WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Binnenkort heb ik mijn eerste werkdag bij een nieuwe baan. Meestal ben ik blij dat ik nieuw werk heb, maar deze nieuwe baan is op bijna alle gebieden (beter salaris, lease-auto(voor het eerst in m'n leven) en door werkgever betaalde HBO-opleiding) beter dan al mijn voorgaande banen. Daarnaast is de baan ook een stuk uitdagender en zal ik heel goed m'n best moeten doen, inzet moeten tonen en gemotiveerd zijn om door m'n proeftijd heen te komen.
Ik voel me een beetje zenuwachtig en vind het best spannend. Ik wil absoluut een goede indruk maken. Op tijd zijn, gepast gekleed, verdiepen in het bedrijf zijn zaken die voor mij vanzelfsprekend zijn.
Wat zijn nog meer belangrijke dingen die jullie doen op je 1e werkdag(en) bij een nieuwe werkgever om een goede indruk te maken, wat voor vragen stel je om geïnteresseerd over te komen en waarover praat je met mensen die hierarchisch hoger in functie staan dan jij (je manager, directie, BU-manager andere divisie).
Ben benieuwd naar jullie tips... alvast bedankt.
UPDATES: Het is een klein bedrijf (50-100 FTE) dat IT-service oplossingen aanbiedt. De eerste dag is niet op het hoofdkantoor maar op een bijkantoor (waar 5-8 FTE werkt), 2e t/m 10e dag van het inwerkschema vinden plaatst op het hoofdkantoor.
Samenvatting van ontvangen tips tot nu toe (waarvoor mijn dank):-op tijd komen
-niet geforceerd gaan doen
-1x koffie halen
-mee gaan lunchen / eten / wandelen in pauzes
-echt actief luisteren en aan de hand daarvan vragen stellen.
-ook lullen over koetjes en kalfjes?
[ Bericht 5% gewijzigd door krn176 op 14-08-2010 21:57:11 ]
Ik voel me een beetje zenuwachtig en vind het best spannend. Ik wil absoluut een goede indruk maken. Op tijd zijn, gepast gekleed, verdiepen in het bedrijf zijn zaken die voor mij vanzelfsprekend zijn.
Wat zijn nog meer belangrijke dingen die jullie doen op je 1e werkdag(en) bij een nieuwe werkgever om een goede indruk te maken, wat voor vragen stel je om geïnteresseerd over te komen en waarover praat je met mensen die hierarchisch hoger in functie staan dan jij (je manager, directie, BU-manager andere divisie).
Ben benieuwd naar jullie tips... alvast bedankt.
UPDATES: Het is een klein bedrijf (50-100 FTE) dat IT-service oplossingen aanbiedt. De eerste dag is niet op het hoofdkantoor maar op een bijkantoor (waar 5-8 FTE werkt), 2e t/m 10e dag van het inwerkschema vinden plaatst op het hoofdkantoor.
Samenvatting van ontvangen tips tot nu toe (waarvoor mijn dank):-op tijd komen
-niet geforceerd gaan doen
-1x koffie halen
-mee gaan lunchen / eten / wandelen in pauzes
-echt actief luisteren en aan de hand daarvan vragen stellen.
-ook lullen over koetjes en kalfjes?
[ Bericht 5% gewijzigd door krn176 op 14-08-2010 21:57:11 ]
keep up the good work!
Is het een groot of klein bedrijf?
Edit: lees nou ook eens de laatste regel. (of is die er naderhand bij gedaan?)
Bij zo'n bedrijf moet je vooral niet te interessant willen doen. Je zal worden afgerekend op je prestaties, niet om je leuke grappen en grollen.
Edit: lees nou ook eens de laatste regel. (of is die er naderhand bij gedaan?)
Bij zo'n bedrijf moet je vooral niet te interessant willen doen. Je zal worden afgerekend op je prestaties, niet om je leuke grappen en grollen.
Laat het een beetje op je af komen de eerste dag. Ga je vooral niet overdreven interesseren in dingen, ik kan me voorstellen dat dit argwaan opwekt bij je nieuwe baas.
Tics van je petten.
Wees gewoon jezelf 
The difference between the three Abrahamic religions:
- Christianity mumbling to the ceiling,
- Judaism mumbling to the wall,
- Islam mumbling to the floor.
- Christianity mumbling to the ceiling,
- Judaism mumbling to the wall,
- Islam mumbling to the floor.
tja, ligt aan een hoop verschillende dingen.
Zelf ben ik iets meer als een jaar geleden begonnen als manager bij een waterleidingbedrijf (bureaucratisch, oud overheid, doe maar gewoon doe je al gek genoeg enz) dus ik was helemaal Da Bomb toen ik het tweede rondje koffie voor de afdeling ging halen.
