Maar teringdetering wat een eisen zeg:
Met name het laatste punt was echt een breekpunt voor mij. Meestal als zo'n werkgever eist dat je veel energie in je carrière moet je na 5 uur ook nog allemaal dingen doen, en wie heeft daar nu zin in met de zomer op komst?quote:Als Corporate Trainee heb je goede communicatieve vaardigheden, ben je innovatief en net zo sociaal als ambitieus. Je bent een generalist met brede interesse die snel verbanden kan leggen tussen diverse processen en complexe problemen. Je past je gemakkelijk aan in nieuwe omgevingen en je vindt het leuk om nieuwe contacten te leggen en te onderhouden. Je hebt een sterk analytisch vermogen en je bent bereid om veel energie in jezelf en je carrière te steken.
Maar die selectieprocedure ging nog veel verder, je moet niet alleen solliciteren, maar ook een filmpje maken over je sollicitatie, een persoonlijkheidstest maken, en een reflectie maken op de resultaten van je eigen persoonlijkheidstest
Ja dag.Dus ik heb ze gewoon vriendelijk gemaild dat ik het een eer vond dat ze mij het aanbod kenbaar maken middels een advertentie, maar ik desondanks vriendelijk afzag van hun verzoek om te solliciteren.
Nouja, gewoon, solliciteren, een of twee gesprekken met een bak koffie en een lekkere secretaresse erbij en een week later worden aangenomen?quote:Op maandag 16 april 2018 21:09 schreef Pharkus het volgende:
Hoe kan je nou anders een ja-knikkende middenmanager worden.
Met je oom?quote:
Op Ssssst, de fiscus leest mee.quote:Op maandag 16 april 2018 21:16 schreef Alexandrier het volgende:
Ik dacht dat jij cryptomiljonair bent?
In Napels, zal wel erg legitiem zijn en totaal niet bedoeld om wit te wassen.quote:
Op Ik refereerde net als Aiciu aan het notoire filmpje van PowNed waarin een naar alle waarschijnlijkheid Marokkaanse-Nederlander een opmerking in die trant maakte.quote:
[..]
In Napels, zal wel erg legitiem zijn en totaal niet bedoeld om wit te wassen.
Laat me eens niet zo in spanning en geef eens antwoord op de vraag, lul.quote:
Nah, ik laat jou liever in spanning achter.quote:Op maandag 16 april 2018 21:32 schreef Alexandrier het volgende:
[..]
Laat me eens niet zo in spanning en geef eens antwoord op de vraag, lul.
Wat eens tease ben je ook zegquote:
[..]
Nah, ik laat jou liever in spanning achter.
.Voor 100 tokens laat ik een getal zienquote:
En dan ben je aangenomen voor 38u, wordt er van je verwacht dat je op kantoor 45 uur maakt en in je vrije tijd ook nog allemaal shit moet doen, want anders wordt je contract niet verlengd en "stond toch in de voorwaarden! Mensen zouden een moord doen om hier te mogen werken".quote:
Reflecteren op je eigen resultaten valt me nog mee, dat hoeft niet al teveel tijd te kosten. Lees soms over meerdere rondes met allerlei testen waar je dan op locatie voor mag komen opdraven.
Aan de andere kant hoor je steeds vaker onrealistische eisen waar geen mens aan kan voldoen, zeker niet de mensen die voor zo'n functie in aanmerking komen. Ik denk dat bedrijven er niet eens vanuit gaan dat iemand aan al hun eisen voldoet maar als sollicitant wordt je dus wel meteen gedwongen om te liegen als je reageert. Je geeft dan tenslotte aan dat het wel iets voor jou is. Goed begin van een relatie. Ze zouden eigenlijk een zin moeten toevoegen:
"Jij bent een echte halfgod die deze baan neemt om de wereld te verbeteren, maar goed kunnen liegen mag ook."
Dit is niet waar. Bedoel het eerste gedeelte wel tot het punt waarop je zegt dat je moet liegen. Ik heb nooit gelogen wat dat betreft en gewoon kunnen werken. Je kan gewoon zeggen wat je kan en als ze dat goed genoeg vinden dan nodigen ze je uit voor een gesprek. Heb meer het idee dat ze die eisen stellen om mensen te ontmoedigen die sowieso minder kans hebbenquote:
Zolang ze genoeg sollicitanten krijgen kunnen ze zoveel eisen stellen als ze willen, geef ze eens ongelijk.
