abonnement bol.com Unibet Coolblue
pi_181122724


Van harte welkom in ons topic over Albert Heijn!

In dit topic kun je al je vragen stellen over het werken bij Albert Heijn, de aanbiedingen van deze week bekijken of even rustig door de nieuwste Allerhande heenbladeren.

De TV Commercials met onze welbekende supermarktmanager zijn hier terug te vinden!

Ook onze fans zijn van harte welkom. Wij, als medewerkers, helpen u graag verder!


AH Plaza


1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
Username              Functie                           Regio
bigbass               Senior Medewerker Verkoop
Broccolitaartje       Senior Medewerker Verkoop
Banaantjevoordedorst  Medewerker Verkoopklaar           Den Haag
Einschtein            Hoofdkantoor           
exelletor             Medewerker Verkoopklaar           Omg. Rotterdam
Ferry_76              Senior Medewerker Verkoopklaar    Ede
Ikbenschipper         assistent-supermarktmanager       Omg. Amsterdam
Janneke141            ex-supermarktmanager 
MehMeeeh              Teamleider Verkoopafhandeling     Geldrop 
Monsterd.             Senior medewerker verkoop
mujentas              Teamleider Verkoopklaar           Bollenstreek
OudeBok               Caissière B                       Amsterdam 
Questionmarks         Teamleider Verkoopklaar
SausDip               Teamleider Verkoopklaar           Omg. Zwolle
SLP_                  Teamleider VKK & VKK

CAO voor het levensmiddelenbedrijf


In deze tabel wordt uitsluitend het starters uurloon weergegeven van Caissière A, Medewerker Verkoop / Medewerker Verkoopklaar / Kwaliteitsmedewerker / Vakantiemedewerker.
De laatste kolom betreft het All-in uurloon dat geldt voor medewerkers met een contract van 12 uur of minder per week.




SPOILER
Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.

SPOILER
Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.

Wat zijn de vastgestelde toeslagen?
Maandag t/m Vrijdag; 6:00-7:00 25%, 20:00-21:00 33,33%, 21:00-6:00 50%
Zaterdag: 6:00-7:00 25%, 18:00-24:00 50%
Zondag: 100%

Toeslagen voor Ma t/m Za ontvang je alleen wanneer je een contract hebt van méér dan 48 uur per periode of in een week méér dan 12 uur hebt gewerkt.

Wat zijn TvT-uren?
TvT-uren zijn Tijd Voor Tijd-uren. Dit is een saldo die kan worden opgehoogd met de uren die jij boven je contract werkt. Het is opgebouwd uit: overwerkuren en meeruren Wanneer je een Korte Parttimer (KPT) bent, contract van niet meer als 48u per periode, dan worden ze met elke periodieke salarisuitbetaling uitbetaald. Wanneer je een contract van meer dan 48u per periode hebt, dan worden ze in periode 3 en 10 uitbetaald.

Wat zijn BCD-uren?
BCD uren zijn de uren die je normaliter werkt, maar nu niet kunt werken omdat de werkdag op een feestdag valt en de winkel dus gesloten is. Je krijgt BCD uren uitgekeerd, als je in de afgelopen 12 week 4 gelijknamige dagen hebt gewerkt. Het gemiddelde van het aantal gewerkte uren krijg je uitbetaald als BDC-uren. Bovendien krijg je hier een toeslag van 100% bij.

Wat is de hoogte van de maaltijd-vergoeding?
Het maximale bedrag voor de maaltijd-vergoeding is €7,00. Dit dien je in de winkel zelf te besteden en alleen aan normaal voedsel. Snoep en dergelijke vallen hier niet onder.

Ik ben mijn Plaza-wachtwoord vergeten, wat nu?
Je (Assistent-)Supermarkt Manager of teamleider kan het wachtwoord voor je Plaza-account resetten. Ga daarvoor dus altijd naar hun toe, vragen of het anders kan is onnodig. Het is simpelweg niet mogelijk.



Van het jaar 2016.



9/12/2013
Meisje plaatst vrij-vraag verzoek op algemene Facebook-pagina van Albert Heijn waarbij d4v1d de status van een troller aanneemt.
SPOILER
Om spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.



Pauzeprofiel (Alleen voor WWM! Franchiser kan afwijken) http://wiki.fok.nl/index.php/OP/AH-medewerkerstopic/pauzeprofiel
www.ikwerkindesupermarkt.nl
www.supermarkt.nl
www.werkenindesupermarkt.nl
www.vakcentrum.nl

Maak een nieuw topic aan door rechts onderaan deze pagina te klikken op 'nieuw topic'. De OP is hier te vinden.

Denk na voor je iets zegt! Het kan zijn dat het concurrentie gevoelige informatie betreft.

[ Bericht 0% gewijzigd door Armani XL op 29-08-2018 17:22:18 ]
pi_181122742
quote:
0s.gif Op zondag 12 augustus 2018 09:21 schreef Aalscholver het volgende:

[..]

Ja, het liefst doe ik dat. Maar waarschijnlijk moet ik dan nog een maand blijven tot hij iemand anders heeft gevonden. Zeker in de vakantieperiode. Ik heb 4 jaar geleden een contract ondertekent maar deze ligt nog bij mijn moeder ofzo. Ik heb nooit gedacht dat ik op deze manier weg zou gaan bij de Appie dus dit is nog nieuw voor me ;( Geen idee dus hoe het zit.
Vraag of hij je niet meer weer inplannen als je rooster afwerkt is. Dan hoef je nog maar twee of hooguit drie weken te werken.
pi_181124268
Volgens mij zijn ze alleen maar blij als je weg gaat zo te horen.

1 maand opzegtermijn is de standaard, ga daar vanuit. Dan kan het alleen maar beter worden als er iets anders in je contract staat, of ze je gelijk de laan uit schoppen.
pi_181124899
quote:
10s.gif Op zondag 12 augustus 2018 10:48 schreef d4v1d het volgende:
Volgens mij zijn ze alleen maar blij als je weg gaat zo te horen.

1 maand opzegtermijn is de standaard, ga daar vanuit. Dan kan het alleen maar beter worden als er iets anders in je contract staat, of ze je gelijk de laan uit schoppen.
Ze hebben mij een maand fulltime zonder toestemming/waarschuwing ingepland, en doen dit wel vaker. Recht op een senior functie word me lastig gemaakt, terwijl jongere collega's dit pas nog wel kregen. Bij mij wordt dit steeds uitgesteld. Ik had hier veel meer geld aan kunnen verdienen, zeker omdat ik nu ineens weer fulltime moet werken. Dat ik twee dagen vrij wil is ineens mijn probleem terwijl ik maar een 6 uur contract heb. Ik voel me steeds vaker genaaid en pik het gewoon niet meer ;(
10 jaar lang mijn best gedaan met bijspringen maar als je zelf om een gunst vraagt ho maar :r
pi_181125101
quote:
0s.gif Op zondag 12 augustus 2018 11:18 schreef Aalscholver het volgende:

[..]

Ze hebben mij een maand fulltime zonder toestemming/waarschuwing ingepland, en doen dit wel vaker. Recht op een senior functie word me lastig gemaakt, terwijl jongere collega's dit pas nog wel kregen. Bij mij wordt dit steeds uitgesteld. Ik had hier veel meer geld aan kunnen verdienen, zeker omdat ik nu ineens weer fulltime moet werken. Dat ik twee dagen vrij wil is ineens mijn probleem terwijl ik maar een 6 uur contract heb. Ik voel me steeds vaker genaaid en pik het gewoon niet meer ;(
10 jaar lang mijn best gedaan met bijspringen maar als je zelf om een gunst vraagt ho maar :r
Maar, waarom werk je dan die uren die teveel zijn ingepland? Als niks in overleg is gebeurd zou ik dikke doei zeggen. Ze zoeken het maar uit :) Klinkt misschien lullig, maar vroeger zei ik ook overal ja en amen op en het brengt je echt nergens.
pi_181125536
quote:
1s.gif Op zondag 12 augustus 2018 11:27 schreef Sunshine1982 het volgende:

[..]

Maar, waarom werk je dan die uren die teveel zijn ingepland? Als niks in overleg is gebeurd zou ik dikke doei zeggen. Ze zoeken het maar uit :) Klinkt misschien lullig, maar vroeger zei ik ook overal ja en amen op en het brengt je echt nergens.
Ik had nog de motivatie om de collega's waarmee ik het wel goed kan vinden te helpen. Ik vind het niet erg om wat harder te werken dan sommige anderen doen. Maar dit is wel de druppel, het brengt me inderdaad nergens. Ik ga het er morgen nog over hebben. Maar het liefst loop ik er gewoon weg. Ben wel bang dat ze salaris in gaan houden/boete oid. Heb ik me nooit in verdiept omdat alles gewoon goed ging tot nu toe. Bedankt voor jullie reacties :)
pi_181125575
quote:
0s.gif Op zondag 12 augustus 2018 11:52 schreef Aalscholver het volgende:

[..]

Ik had nog de motivatie om de collega's waarmee ik het wel goed kan vinden te helpen. Ik vind het niet erg om wat harder te werken dan sommige anderen doen. Maar dit is wel de druppel, het brengt me inderdaad nergens. Ik ga het er morgen nog over hebben. Maar het liefst loop ik er gewoon weg. Ben wel bang dat ze salaris in gaan houden/boete oid. Heb ik me nooit in verdiept omdat alles gewoon goed ging tot nu toe. Bedankt voor jullie reacties :)
Zorg gewoon dat je je opzegtermijn af maakt. Hou lekker de eer aan jezelf :)
pi_181127165
quote:
1s.gif Op zondag 12 augustus 2018 11:54 schreef Sunshine1982 het volgende:

[..]

Zorg gewoon dat je je opzegtermijn af maakt. Hou lekker de eer aan jezelf :)
Zeker. Maar zit er dan nog mee dat ik in die laatste maand 2 dagen vrij nodig heb en die sowieso al niet krijg. En ziekmelden is ook weer zoiets.. ;(
pi_181185014
Ik heb het deels 'goedgepraat.' Waar ik het nog steeds niet mee eens ben is dat ik nog steeds geen senior mag zijn. Dit maal is het excuus dat ik een traject moet volgen en meerdere gesprekken moet aangaan, hoor ik na drie keer vragen voor het eerst. Hij draait er omheen.
Ik werk al 10 jaar op de appie. Mensen die er 2 jaar werken hebben het o.a. gekregen, wat is dit voor een excuus.. Ik ken niemand op de afdeling die dit niet raar vindt. Ik werk hard genoeg, werk mensen in etc, alles wat elke senior ook doet.
Kan gaan klagen wat ik wil, maar het lijkt wel machtsvertoon. Dus ik klaag maar even hier :r
pi_181186375
quote:
0s.gif Op dinsdag 14 augustus 2018 19:05 schreef Aalscholver het volgende:
Ik heb het deels 'goedgepraat.' Waar ik het nog steeds niet mee eens ben is dat ik nog steeds geen senior mag zijn. Dit maal is het excuus dat ik een traject moet volgen en meerdere gesprekken moet aangaan, hoor ik na drie keer vragen voor het eerst. Hij draait er omheen.
Ik werk al 10 jaar op de appie. Mensen die er 2 jaar werken hebben het o.a. gekregen, wat is dit voor een excuus.. Ik ken niemand op de afdeling die dit niet raar vindt. Ik werk hard genoeg, werk mensen in etc, alles wat elke senior ook doet.
Kan gaan klagen wat ik wil, maar het lijkt wel machtsvertoon. Dus ik klaag maar even hier :r
Mensen inwerken gebeurt hier ook door de juniors.
pi_181188594
quote:
1s.gif Op dinsdag 14 augustus 2018 20:02 schreef Sunshine1982 het volgende:

[..]

