Cursus verplicht?

quote:

Op dinsdag 25 mei 2010 22:19 schreef kirsten. het volgende:

[..]

haha ik denk dat er genoeg zijn. Of het wettelijk mag weet ik niet.

Ja ik heb er ook wel van gehoord inderdaad!

Iemand die ik ken die moest ook een keer verplicht op een zaterdag naar een cursus terwijl hij alleen maar op die dag vrij was (taxi) en die kreeg hij ook nog eens niet doorbetaald.. Hij was niet gegaan en is op staande voet ontslagen, dit moet nog voorkomen bij de rechter dus ben benieuwd..

Afmelden bij je baas was wel zo netjes geweest omdat:

1) je baas wellicht geld nog terug kan krijgen van die workshop als hij dit optijd door kan geven bij de trainer
2) de trainer niet ineens met een leeg lokaal zit....
3) je baas wellicht had gezegd dat hij het onder werkweigering vind vallen

quote:

Op dinsdag 25 mei 2010 22:10 schreef k_man het volgende:

[..]

Wat is dat nou voor vraag? Welke werkgever laat z'n werknemers onbetaald verlof nemen om verplichte cursussen te volgen?

Interessanter is natuurlijk of TS op de betreffende dag wel gewoon is gaan werken...

quote:

Op dinsdag 25 mei 2010 22:10 schreef k_man het volgende:

[..]

Wat is dat nou voor vraag? Welke werkgever laat z'n werknemers onbetaald verlof nemen om verplichte cursussen te volgen?

Eentje die niet van deze tijd is.
Het wordt bepaald door de cursus. Is die specifiek voor dit bedrijf/deze functie en wil je baas het verplicht stellen dan moet hij de opleiding en je werktijd betalen. Is het op eigen verzoek dan wordt er in de praktijk nogal eens "baas betaalt cursuskosten, je volgt hem in je eigen tijd" toegepast.

Is TS er nog????

quote:

Op woensdag 26 mei 2010 16:11 schreef snellejelle het volgende:
Is TS er nog????

Hij heeft zijn computer van de zaak moeten inleveren