Aan de andere kant hoor je steeds vaker onrealistische eisen waar geen mens aan kan voldoen, zeker niet de mensen die voor zo'n functie in aanmerking komen. Ik denk dat bedrijven er niet eens vanuit gaan dat iemand aan al hun eisen voldoet maar als sollicitant wordt je dus wel meteen gedwongen om te liegen als je reageert. Je geeft dan tenslotte aan dat het wel iets voor jou is. Goed begin van een relatie. Ze zouden eigenlijk een zin moeten toevoegen:
"Jij bent een echte halfgod die deze baan neemt om de wereld te verbeteren, maar goed kunnen liegen mag ook."
G'woon garage opmaken van iemand anders breur.quote:
Dit is mijn winkel vriendquote:
[..]
G'woon garage opmaken van iemand anders breur.
Wel goed de eer aan jezelf gehouden
Dat stuk over liegen was ook eigenlijk meer symbolisch bedoeld. Als je (serieus) reageert geef je aan dat je geschikt bent en dus over al die kwaliteiten beschikt. Je hebt natuurlijk helemaal gelijk dat de praktijk heel anders is. Het is een spelletje, iedere recruiter speelt het, de regels zijn bekend en het is echt niet nodig om de ander te misleiden. Alleen als je het heel letterlijk neemt is het wel een vreemde situatie. Ontmoediging is inderdaad een belangrijke reden. Een andere reden is dat ze op deze manier een goed argument hebben als je een keer iets vervelends moet doen.quote:
[..]
Dit is niet waar. Bedoel het eerste gedeelte wel tot het punt waarop je zegt dat je moet liegen. Ik heb nooit gelogen wat dat betreft en gewoon kunnen werken. Je kan gewoon zeggen wat je kan en als ze dat goed genoeg vinden dan nodigen ze je uit voor een gesprek. Heb meer het idee dat ze die eisen stellen om mensen te ontmoedigen die sowieso minder kans hebben
Ach ja als je het letterlijk moet nemen is als je vriendin heel blij is met een kledingstukje en jij vindt het gemiddeld dat je eerlijk zegt dat je het gemiddeld vindt nog raar. Dan zeg je ook dat je het mooi vindt. Jij hebt geen schade, zij niet en wie dan ook verder ook niet. Vind het zelf dus niet zo raar, zou het eerder raar vinden als het niet zo was, dan zou elk bedrijf exact stellen wat ze nodig hebben, kan je je voorstellen hoe dat zou gaan in de praktijk?quote:
[..]
Dat stuk over liegen was ook eigenlijk meer symbolisch bedoeld. Als je (serieus) reageert geef je aan dat je geschikt bent en dus over al die kwaliteiten beschikt. Je hebt natuurlijk helemaal gelijk dat de praktijk heel anders is. Het is een spelletje, iedere recruiter speelt het, de regels zijn bekend en het is echt niet nodig om de ander te misleiden. Alleen als je het heel letterlijk neemt is het wel een vreemde situatie. Ontmoediging is inderdaad een belangrijke reden. Een andere reden is dat ze op deze manier een goed argument hebben als je een keer iets vervelends moet doen.
Ik vind het ook helemaal niet raar dat bedrijven dit doen hoor. Zoals jezelf al aangeeft zou dat in de praktijk niet handig zijn. Net als met dat kledingstuk krijg je spijt als je het spelletje niet meespeelt. Ondanks dat het volkomen logisch is om mee te spelen met veel meer voordelen dan nadelen blijft het in essentie toch best vreemd.quote:
[..]
Ach ja als je het letterlijk moet nemen is als je vriendin heel blij is met een kledingstukje en jij vindt het gemiddeld dat je eerlijk zegt dat je het gemiddeld vindt nog raar. Dan zeg je ook dat je het mooi vindt. Jij hebt geen schade, zij niet en wie dan ook verder ook niet. Vind het zelf dus niet zo raar, zou het eerder raar vinden als het niet zo was, dan zou elk bedrijf exact stellen wat ze nodig hebben, kan je je voorstellen hoe dat zou gaan in de praktijk?
Nou ja vreemd als je ervanuit gaat dat iedereen 100% eerlijk zou zijn en dat het beste zou zijn. Misschien werkt oneerlijkheid wel beter voor het leven wat bestaatquote:
[..]
Ik vind het ook helemaal niet raar dat bedrijven dit doen hoor. Zoals jezelf al aangeeft zou dat in de praktijk niet handig zijn. Net als met dat kledingstuk krijg je spijt als je het spelletje niet meespeelt. Ondanks dat het volkomen logisch is om mee te spelen met veel meer voordelen dan nadelen blijft het in essentie toch best vreemd.
