WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Bij supermarkten is het helaas 'normaal' dat personeel dat per uur betaald krijgt ( en dus geen vast maandslaris voor vaste taken) een kwartiertje moet helpen om de winkel op orde te krijgen. Waak zorgt de manager er voor dat het net niet over de grens gaat dat hij dat kwartiertje moet gaan betalen.quote:Op zondag 7 juli 2013 00:51 schreef karr-1 het volgende:
[..]
Ik werk vaak zat een half uur langer door als het nodig is, dan ga ik ook niet zeuren om extra geld. Wat stel je je voor dat er gebeurt nadat je die brief gestuurd hebt?
Los stelt het niet veel voor, maar als de manager het gebruikt om vaak onbetaald mensen voor hem te laten doorwerken moet je er gewoon voor waken. Hij huurt je per uur in, dan mag hij ook de gewerkte tijd betalen.
Ik zou TS een brief adviseren waarin hij aangeeft dat hij in de veronderstelling is dat chef A de leidinggevende is en dat uitspraken van de leidinggevende gewoon leidend zijn. Dus werken tot 22.30 uur is betaald krijgen tot 22.30 uur. Mocht de manager dat anders zien, dan moet hij maar vertellen dat de Chefs niets meer over werktijden te zeggen hebben. Waar moet TS anders vanuit gaan?
Wellicht kan de baas, als hij niet wil uitbetalen, tijd voor tijd geven, dus op een rustige dag een uurtje (betaald) eerder naar huis?
dag
Tja, balen dat ze zo met je om gaan, maar bij de gemiddelde supermarkt liggen ze er echt niet wakker van als er mensen ontslag nemen. Ik denk dan ook niet dat zo'n brief hem ook maar iets doet, en dat die leidinggevende gewoon gezegd heeft dat je een brief moet schrijven om je de illusie te geven dat ze er ook nog daadwerkelijk over gaan nadenken/over gaan praten
Jij krijgt waarschijnlijk ook wat meer dan het minimum uurloon. Als je in de supermarkt staat, moet je dit soort dingen niet pikken. Supermarktbazen naaien je maar wat graag, walgelijk volk.quote:
[..]
Ik werk vaak zat een half uur langer door als het nodig is, dan ga ik ook niet zeuren om extra geld. Wat stel je je voor dat er gebeurt nadat je die brief gestuurd hebt?
TS, ik zou je brief meer to the point maken. Simpel zeggen dat je het er niet mee eens bent en gewoon tot 22.30 betaald wilt krijgen, meer niet. Eerst maar eens zien hoe ze daarop reageren
Ik zou alles over 'ontslag' eruit halen, dat beperkt je eigen opties. Geven ze je geen gelijk en je neemt niet direct ontslag dan ben je niet meer geloofwaardig. Of misschien bedenk jij je of heb je nog ff geld nodig en zien zij het als ontslagbrief/roosteren ze je niet meer in etc.
Daarnaast komt het ook niet loyaal over. Waarom zouden ze moeite gaan doen voor iemand die zelf zo makkelijk opstapt. Je kunt je conclusies later altijd nog trekken als je er dan nog zo over denkt. Dat hoef je niet aan te kondigen.
Daarnaast komt het ook niet loyaal over. Waarom zouden ze moeite gaan doen voor iemand die zelf zo makkelijk opstapt. Je kunt je conclusies later altijd nog trekken als je er dan nog zo over denkt. Dat hoef je niet aan te kondigen.
Ik in een aantal worden omschreven: Ondernemend | Moedig | Stout | Lief | Positief | Intuïtief | Communicatief | Humor | Creatief | Spontaan | Open | Sociaal | Vrolijk | Organisator | Pro-actief | Meedenkend | Levensgenieter | Spiritueel
Eens met eleusis. Je kunt jezelf flink in de vingers snijden met zo'n brief op te hoge poten.
Houd het bij de feiten, meld dat je dat gewerkte uur extra graag wel ziet uitbetaald omdat je niet anders is verteld en eindig ermee dat je hoopt en verwacht dat jullie er samen goed uit zullen komen.
