gedoe en besognes helemaal niks te zoeken.
Ik kan nu al niet wachten om weer gewoon naar kantoor te gaan.
Zo hee, getriggerd?quote:Op vrijdag 13 maart 2020 15:25 schreef Molo het volgende:
[..]
Leuk wat jij wil en belangrijk vindt. Die hele frigging pandemie houdt daar alleen geen rekening mee dus ik denk dat je je starheid even opzij mag zetten in dit geval.
Kun je nadat het virus voorbij is weer lekker verder gaan zitten zeuren. Zit jij ook in de OR? Zo nee, misschien echt wat voor jou
Noodsituatiequote:Op vrijdag 13 maart 2020 15:34 schreef rododendronneke het volgende:
[..]
Zo hee, getriggerd?
Ik ben alleen eerlijk en zeg dat ik er geen kloot aan vind.
Ben vast niet de enige.
Zo ken ik ook mensen die gek worden van een druk kantoor. Hoor je mij weer niet over. Ieder zijn voorkeur.
Ja, en?quote:
Goed bezigquote:Op vrijdag 13 maart 2020 23:09 schreef Dr_Flash het volgende:
Ik werk altijd al veel thuis. Nu nog wat meer
[ afbeelding ]
Jazeker collega's kwamen niet meer bijquote:
Mooiquote:Op vrijdag 13 maart 2020 23:12 schreef Dr_Flash het volgende:
[..]
Jazeker collega's kwamen niet meer bij
Helemaal mee eensquote:Op vrijdag 13 maart 2020 15:12 schreef rododendronneke het volgende:
Ik kan best aardig doorwerken als de klus moeilijk genoeg is, maar ik vind er echt geen réét aan, thuiswerken. Heel demotiverend op termijn. Het vooruitzicht dat ik de komende weken moet thuiswerken stemt me echt niet vrolijk.
Dat armoedige werklaptopje aan dezelfde tafel waar ik ’s ochtends ontbijt, ’s avonds dineer en in het weekend biertjes drink.
Ik wil mijn huis helemaal geen werkplek laten zijn.
Mijn huis is mijn plek.
Daar heeft mijn werkgever met al zijn gedoe en besognes helemaal niks te zoeken.
Ik kan nu al niet wachten om weer gewoon naar kantoor te gaan.
Controle? Als mensen doen waarvoor de werkgever ze betaalt en Die daarmee tevreden is, is het toch ok?quote:Op vrijdag 13 maart 2020 00:09 schreef Cesare-Borgia het volgende:
[..]
Ik denk dat veel mensen er productiever door zijn. Geen commute, geen afleiding, geen slap geouwehoer, geen radio of irritante geluid van collega's.
Kantoortuinen zijn moderne fabrieken voor extraverte mensen.
Denk oprecht dat je productiever kan zijn. Maar de controle ontbreekt.
Daarentegen. Als de werknemer doet wat hij moet doen? Wtf boeit het dan hoe hij het doet eigenlijk.
Ik werk zoals jij het beschrijft en ik kom altijd door mijn beoordelingen met een beter resultaat dan mijn collega’squote:Op vrijdag 13 maart 2020 00:40 schreef FYazz het volgende:
[..]
Ja, dat zou ik ook wel een vereiste vinden. Dat de werknemer even goed bereikbaar is als altijd.
Daarnaast zou ik als werkgever de voorwaarde stellen dat het werk wordt uitgevoerd binnen de normale tijden.
Dus niet dat de werknemer midden op de dag een paar uur niets doet of halverwege de ochtend begint om het werk in de avond weer in te halen en ook om overwerk te voorkomen bij de fanatiekelingen.
Dus gewoon de server aan- en uitzetten om een bepaalde tijd.
Als laatste zou ik als werkgever wel een vaste dag / moment in de week vaststellen waarop iedereen bijeenkomt.
En verder zit op kantoor natuurlijk nooit iemand tv’s te vergelijken.quote:Op donderdag 12 maart 2020 23:52 schreef Scrapyard het volgende:
Ik weet het niet.
Het is iets dat je in principe niet 'mag' zeggen, maar ik durf mijn hand ervoor in het vuur te steken dat er nog altijd een hoop lui zijn die toch in meer of mindere mate misbruik maken van thuis werken. Vooral mensen met kinderen thuis en/of een druk huishouden.
Dat is de reden waarom thuiswerken door veel werkgevers jegens werknemers ook post-corona denk ik als een gunst zal blijven worden gezien in plaats van als een wederzijds voordeel.
jawel, maar het is wel een psycho dingetje bij werkgevers.quote:Op zaterdag 14 maart 2020 00:46 schreef HiZ het volgende:
[..]
En verder zit op kantoor natuurlijk nooit iemand tv’s te vergelijken.
|
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |