Vorige week ben ik bij twee uitzendbureau's (ASA Talent en Olympia) op gesprek geweest naar aanleiding van een functie waar ik op had gereageerd via hun website. Ik heb daar een prettig gesprek gehad en ging weg met het gevoel dat ze positief waren over me en ze wel iets voor me konden betekenen.
Deze woensdag besluit ik het eerste uitzendbureau eens te bellen over hoe het er voor staat met de vacature waar ik op zou worden voorgesteld, het is tenslotte al een week geleden.
Helaas, de intercedente is toevallig net even onbereikbaar, maar ze zou doorgeven dat ik had gebeld. Eind van de middag probeer ik het nog een keer. Jammer, maar ze is al naar huis! Maar weer zal het worden doorgegeven.
Gisteren een nette mail gestuurd naar de intercedente met dezelfde vraag. Tot op heden geen enkele reactie ontvangen, telefonisch noch schriftelijk.
Vanochtend het andere uitzendbureau gebeld om te vragen of er al progressie is geboekt met de vacature, en een andere vacature waar ik ze deze week van op de hoogte heb gesteld en waar ze mee aan de slag zouden gaan.
'Helaas meneer euh, wat was uw achternaam ook alweer? Klaartje is momenteel telefonisch in gesprek, maar u wordt zodra zij klaar is teruggebeld!'
Het is nu half zes, ondertussen bijna zeven uur geleden dat ik heb gebeld, en ik ben nog steeds niet teruggebeld.
Ik begrijp dat uitzendbureau's het drukker hebben in tijden van een economische malaise, maar ik vind het regelrecht onbeschoft dat ze nergens op reageren. Gelukkig heb ik ook goeie ervaringen met uitzendbureau's, maar dit zijn twee grote jongens op de uitzendmarkt en daar verwacht ik toch wel op zijn minst van dat ze iets van zich zouden laten horen en zich niet hullen in stilzwijgen.
Als ik toch niet bemiddelbaar ben voor hun (ik ben ook de jongste niet meer) dan hoor ik dat ook graag, dan weet ik tenminste waar ik aan toe ben en dan weet ik dat ik niet op hun hoef te rekenen wat betreft het aanbod van werk.
Ik heb al geaccepteerd dat sommige bureau's niets van zich laten horen wanneer je online op een vacature solliciteert, maar het lijkt steeds slechter te gaan met de goede manieren. Komt bovenstaande nou omdat ze verdrinken in het werk en ze door de bomen het bos niet meer zien, of omdat ze gewoon een lakse houding hebben en zich verheven voelen boven de werkzoekende?
Daarnaast, het zijn natuurlijk mensen die meer aandacht geven aan de opdrachtgevers dan aan de opdrachtnemers. Je zal dus zelf de aandacht moeten blijven trekken.
Wordt sinds pakweg 1983 niet meer gewaardeerd. Effe wakker worden opa.quote:
Wat ik trouwens veel erger vind, is dat men nep-vacatures plaatst op banensites.
Wat nog erger is is dat men de CV´s van werkzoekenden, ook al zijn die allang aan het werk, geanonimiseerd stuurt naar bedrijven.quote:Op vrijdag 6 juli 2012 17:52 schreef Seksgod_beta_v1 het volgende:
[..]
Wordt sinds pakweg 1983 niet meer gewaardeerd. Effe wakker worden opa.
Wat ik trouwens veel erger vind, is dat men nep-vacatures plaatst op banensites.
Of dat ze je opbellen om een afspraak voor een vrijblijvend gesprek te houden.quote:
[..]
Wordt sinds pakweg 1983 niet meer gewaardeerd. Effe wakker worden opa.
Wat ik trouwens veel erger vind, is dat men nep-vacatures plaatst op banensites.
quote:
[..]
Wat ik trouwens veel erger vind, is dat men nep-vacatures plaatst op banensites.
Of "Ter inschrijving"quote:
[..]
Wat ik trouwens veel erger vind, is dat men nep-vacatures plaatst op banensites.
Dat ligt dan aan jou, hier word het nog steeds erg gewaardeerdquote:
[..]
Wordt sinds pakweg 1983 niet meer gewaardeerd. Effe wakker worden opa.
Wat ik trouwens veel erger vind, is dat men nep-vacatures plaatst op banensites.
.
Ze hebben nauwelijks werk.
It's truequote:
Dan zullen de zaken slecht gaan. Geen enkel uitzendbureau hier in de beschaafde wereld waar men er op zit te wachten dat je even binnenloopt. Te druk, komt niet uit. Ligt niet aan mijquote:
[..]
Dat ligt dan aan jou, hier word het nog steeds erg gewaardeerd
Ik loop ook altijd naar binnen, ze hebben altijd tijd.quote:
[..]
It's true
[..]
Dan zullen de zaken slecht gaan. Geen enkel uitzendbureau hier in de beschaafde wereld waar men er op zit te wachten dat je even binnenloopt. Te druk, komt niet uit. Ligt niet aan mij
daarnaast: uitzendbureaus zijn waarlijk als kanker voor werknemers
Wat is dat nu weer voor onzin opmerking. Legio mensen komt aan de bak via uitzendbureau's , vaak ook voor vast of langere contracten.quote:
Je weet dat je ook zonder uitzendbureaus werkt kunt vinden...
daarnaast: uitzendbureaus zijn waarlijk als kanker voor werknemers
In Amsterdam niet in elk gevalquote:Op vrijdag 6 juli 2012 18:34 schreef DeRakker. het volgende:
[..]
Ik loop ook altijd naar binnen, ze hebben altijd tijd.
Waar ik werkte (geen uzb, wel dicht ertegenaan) werd het ook niet op prijs gesteld wanneer mensen spontaan binnen kwamen lopen voor werk.
En legio uzbs die met je stoppen na afloop van de 1e fase.quote:
[..]
Wat is dat nu weer voor onzin opmerking. Legio mensen komt aan de bak via uitzendbureau's , vaak ook voor vast of langere contracten.
Bron?quote:
[..]
It's true
[..]
Dan zullen de zaken slecht gaan. Geen enkel uitzendbureau hier in de beschaafde wereld waar men er op zit te wachten dat je even binnenloopt. Te druk, komt niet uit. Ligt niet aan mij
Dat bedoel ik.quote:
[..]
Ik loop ook altijd naar binnen, ze hebben altijd tijd.
Xflex werkbureau.quote:Op dinsdag 10 juli 2012 10:34 schreef Seksgod_beta_v1 het volgende:
[..]
In Amsterdam niet in elk geval
Waar ik werkte (geen uzb, wel dicht ertegenaan) werd het ook niet op prijs gesteld wanneer mensen spontaan binnen kwamen lopen voor werk.
Altijd werk als je hard wil werken
Haha je zei 'wil werken'..... 'men' wil niet werken maar ze willen klagen dat het allemaal de schuld van een ander is dat ze geen werk hebben.quote:
[..]
Xflex werkbureau.
Altijd werk als je hard wil werken
Ervaring als werkzoeker en werkgever.quote:
Ik werk. Zo nu en dan zelfs een stuk harder dan de meesten hier.quote:
[..]
Haha je zei 'wil werken'..... 'men' wil niet werken maar ze willen klagen dat het allemaal de schuld van een ander is dat ze geen werk hebben.
Dus jij bent alle uitzendbureau's in Nederland afgegaan? Of put je nu ervaring uit die paar bureau'tjes die je bent binnengelopen?quote:
[..]
Ervaring als werkzoeker en werkgever.
Dus gaarne een onafhankelijke bron voor je beweringen omdat mijn ervaringen heel anders zijn.
Kan best zijn dat het elders anders is, dit zijn mijn persoonlijke ervaringen met ik denk ongeveer 15 a 20 uzbs.quote:
[..]
Dus jij bent alle uitzendbureau's in Nederland afgegaan? Of put je nu ervaring uit die paar bureau'tjes die je bent binnengelopen?
Dus gaarne een onafhankelijke bron voor je beweringen omdat mijn ervaringen heel anders zijn.
Dat rijmt natuurlijk niet met:quote:
[..]
Kan best zijn dat het elders anders is,
Dus wat is het nou?quote:
Geen enkel uitzendbureau hier in de beschaafde wereld waar men er op zit te wachten dat je even binnenloopt.
Ik zou niet weten waarom niet, als ze even bezig wacht ik wel.quote:
[..]
