POL Politiek
Discussies en diepgaande gesprekken over de politiek in de breedste zin van het woord kun je hier voeren.
Ik ben bekend met het onderzoek, maar zie schaarse aanwijzingen dat de aiq de grote differentiërende factor is voor Nederland, ook gegeven de private consumptie in de VS met een gelijke (of zelfs harder gefaalde) aiq. Dat het bijdraagt wil ik nog wel volgen.quote:Op donderdag 8 februari 2018 18:42 schreef sigme het volgende:
Als je het onderzoek van Johan Verbruggen en Peter Keus erbij haalt staat daar nog wel wat extra onderbouwing en grafiekjes.
[..]
[..]
Anders gezegd, ik ben benieuwd of de Nederlandse consumptie boven de Franse zou liggen met een gelijkblijvende aiq als in 2002.
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
The closer you are to the source, the higher your property value.
Eens, denk dat de invloed van onze uitzonderlijke woningmarkt en financiering daarvan een grotere invloed hebben. Matthijs Bouman verklaarde dat een tijdje terug in Nieuwsuur. Stijging of daling binnen de woningmarkt zorgt ervoor dat men wel of niet de hand op de knip houdt. Daarnaast speelt misschien de relatief hoge pensioenafdracht voor jongeren ook mee. Alles bij elkaar houdt men weinig over om te consumeren.quote:Op donderdag 8 februari 2018 18:57 schreef GSbrder het volgende:
[..]
Ik ben bekend met het onderzoek, maar zie schaarse aanwijzingen dat de aiq de grote differentiërende factor is voor Nederland, ook gegeven de private consumptie in de VS met een gelijke (of zelfs harder gefaalde) aiq. Dat het bijdraagt wil ik nog wel volgen.
Anders gezegd, ik ben benieuwd of de Nederlandse consumptie boven de Franse zou liggen met een gelijkblijvende aiq als in 2002.
Flexibilisering zal best bijgedragen hebben voor een deel al zie je nu Innde groeiende economie dat bedrijven vechten om personeel, wat indirect ervoor zorgt dat werknemers meer zekerheid kunnen uitonderhandelen.
Dat laatste (een groeiende economie zorgt voor stijgende aiq) blijkt ook uit de cijfers die VNO NCW publiceerde als "reactie" op het artikel van DNB en het commentaar van het FNV dat daar op volgde:quote:
[..]
Eens, denk dat de invloed van onze uitzonderlijke woningmarkt en financiering daarvan een grotere invloed hebben. Matthijs Bouman verklaarde dat een tijdje terug in Nieuwsuur. Stijging of daling binnen de woningmarkt zorgt ervoor dat men wel of niet de hand op de knip houdt. Daarnaast speelt misschien de relatief hoge pensioenafdracht voor jongeren ook mee. Alles bij elkaar houdt men weinig over om te consumeren.
Flexibilisering zal best bijgedragen hebben voor een deel al zie je nu Innde groeiende economie dat bedrijven vechten om personeel, wat indirect ervoor zorgt dat werknemers meer zekerheid kunnen uitonderhandelen.
quote:Daling AIQ bescheiden
Eerst enkele feiten. De DNB-onderzoekers kijken naar de periode 1996-2015 en dan naar acht bedrijfstakken. In deze periode daalt de AIQ in deze bedrijfstakken volgens DNB van 80,2 procent naar 73,1 procent. Kijken we naar de totale AIQ in Nederland, dan zien we echter een ander beeld: deze daalt ietsjes van 74,2 procent naar 72,2 procent in 2015. Deze daling is relatief bescheiden, ook in vergelijking met andere landen. Bovendien gaat het weer uitstekend met onze economie. Door de hoogconjunctuur stijgt de AIQ weer naar 72,6 procent in 2018.
Flexibele schil: kip of ei?
Is er een rechtstreekse relatie tussen het stijgende aandeel flexibele arbeid en de dalende AIQ? En zo ja, wat is dan oorzaak en gevolg? Of missen er belangrijke variabelen in de DNB-analyse? Ook DNB zelf is niet zeker wie kip en ei is. De flexibele 'schil' kan invloed hebben op de AIQ. Maar de AIQ zelf kan ook van invloed zijn op de flexibele schil: als de AIQ stijgt (en winstmarges dalen) kan dat een prikkel zijn om de flexibele schil te vergroten, aldus de onderzoekers. Maar stel dát de flexibiliseringstrend de dalende AIQ veroorzaakt. Hoe verklaren we dan dat de AIQ in Nederland minder is gedaald dan in andere landen, terwijl het aandeel flexibele arbeid in Nederland in dezelfde periode juist is toegenomen?
Bron: VNO NCW
Power is a lot like real estate, it's all about location, location, location.
The closer you are to the source, the higher your property value.
The closer you are to the source, the higher your property value.