Houd het bij de feiten, meld dat je dat gewerkte uur extra graag wel ziet uitbetaald omdat je niet anders is verteld en eindig ermee dat je hoopt en verwacht dat jullie er samen goed uit zullen komen.
Curiosity cultured the cat
Hoge dames vangen veel wind
Whadda ya hear! Whadda ya say!
What is any ocean but a multitude of drops?
Hoge dames vangen veel wind
Whadda ya hear! Whadda ya say!
What is any ocean but a multitude of drops?
Probleem is dat TS de toon zet door met gestrekt been ertegen in te gaan. Probeer het te relativeren.
Feiten:
- Je werkt langer door dan gepland was.
- werkgever (het maakt niet uit wie de beslissing maakt) betaalt alleen de geplande werkzaamheden.
Jouw eisen:
- Eenmalig uitbetalen van de werkzaamheden die niet gepland stonden.
Eventueel nog aan te vullen met de mededeling dat je voortaan alleen de geplande werkzaamheden doet, of een toezegging (al dan niet schriftelijk) krijgt dat al je werk betaald wordt.
(Ja, het is nog steeds een gestrekt been, maar het komt niet zo dreigend over, en het klinkt allemaal een stuk afstandelijker)
Feiten:
- Je werkt langer door dan gepland was.
- werkgever (het maakt niet uit wie de beslissing maakt) betaalt alleen de geplande werkzaamheden.
Jouw eisen:
- Eenmalig uitbetalen van de werkzaamheden die niet gepland stonden.
Eventueel nog aan te vullen met de mededeling dat je voortaan alleen de geplande werkzaamheden doet, of een toezegging (al dan niet schriftelijk) krijgt dat al je werk betaald wordt.
(Ja, het is nog steeds een gestrekt been, maar het komt niet zo dreigend over, en het klinkt allemaal een stuk afstandelijker)
Echte elektriciëns gebruiken geen jokari.
Je kan best je gevoelens benoemen. Iets als "ik vind het heel vervelend dat ik niet betaald kreeg van 21:30 tot 22:30, terwijl ik ter goeder trouw in de veronderstelling was dat ik moest werken tot 22:30", daar kan helemaal niets tegenin gebracht worden. Je kan namelijk nooit beoordeeld worden op je gevoelens, die heb je gewoon.quote:Op zondag 7 juli 2013 02:44 schreef hugecooll het volgende:
inhoudelijk reageren, zonder emotioneel gedoe
Maar niet overdrijven natuurlijk idd. Gewoon heel dicht bij de kern blijven, namelijk dat gevoel dat je erover hebt.
Die brief 
Monza 2021: RIC #1 - and for anyone who thought i left, i never left. i just moved aside for a bit.
Waarom zegt chef B dat dit in een brief moet? Kun je niet zelf even bij de eigenaar binnenstappen voor een gesprek?
Maar hou het kort en to the point.
Leg uit wat er gebeurt is en wat chef A gezegd heeft.
Zeg dat je er van uitgaat dat dit een vergissing was en verwacht dat alle gewerkte uren worden uitbetaald.
Maar hou het kort en to the point.
Leg uit wat er gebeurt is en wat chef A gezegd heeft.
Zeg dat je er van uitgaat dat dit een vergissing was en verwacht dat alle gewerkte uren worden uitbetaald.
2147483647 angels can dance on the point of a needle.
Add one and they will all turn into devils.
Add one and they will all turn into devils.
Bedankt iedereen voor de nuttige adviezen,
Ik had de brief bijgewerkt tot dit:
Ik had de brief bijgewerkt tot dit:
SPOILEROm spoilers te kunnen lezen moet je zijn ingelogd. Je moet je daarvoor eerst gratis Registreren. Ook kun je spoilers niet lezen als je een ban hebt.Dat ontslag nemen zet ik er eigenlijk alleen in om mijn gevoel te benadrukken. En stukje over de CAO is ook gewoon waar. Een alinea heb ik eruitgehaald want die zou je als verwijtend kunnen opvatten (''Chef had dit en dat moeten doen'').
Dit was dus mijn eindontwerp, maar ik heb besloten toch geen brief te versturen. Ik houd al mijn uren bij en als het niet klopt. Dan ga ik er gewoon achteraan.