In Amsterdam niet in elk geval
Waar ik werkte (geen uzb, wel dicht ertegenaan) werd het ook niet op prijs gesteld wanneer mensen spontaan binnen kwamen lopen voor werk.
Maar ik ben altijd geholpen, een keer zat iemand aan de telefoon en moest ik even wachten... nou prima.
Zitten stuk of 10 uitzendbureaus dichtbij elkaar dus je kan er makkelijk allemaal even langs.
Altijd goed geholpen.
quote:Beste **,
Ik zie nu je mail pas. Morgen ben ik niet bereikbaar en vrijdag ook niet....
Maandagmiddag pas na 14 uur tot 16 uur. Zie jij mogelijkheden om dan te bellen?
**.
Een wonder zeg ik je, een wonder!quote:
[..]
Dat rijmt natuurlijk niet met:
[..]
Dus wat is het nou?
Nee je overdreef weer om zo een punt te maken. Daar prikken we natuurlijk zo doorheen.quote:
[..]
Een wonder zeg ik je, een wonder!
Nou nee, ik weet niet beter dan dat het zo werkt tegenwoordigquote:
[..]
Nee je overdreef weer om zo een punt te maken. Daar prikken we natuurlijk zo doorheen.
Een punt valt er niet te maken hieromtrent wat mij betreft.
Paar weken geleden nog langs geweest bij 3.quote:
[..]
Nou nee, ik weet niet beter dan dat het zo werkt tegenwoordig
Een punt valt er niet te maken hieromtrent wat mij betreft.
Dat jij niet beter weet wil niet zeggen dat het zo is.quote:
[..]
Nou nee, ik weet niet beter dan dat het zo werkt tegenwoordig
Jij bracht jouw mening als een feit.... en dat kan niet.
Hard optreden lijkt me dan het devies mn waardequote:
[..]
Dat jij niet beter weet wil niet zeggen dat het zo is.
Jij bracht jouw mening als een feit.... en dat kan niet.
Nee hoor nergens voor nodig. Het aantonen is voldoende.quote:
[..]
Hard optreden lijkt me dan het devies mn waarde
Gisteren maar weer eens gebeld naar het eerste uitzendbureau waar ik de twee functies heb lopen. Mevrouw de intercedente was er wederom niet, dus maar eens gevraagd of degene aan de lijn me misschien kon helpen. Na een hoop gezucht was ze wel bereid om even in computer van dr collega te kijken. Blijkt dat ik ben afgewezen op de eerste functie omdat ik overgekwalificeerd zou zijn. Okee, kan gebeuren, maar waarom hoor ik dat dan niet? Want die afwijzing lag er al vanaf vorige week. En dat bedoel ik met onbeschoftheid. Die tante die toevallig ook mijn contactpersoon is lijkt er vooral te zitten om dr centjes binnen te harken en vooral niet behulpzaam te zijn. Wat een prutsers daar bij Olympia.
quote:
Want hij/zij kan zelf niet bellen??
Kortom; het is koehandel en je wordt als koe behandelt. Het wordt tijd dat je hen in ruil daarvoor als veehandelaren behandelt.
Mailtjes lezen en bellen is niet hard werken!quote:
Uitzendbureau's, recruiters, headhunters en soortgelijken opereren vaak op basis van commissie. Ze krijgen targets, dus moeten hard werken om die commissie binnen te halen. Als jij niet direct hen voorziet van commissie, dan ben je niet interessant.
Kortom; het is koehandel en je wordt als koe behandelt. Het wordt tijd dat je hen in ruil daarvoor als veehandelaren behandelt.
"Wanneer u solliciteert en binnen 5 dagen geen terugkoppeling ontvangt, wordt uw sollicitatie niet in behandeling genomen en kunt u dit zien als een afwijzing."
Dit is wat ik las. Wat vinden jullie hiervan?
Bleek ik wel over voldoende competenties te beschikken maar ben ik afgewezen omdat ik te integer en te klantgericht zou denken.
Niet commercieel genoeg dus.
Schijnbaar zijn waarden als integriteit en klantgerichtheid zaken die je tegenwoordig in de weg zitten in deze kapitalistische samenleving, en wordt daar niet meer om gevraagd.