Mijn belangrijkste tip is eigenlijk: ga niet te veel lopen doen. Rustig blijven, luisteren (en echt luisteren) naar wat mensen zeggen, en aan de hand daarvan vragen stellen, maar alleen als dat moet of toegevoegde waarde heeft!
wsch zullen velen je vragen waar je vandaan komt, wat je hiervoor hebt gedaan enz. Je kan dan terugvragen hoe lang ze al voor dit bedrijf werken, wat hun functie precies is, waar zo zoal mee te maken hebben.
edit: en inderdaad, wat Pek zegt.
Zelf ben ik iets meer als een jaar geleden begonnen als manager bij een waterleidingbedrijf (bureaucratisch, oud overheid, doe maar gewoon doe je al gek genoeg enz) dus ik was helemaal Da Bomb toen ik het tweede rondje koffie voor de afdeling ging halen.
Mijn belangrijkste tip is eigenlijk: ga niet te veel lopen doen. Rustig blijven, luisteren (en echt luisteren) naar wat mensen zeggen, en aan de hand daarvan vragen stellen, maar alleen als dat moet of toegevoegde waarde heeft!
wsch zullen velen je vragen waar je vandaan komt, wat je hiervoor hebt gedaan enz. Je kan dan terugvragen hoe lang ze al voor dit bedrijf werken, wat hun functie precies is, waar zo zoal mee te maken hebben.
edit: en inderdaad, wat Pek zegt.
lolwut
Juist niet geforceerd gaan doen en proberen alles direct op te pakken om een goede indruk te maken.
Zoals nattermann al zegt: niet te gretig doen zeg maar, gewoon eerst rustig beginnen (je account zal vast nog niet aangevraagd zijn dus inloggen kun je ook nog niet direct), en alles zo'n beetje aanzien en verkennen, rondje over de afdelingen, je gaat vast even rondgeleid en voorgesteld worden. En ook niet overdreven eerste dag in pak met das komen als de rest van de afdeling dat ook niet doet, dat is ook weer overkill.
Hopelijk weet je de dresscode daar - een net overhemd en nette broek is 95% vd tijd prima.
Maar WEL met je collega's mee gaan eten tijdens lunchpauze. Dat wel.
Oja, en ook niet de eerste dag 6x voor iedereen koffie gaan halen. 1x is goed genoeg, gewoon meedoen met de cyclus van koffiehalers.
Zoals nattermann al zegt: niet te gretig doen zeg maar, gewoon eerst rustig beginnen (je account zal vast nog niet aangevraagd zijn dus inloggen kun je ook nog niet direct), en alles zo'n beetje aanzien en verkennen, rondje over de afdelingen, je gaat vast even rondgeleid en voorgesteld worden. En ook niet overdreven eerste dag in pak met das komen als de rest van de afdeling dat ook niet doet, dat is ook weer overkill.
Hopelijk weet je de dresscode daar - een net overhemd en nette broek is 95% vd tijd prima.
Maar WEL met je collega's mee gaan eten tijdens lunchpauze. Dat wel.
Oja, en ook niet de eerste dag 6x voor iedereen koffie gaan halen. 1x is goed genoeg, gewoon meedoen met de cyclus van koffiehalers.
Everyone has a plan...
until they get punched in the face.
- Mike Tyson
until they get punched in the face.
- Mike Tyson
Dit absoluut.quote:Op zaterdag 14 augustus 2010 21:40 schreef gebrokenglas het volgende:
Maar WEL met je collega's mee gaan eten tijdens lunchpauze. Dat wel.
Tics van je petten.
Je hebt al een goede indruk gemaakt, anders hadden ze je niet aangenomen. `
`
Als jij wou dan verfde jij de wolken blauw.
Ik kwam ooit op mn eerste werkdag 1,5 uur te laat omdat mn bed best wel lekker was.
Ik werk er nog steeds, zo'n 8 jaar later
Ik werk er nog steeds, zo'n 8 jaar later
Bio is baas. Ik ben niet meer op straat. Ik rij alleen langs om te kijken hoe het gaat.
Hoe was je sollicitatie. Daar MOET je gewoon al een indruk hebben opgedaan over het kledinggedrag, een baas en in hoeverre hij/zij een echte baas is (is hij een dictator of niet) en wat zijn interesses zijn bij het hoi en wie ben jij praatje.
| ❤ | Triquester... | ツ Met een accént aigu
idem ito. 2de dag ruim 3 uur later wegens file (januari/sneeuw dit jaar).quote:Op zaterdag 14 augustus 2010 21:43 schreef Biogarde het volgende:
Ik kwam ooit op mn eerste werkdag 1,5 uur te laat omdat mn bed best wel lekker was.