Mensen inwerken gebeurt hier ook door de juniors.
Weet ik, maar het gaat me om alles bij elkaar. Ik zet me genoeg in enz. Al jaren zo.
Vind het gewoon flauw. Zijn assistent heeft na het gesprek nog heel zachtjes tegen me gezegd dat mijn manager soms inderdaad niet helemaal duidelijk is. Maar daar heb ik dan weinig aan.
Manager heeft nooit tegen kritiek gekund, schuift alle fouten op zijn medewerkers en word boos als je vraagt of iets anders/beter mag etc. Denk dat hij om deze reden twee jaar terug bij ons (kleinere Albert Heijn) is overgeplaatst.

Hij kan een hele aardige gozer zijn, maar krijg er langzamerhand op dit gebied even genoeg van. ;)
pi_181195660
quote:
0s.gif Op dinsdag 14 augustus 2018 21:08 schreef Aalscholver het volgende:

[..]

Weet ik, maar het gaat me om alles bij elkaar. Ik zet me genoeg in enz. Al jaren zo.
Vind het gewoon flauw. Zijn assistent heeft na het gesprek nog heel zachtjes tegen me gezegd dat mijn manager soms inderdaad niet helemaal duidelijk is. Maar daar heb ik dan weinig aan.
Manager heeft nooit tegen kritiek gekund, schuift alle fouten op zijn medewerkers en word boos als je vraagt of iets anders/beter mag etc. Denk dat hij om deze reden twee jaar terug bij ons (kleinere Albert Heijn) is overgeplaatst.

Hij kan een hele aardige gozer zijn, maar krijg er langzamerhand op dit gebied even genoeg van. ;)
Als hij toegeeft dat jij een senior inschaling verdient is hij vast bang dat je gaat betogen dat je al veel langer die functie vervult en voor vijf jaar je te weinig gekregen loon gaat terugvragen. Daarnaast kost het veel meer geld om het bij jou te doen. Denk ik. Meestal hebben zulke dingen meer met geld te maken dan met waardering voor je werk. Waarschijnlijk mankeert daar niks aan als hij je fulltime inplant, zijn in de vakantie vast genoeg goedkopere krachten beschikbaar... Maar gelukkig ben je er bijna vanaf.
pi_181215035
----

[ Bericht 100% gewijzigd door #ANONIEM op 15-08-2018 21:44:22 ]
pi_181251013
In het W-bestand is bepaald hoeveel senior medewerkers je mag hebben. Wellicht dat jullie al aan het maximum zitten en dat er geen ruimte is voor een nieuwe benoeming?
pi_181265166
Ik werk in de vkk als vakkenvullen en in de vka als caissière bij een franchisenemer. Alleen hebben beide functies een ander uurloon of hetzelfde uurloon. Op mijn loonstrook staat alleen mijn functie vkk namelijk zichtbaar
pi_181265813
quote:
0s.gif Op vrijdag 17 augustus 2018 22:59 schreef Sanne2 het volgende:
Ik werk in de vkk als vakkenvullen en in de vka als caissière bij een franchisenemer. Alleen hebben beide functies een ander uurloon of hetzelfde uurloon. Op mijn loonstrook staat alleen mijn functie vkk namelijk zichtbaar
Een dynamisch uurloon bestaat volgens mij niet.

Als je maar een contract hebt heb je maar één functietitel, uurloon, etc..

Het zou kunnen dat je een dubbele arbeidsovereenkomst hebt, maar dan zou je hier van op de hoogte zijn lijkt me.