En mijn eigenaar is vrij gestoord, ik heb geen hekel aan hem, maar het is een nare man.
Als je ook maar het kleinste dingetje fout doet (kartonnetje laten liggen voor heel even) dan dreigt ie al met officiële waarschuwingen (2 daarvan en je mag vertrekken). Mij leek het ook beter om te rapporteren aan mijn directe leidinggevende, met de eigenaar wil je het liefst niks te maken hebben (dat geldt voor alle werknemers bij ons zelf de ASM's klagen over hem).
Als ik tegen de eigenaar zeg dat ik dan aan ontslag denk is hij echt het type om te zeggen 'oke ga maar, je mag vertrekken'.
Hierom dus geen 1 op 1 confrontatie met de eigenaar, hij is niet voor rede vatbaar.
ja moet je doen zo'n brief, in deze tijd zijn er maar weinig mensen die werk zoeken en zal het dus zeer moeilijk zijn om vervanging te vinden voor jou
<hr>
Als ik eigenaar was en ik kreeg die brief, wist ik wel wie er als eerste uit zou vliegen, mocht dat aan de orde zijn.
Slim dus dat je hebt besloten om deze brief niet te versturen.
Oh en: 'opeens word je ... '
Slim dus dat je hebt besloten om deze brief niet te versturen.
Oh en: 'opeens word je ... '
Curiosity cultured the cat
Hoge dames vangen veel wind
Whadda ya hear! Whadda ya say!
What is any ocean but a multitude of drops?
Hoge dames vangen veel wind
Whadda ya hear! Whadda ya say!
What is any ocean but a multitude of drops?
Ik vind dit zo'n non-argument. Je moet gewoon geen onredelijk gedrag pikken van je werkgever. Dat 'voor jou 10 anderen' is een beetje 19e eeuw voor de vakbonden bestonden. Verder ben ik een van de hardste en beste werkers daar, als ze mij eruitgooien hebben ze wel even een probleem. Nu zullen jullie allemaal denken 'jahoor vakkenvuller met egoquote:
ja moet je doen zo'n brief, in deze tijd zijn er maar weinig mensen die werk zoeken en zal het dus zeer moeilijk zijn om vervanging te vinden
' maar het zal je verbazen hoeveel falende vakkenvullers er rondlopen in een winkel. Daarnaast ben ik 16 en is dit mijn 1e bijbaantje, er zijn nog zat mogelijkheden.
Ik hoop voor je dat als jij eigenaar bent zo'n brief niet eens nodig is en dat je gewoon mensen hun uren uitbetaald. Want iemand ontslaan omdat hij betaald wil worden klinkt wel heel redelijk, ja.quote:Op zondag 7 juli 2013 13:46 schreef Copycat het volgende:
Als ik eigenaar was en ik kreeg die brief, wist ik wel wie er als eerste uit zou vliegen, mocht dat aan de orde zijn.
Slim dus dat je hebt besloten om deze brief niet te versturen.
Oh en: 'opeens word je ... '
je stelde mij niet deze vraag maar toch wil ik even reagerenquote:
[..]
Ik hoop voor je dat als jij eigenaar bent zo'n brief niet eens nodig is en dat je gewoon mensen hun uren uitbetaald. Want iemand ontslaan omdat hij betaald wil worden klinkt wel heel redelijk, ja.
tuurlijk moet hij gewoon betaald krijgen, daar heeft hij zelfs recht op.... maar je weet zelf ook dat bij een soort werk als dit waarvoor je er duizend in een dozijn vindt, je als baas zeer selectief kunt zijn. Als iemand dus "moeilijk" gaat doen, komt het vaak voor dat zo iemand mag vertrekken, en dat ze liever iemand houden die gewoon z'n mond houd en dat uur niet betaald krijgt en er niets van zegt.
<hr>
Dit dus, als de werkgever mij dit zou flikken zou ik het op een of andere manier echt wel terug halen.quote:
TS heeft gewoon groot gelijk! Prima brief.
Je tekent samen een overeenkomst, en die behoort door beiden nageleefd te worden.
Onbetaalde uren zijn vrije tijd en daarin bepaal jezelf wat je ermee doet.