Dit is een samenvatting van het DNB-rapport waar op wordt gewezen: https://www.dnb.nl/nieuws(...)in2018/dnb372062.jsp
Onderstaand is relevant voor een politieke discussie:
Uit de literatuur blijkt dat deze zwakkere onderhandelingspositie onder andere voortvloeit uit overheidsbeleid. Zo zijn de ontslagkosten van werknemers met een vast dienstverband hoger dan dat van werkenden in de flexibele schil. De baanzekerheid van werkenden in de flexibele schil is daardoor lager, wat ertoe kan leiden dat deze groep minder sterk staat in onderhandelingen over hun beloning.
Daarnaast is de onderhandelingspositie van werkenden in de flexibele schil zwakker vanwege de lagere organisatiegraad van deze groep. Tussen 1995 en 2011 was gemiddeld 10% van de werknemers met een flexibel dienstverband aangesloten bij een vakbond, terwijl dit percentage ruim twee keer zo hoog lag voor werknemers met een vast dienstverband (24%).
Onderstaand is relevant voor een politieke discussie:
Uit de literatuur blijkt dat deze zwakkere onderhandelingspositie onder andere voortvloeit uit overheidsbeleid. Zo zijn de ontslagkosten van werknemers met een vast dienstverband hoger dan dat van werkenden in de flexibele schil. De baanzekerheid van werkenden in de flexibele schil is daardoor lager, wat ertoe kan leiden dat deze groep minder sterk staat in onderhandelingen over hun beloning.
Daarnaast is de onderhandelingspositie van werkenden in de flexibele schil zwakker vanwege de lagere organisatiegraad van deze groep. Tussen 1995 en 2011 was gemiddeld 10% van de werknemers met een flexibel dienstverband aangesloten bij een vakbond, terwijl dit percentage ruim twee keer zo hoog lag voor werknemers met een vast dienstverband (24%).
En ook dat zal wel minder worden, kan men zich beter zelf bedingen als collectief wat die willen.quote:Op vrijdag 9 februari 2018 13:30 schreef Guus_Geluk7 het volgende:
Tussen 1995 en 2011 was gemiddeld 10% van de werknemers met een flexibel dienstverband aangesloten bij een vakbond, terwijl dit percentage ruim twee keer zo hoog lag voor werknemers met een vast dienstverband (24%).
Waarom zie wat Wim Kok gelukt is!
Staan wat mij betreft allang niet meer in dienst van de werknemer, eerder in dienst van werkgever.
[ Bericht 6% gewijzigd door #ANONIEM op 09-02-2018 13:39:02 ]
Zou de te goedkoop ingewisselde gulden er ook niet mee te maken kunnen hebben?
NL levert vanaf het begin meetmoment namelijk al gelijk in.
NL levert vanaf het begin meetmoment namelijk al gelijk in.
Hihihi nou al erachter?quote:Op vrijdag 9 februari 2018 13:49 schreef Chewie het volgende:
Zou de te goedkoop ingewisselde gulden er ook niet mee te maken kunnen hebben?
NL levert vanaf het begin meetmoment namelijk al gelijk in.
Pim zag het al eerder. Ja maar niet tegen elke prijs.
[ Bericht 2% gewijzigd door #ANONIEM op 09-02-2018 13:51:41 ]
Neuh dat is al jarenlang bekend, het is ook wel iets ingewikkelder dan dat natuurlijk aangezien de koersen al ver van te voren vast stonden.quote:
[..]
Hihihi nou al erachter?
Pim zag het al eerder. Ja maar niet tegen elke prijs.
Het netto besteedbaar inkomen in Nederland is extreem laag sinds 2012. En is constant onder die van de Noord- en West Europese landen. Dat zal niet veranderen gelet op de geen/nauwelijks loonsverhogingen maar wel nieuwe belastingverhogingen in 2018, zoals gebruikelijk. Want dat hoort zo.
De eerste is al bekend, per 1-1-2018 verhoging accijns op benzine.
https://i.imgur.com/P1C5FV0.jpg
[ Bericht 7% gewijzigd door cempexo op 09-02-2018 18:38:58 ]
De eerste is al bekend, per 1-1-2018 verhoging accijns op benzine.
https://i.imgur.com/P1C5FV0.jpg
[ Bericht 7% gewijzigd door cempexo op 09-02-2018 18:38:58 ]
Emigreer...als je van een rijk gevuld leven houdt...in vrijheid.
"Slap lullen" was zeker jou tussen naam?quote:
Gewoon minimumloon en CAO's afschaffen. Wedden dat er dan een hoop banen bijkomen en dat nep-ZZP'ers weer een dienstverband krijgen.
Het gevolg van de gehele ontwikkeling sinds een jaar of 15 is de opkomst en de enorme groei van de ZZP.er. Totaal zijn dat er thans FT en PT 1,4 miljoen.
De ZZP-er heeft gemiddeld een10% lager inkomen dan een werknemer. In Nederland dan.
https://fd.nl/economie-po(...)minder-dan-werknemer
De ZZP-er heeft gemiddeld een10% lager inkomen dan een werknemer. In Nederland dan.
https://fd.nl/economie-po(...)minder-dan-werknemer
Emigreer...als je van een rijk gevuld leven houdt...in vrijheid.
|
|