[ Bericht 4% gewijzigd door #ANONIEM op 18-08-2018 19:15:59 ]
pi_181265859
Edit:fout

[ Bericht 88% gewijzigd door #ANONIEM op 17-08-2018 23:31:40 ]
pi_181295740
quote:
1s.gif Op vrijdag 17 augustus 2018 23:31 schreef d4v1d het volgende:
Edit:fout
werk jij eigenlijk nog bij ah? je staat niet meer in de OP bij vaste gasten namelijk
pi_181297542
quote:
0s.gif Op zondag 19 augustus 2018 12:24 schreef wielrennerdt het volgende:

[..]

werk jij eigenlijk nog bij ah? je staat niet meer in de OP bij vaste gasten namelijk
Niet meer nee :P
pi_181298137
quote:
0s.gif Op vrijdag 17 augustus 2018 12:23 schreef mujentas het volgende:
In het W-bestand is bepaald hoeveel senior medewerkers je mag hebben. Wellicht dat jullie al aan het maximum zitten en dat er geen ruimte is voor een nieuwe benoeming?
Nee dat is het niet want er is gezegd dat ik het evt nog kan worden maar nu ineens een soort verslag moet inleveren met wat ik dagelijks doe op de afdeling :') na 10 jaar uit de naad werken he...
  zondag 19 augustus 2018 @ 15:19:36 #21
378682 JohnBercow
Division! Clear the lobby!
pi_181299495
quote:
0s.gif Op vrijdag 17 augustus 2018 22:59 schreef Sanne2 het volgende:
Ik werk in de vkk als vakkenvullen en in de vka als caissière bij een franchisenemer. Alleen hebben beide functies een ander uurloon of hetzelfde uurloon. Op mijn loonstrook staat alleen mijn functie vkk namelijk zichtbaar
Beide functies zijn ingeschaald in loonschaal A en hebben dus hetzelfde uurloon.
Order! Ordeeeeeeeeer!
pi_181542724
Gaat een reiskostenvergoeding automatisch in of moet je dat eerst aanvragen als je wordt overgeplaatst? Heb recht op reiskostenvergoeding en mijn adres wordt niet gewijzigd.
pi_181546624
quote:
0s.gif Op woensdag 29 augustus 2018 12:40 schreef wielrennerdt het volgende:
Gaat een reiskostenvergoeding automatisch in of moet je dat eerst aanvragen als je wordt overgeplaatst? Heb recht op reiskostenvergoeding en mijn adres wordt niet gewijzigd.
Je moet zorgen dat je adres in MEDW wordt aangepast.
pi_181549575
quote:
1s.gif Op woensdag 29 augustus 2018 15:06 schreef UncleSam het volgende:

[..]

Je moet zorgen dat je adres in MEDW wordt aangepast.
Mijn adres hoeft niet gewijzigd te worden want ik verhuis niet ofzo. Maar de winkel waar ik ga werken is een stuk verder weg (als in: ik moet met de trein). Gaat die reiskostenvergoeding dan automatisch in of moet ik daar nog iets voor aangeven?
  woensdag 29 augustus 2018 @ 17:07:12 #25
346939 Janneke141
Green, green grass of home
pi_181549721
quote:
0s.gif Op woensdag 29 augustus 2018 17:02 schreef wielrennerdt het volgende:

[..]

Mijn adres hoeft niet gewijzigd te worden want ik verhuis niet ofzo. Maar de winkel waar ik ga werken is een stuk verder weg (als in: ik moet met de trein). Gaat die reiskostenvergoeding dan automatisch in of moet ik daar nog iets voor aangeven?
Sowieso even achteraan gaan, al is het maar voor de zekerheid. In mijn tijd moest de SM de reiskostenrechten nog handmatig invoeren, en ik sluit niet uit dat dat nog steeds zo is aangezien er ook mensen bestaan die verder van hun filiaal af wonen en toch geen recht hebben op rkv. Het laat zich dus vrij moeilijk automatiseren.
Opinion is the medium between knowledge and ignorance (Plato)
abonnement bol.com Unibet Coolblue
Forum Opties
Forumhop:
Hop naar:
(afkorting, bv 'KLB')