Als dat de redenering is van de eigenaar, 'hij zeikt om loon, hij mag oprotten' dan hoef ik daar ook niet te werken. Ik weet dat deze gedachte deze discussie eindigt, als ik het immers toch niet erg vind om ontslagen te worden, maar zo denk ik erover en zo zou iedereen erover moeten denken.quote:
[..]
je stelde mij niet deze vraag maar toch wil ik even reageren
tuurlijk moet hij gewoon betaald krijgen, daar heeft hij zelfs recht op.... maar je weet zelf ook dat bij een soort werk als dit waarvoor je er duizend in een dozijn vindt, je als baas zeer selectief kunt zijn. Als iemand dus "moeilijk" gaat doen, komt het vaak voor dat zo iemand mag vertrekken, en dat ze liever iemand houden die gewoon z'n mond houd en dat uur niet betaald krijgt en er niets van zegt.
Nee, het gaat er niet om dat je betaald wilt worden, maar om de toon van die brief. Dat is de toon van een verongelijkt kind, niet van iemand die op een volwassen manier een probleem wil aankaarten en oplossen.quote:
Ik hoop voor je dat als jij eigenaar bent zo'n brief niet eens nodig is en dat je gewoon mensen hun uren uitbetaald. Want iemand ontslaan omdat hij betaald wil worden klinkt wel heel redelijk, ja.
Die ben je in een organisatie liever kwijt dan rijk.
Curiosity cultured the cat
Hoge dames vangen veel wind
Whadda ya hear! Whadda ya say!
What is any ocean but a multitude of drops?
Hoge dames vangen veel wind
Whadda ya hear! Whadda ya say!
What is any ocean but a multitude of drops?
Jezus mens, het is een vakkenvuller, dat is nog een kind en geen volwassen mens, als je dat al niet snaptquote:
[..]
Nee, het gaat er niet om dat je betaald wilt worden, maar om de toon van die brief. Dat is de toon van een verongelijkt kind, niet van iemand die op een volwassen manier een probleem wil aankaarten en oplossen.
Die ben je in een organisatie liever kwijt dan rijk.
Kan je mij vertellen op welke gebieden in welke zinnen de brief zeikerig klinkt, want ik heb het naar mijn mening zo volwassen mogelijk gefraseerd en mijn ouders (die zijn natuurlijk partijdig maarja) vonden het een volwassen brief voor een 16-jarige.quote:
[..]
Nee, het gaat er niet om dat je betaald wilt worden, maar om de toon van die brief. Dat is de toon van een verongelijkt kind, niet van iemand die op een volwassen manier een probleem wil aankaarten en oplossen.
Die ben je in een organisatie liever kwijt dan rijk.
Tja, kind of volwassene, we zijn allemaal werknemers en hebben allemaal recht op loon.quote:
[..]
Jezus mens, het is een vakkenvuller, dat is nog een kind en geen volwassen mens, als je dat al niet snapt
Tuurlijk snap ik dat. Maar dan nog voor hem tien andere jonge werknemers die zich niet als een verongelukt kind gedragen.quote:
Jezus mens, het is een vakkenvuller, dat is nog een kind en geen volwassen mens, als je dat al niet snapt
Mens!
Curiosity cultured the cat
Hoge dames vangen veel wind
Whadda ya hear! Whadda ya say!
What is any ocean but a multitude of drops?
Hoge dames vangen veel wind
Whadda ya hear! Whadda ya say!
What is any ocean but a multitude of drops?
Serieusquote:
[..]
Kan je mij vertellen op welke gebieden in welke zinnen de brief zeikerig klinkt, want ik heb het naar mijn mening zo volwassen mogelijk gefraseerd en mijn ouders (die zijn natuurlijk partijdig maarja) vonden het een volwassen brief voor een 16-jarige.
Monza 2021: RIC #1 - and for anyone who thought i left, i never left. i just moved aside for a bit.
Je loopt wel tequote:
'en en andere smileys, maar geef is een inhoudelijke reactie. Ik heb toch al aangekaart dat partijdig zijn...
|
|
| Forum Opties | |
|---|---|
| Forumhop: | |
| Hop naar: | |