Precies, het "vreemde" (had ik beter een ander woord kunnen kiezen? Grappig misschien?) is dat witte leugentjes inderdaad vaak beter zijn dan de keiharde waarheid. Volkomen begrijpelijk maar best grappig dat het zo is.quote:
[..]
Nou ja vreemd als je ervanuit gaat dat iedereen 100% eerlijk zou zijn en dat het beste zou zijn. Misschien werkt oneerlijkheid wel beter voor het leven wat bestaat
Nou ja grappig dat het zo is zolang jezelf meent dat er een hogere ideologie (of hoe wil je het noemen) mogelijk is terwijl die er niet is. Bedoel er is maar 1 realiteit voor ons. Erom lachen dat witte leugentjes beter zijn dan de waarheid is hetzelfde als lachen om mensen die in smurfen geloven of juist niet erin geloven. Het maakt niet uit want het gaat er alleen om hoe het in de praktijk werktquote:
[..]
Precies, het "vreemde" (had ik beter een ander woord kunnen kiezen? Grappig misschien?) is dat witte leugentjes inderdaad vaak beter zijn dan de keiharde waarheid. Volkomen begrijpelijk maar best grappig dat het zo is.
Je bedoelt inbreken?quote:
Ik zat al bijna op zo'n loontje toen ik gewoon nog voor het uitzendbureau werkte. En dat was gewoon 1 gesprek en hup aan de slag.
Aan de andere kant, niet iedereen heeft zo'n vrije seksuele moraal als jij.quote:
Wel een laag salaris eigenlijk voor een functie met zo veel eisen.
Ik zat al bijna op zo'n loontje toen ik gewoon nog voor het uitzendbureau werkte. En dat was gewoon 1 gesprek en hup aan de slag.
TS weet niet van aanpakkenquote:
Ts is geen starter met minstens 10 jaar relevante werkervaring
Heeft duidelijk geen hands-on approach.quote:
- geen "can do mentaliteit"
- geen aanpak mentaliteit
- geen spin in het web
vacature eisen
wat een berg diarree ben blij dat ik werk en mij daar niet meer mee bezig hoef te houden succesBullshit-Bingo.quote:Op dinsdag 17 april 2018 10:27 schreef LethalNinja het volgende:
TS is door zijn reactie gefaald op de volgende punten:
- geen "can do mentaliteit"
- geen aanpak mentaliteit
- geen spin in het web
vacature eisen
.
Voor 2,8k ga ik mijzelf niet 110% inzetten.quote:
2,8k is voor een schoolverlater redelijk marktconform. Ga je eerst maar eens bewijzen in het echte leven.
Daar dacht ik ook aanquote:Op dinsdag 17 april 2018 10:29 schreef nogeenoudebekende het volgende:
[..]
Bullshit-Bingo.
[ afbeelding ]
Maar de bullshit bingo waar ik aan dacht is blijkbaar alweer verouderd, daar zaten nog begrippen in als:
Teamplayer, denkt in oplossingen, helicopter view, kan mensen meenemen in het enthousiasme, geen 0900 tot 1700 mentaliteit, mensen persoon etc etc
Die termen veranderen inderdaad sneller dan de gemiddelde onderbroek.quote:
[..]
Daar dacht ik ook aan
Maar de bullshit bingo waar ik aan dacht is blijkbaar alweer verouderd, daar zaten nog begrippen in als:
Teamplayer, denkt in oplossingen, helicopter view, kan mensen meenemen in het enthousiasme, geen 0900 tot 1700 mentaliteit, mensen persoon etc etc
Wie zegt dat jouw 100% inzet 2800 euro waard is?quote:Op dinsdag 17 april 2018 10:30 schreef MAHL het volgende:
[..]
Voor 2,8k ga ik mijzelf niet 110% inzetten.
quote:
Hoe kan je nou anders een ja-knikkende middenmanager worden.
scherp. Of anders een eigenwijze acclimatiserende oudere.
lekker ijsje iwaquote:
[..]
[ afbeelding ]
Daar loopt het bij fokkers wel op vast jaquote:
Maar teringdetering wat een eisen zeg:
Als Corporate Trainee heb je goede communicatieve vaardigheden, ben je innovatief en net zo sociaal als ambitieus
dit stukje gaf mij een glimlach, te droogquote:
quote:
bij uiteraard de beste ambachtelijke ijssalon van Rotterdam:
Venezia Oude binnenweg Rotterdam.
Ken ik niet. Ga wel eens naar de ijssalon aan de Meent, maar daar is het vaak stervensdruk.quote:
[..]
[ afbeelding ]
Venezia Oude binnenweg Rotterdam.
[ Bericht 0% gewijzigd door #ANONIEM op 17-04-2018 19:15:01 ]