Ik werk er nog steeds, zo'n 8 jaar later
Ik werk er nog maar 8 maanden, echter wel geaccepteerd door de afdeling en we hebben meer dan genoeg lol.
Hee. Zeg nou zelf, ik ben toch gewoon een hartstikke lekker ding? TOch?
Nummer 1 is wat je nu juist wél gaat doen. Vergeet dat lijstje en doe wat er in je opkomtquote:Op zaterdag 14 augustus 2010 21:33 schreef krn176 het volgende:
Samenvatting van ontvangen tips tot nu toe (waarvoor mijn dank):-op tijd komen
-niet geforceerd gaan doen
-1x koffie halen
-mee gaan lunchen / eten / wandelen in pauzes
-echt actief luisteren en aan de hand daarvan vragen stellen.
-ook lullen over koetjes en kalfjes?
Ook lullen over koetjes en kalfjes ja 
Dit zegt iets over jou als persoon, over je interesses e.d.
Dit zegt iets over jou als persoon, over je interesses e.d.
Tics van je petten.
Waarom? Als TS zin heeft om al wandelende zijn boterhammen op te eten kan dat ook gewoon hoor.quote:
Haha, U schakelt nog. Test een DAF !
Wees vooral je zelf. Alles wat je 
overdreven doet is teveel en komt onnatuurlijk over. Daar kijken je collega's ook doorheen. En erachter komen dat je meer hebt ingeleverd dan ontvangen zal je later toch een gevoel van onbehagen geven.
overdreven doet is teveel en komt onnatuurlijk over. Daar kijken je collega's ook doorheen. En erachter komen dat je meer hebt ingeleverd dan ontvangen zal je later toch een gevoel van onbehagen geven.
Als je snel het bedrijf weer wil verlaten, ja, moet je dat doen.quote:Op zaterdag 14 augustus 2010 23:04 schreef Ferrari_Tape het volgende:
Hang de populaire jongen uit praat over lekkere wijven.
Everyone has a plan...
until they get punched in the face.
- Mike Tyson
until they get punched in the face.
- Mike Tyson
Precies... zal het even benoemen:quote:Op zaterdag 14 augustus 2010 22:14 schreef ach het volgende:
[..]
Nummer 1 is wat je nu juist wél gaat doen. Vergeet dat lijstje en doe wat er in je opkomt
Wat ik juist wel ga doen is het bedrijf, de software-oplossingen, en hun manier van werken(cultuur), communiceren, klantcontact zo goed mogelijk leren kennen.
Over het sollicatiegesprek
Ik verwacht dat dit mede zo'n goede baan voor mij is omdat (nog) ik niet geheel voldoe aan de functie-eisen en zoals zij al aangaven ik nog het een en ander aan technische kennis zal moeten bijspijkeren. Ik kan dus ontzettend veel leren. Dit moet ik dus wel gaan waarmaken.
keep up the good work!
Gelijk de grootste op zijn bek slaan, dan geven ze respect.
Op dinsdag 7 juni 2016 23:04 Papierversnipperaar het volgende:
En waarom staat Groot Brittannië er niet tussen? Alleen al het drugs geld dat door HSBC is witgewassen levert dat land een ereplaats op.
Website ware Islam: http://harun-yahya.net/
En waarom staat Groot Brittannië er niet tussen? Alleen al het drugs geld dat door HSBC is witgewassen levert dat land een ereplaats op.
Website ware Islam: http://harun-yahya.net/
Waarbij je dus de conclusie mag trekken dat men veel potentie in je ziet, en van mening is dat je in hun bedrijf(scultuur) past. Anders hadden ze je niet in dienst genomen. Dus je mag in die zin al trots zijn op je, je hebt een megagoede sollicitatie gedaanquote:Op zondag 15 augustus 2010 00:31 schreef krn176 het volgende:
[..]
Precies... zal het even benoemen:
Wat ik juist wel ga doen is het bedrijf, de software-oplossingen, en hun manier van werken(cultuur), communiceren, klantcontact zo goed mogelijk leren kennen.
Over het sollicatiegesprek
Ik verwacht dat dit mede zo'n goede baan voor mij is omdat (nog) ik niet geheel voldoe aan de functie-eisen en zoals zij al aangaven ik nog het een en ander aan technische kennis zal moeten bijspijkeren. Ik kan dus ontzettend veel leren. Dit moet ik dus wel gaan waarmaken.
.
lolwut
|
|
