abonnement Unibet Coolblue Bitvavo
pi_72591395
Mijn huisgenoot heeft een nieuwe baan, dit is nu zijn 2de week. Echter vandaag heeft hij gesolliciteerd bij een ander bedrijf alwaar hij aangenomen is. De reden voor de switch is een veel hoger salaris.

Nu heeft hij bij de huidige werkgever nog geen contract ondertekend. Deze heb ik hier wel liggen, hierin staat ook vermeld dat beide partijen de arbeidsovereenkomst op elk moment kunnen beëindigen.

Morgen wil hij een opzeggingsbrief inleveren, en bij voorkeur nog de week volmaken (hij is een naar zijn mening bruikbare kracht wegens inpakwerkzaamheden aldaar)

Hoe kan hij dit het beste aanpakken? Eerst alsnog het contract tekenen (en laten ondertekenen door de werkgever) om dan zijn opzeggingsbrief te laten zien, of om direct de opzeggingsbrief te geven?

Hij wil uiteraard wel betaald krijgen voor deze (bijna) twee weken werken. Staat hij sterk zonder het contract te tekenen?
Two things are infinite: the universe and human stupidity;
and I'm not sure about the universe.
-- Albert Einstein
pi_72591429
Eerst laten tekenen, en daarna gelijk de opzeggingsbrief inleveren
pi_72591502
Contract z.s.m. ondertekenen (ook door werkgever) en de opzeggingsbrief op de laatste dag aan de werkgever geven: "oh trouwens, dit was mijn laatste dag; hier is mijn opzegging. Bedankt en tot ziens."
Acquisitie n.a.v. deze post wordt niet op prijs gesteld.
Don't you see going to heaven is just in the thought that you might?
As an on-line radio program grows longer, the probability of a German song approaches 1.
  woensdag 9 september 2009 @ 19:14:20 #4
63594 Lienekien
Sunshower kisses...
pi_72591634
Staat in dat contract ook een proeftijd benoemd?

Staat in dat contract ook een opzegtermijn genoemd?
The love you take is equal to the love you make.
  † In Memoriam † woensdag 9 september 2009 @ 19:49:56 #5
21636 Feestkabouter
pi_72593051
quote:
Op woensdag 9 september 2009 19:14 schreef Lienekien het volgende:
Staat in dat contract ook een proeftijd benoemd?

Staat in dat contract ook een opzegtermijn genoemd?
niet relevant: wettelijk geregeld, er is altijd een proeftijd, en in een proeftijd mag je per dag opzeggen.

netjes: zodra je het weet communiceren (nu dus).
als ze je graag tot eind vd week willen gebruiken dan maakt het dus niet uit dat je het nu aangeeft.
er wordt gewoon betaald voor elke gewerkte dag.
pi_72593492
quote:
Op woensdag 9 september 2009 19:49 schreef Feestkabouter het volgende:

[..]

niet relevant: wettelijk geregeld, er is altijd een proeftijd, en in een proeftijd mag je per dag opzeggen.
wel relevant: er is pas sprake van een proeftijd, als dat specifiek in het contract is vastgelegd. Staat er in het contract niets over in: dan geen proeftijd.
De wereld verandert niet omdat iedereen het gelijk anders wil, maar omdat er een paar mensen zijn die het anders blijven doen.
(Roos Vonk)
pi_72593594
quote:
Op woensdag 9 september 2009 20:01 schreef Essebes het volgende:

[..]

wel relevant: er is pas sprake van een proeftijd, als dat specifiek in het contract is vastgelegd. Staat er in het contract niets over in: dan geen proeftijd.
[b]A question that sometimes drives me hazy: am I or are the others crazy?[/b]
  woensdag 9 september 2009 @ 20:06:19 #8
21560 dr.dunno
shrivel me testes!
pi_72593710
een arbeidscontract is vormvrij (art. 610 lid 1 BW7), dit kan dus ook mondeling zijn om rechten aan te ontlenen.

een voortijdige opzegging tijdens proeftijd maakt niet, dat er geen recht is op uitbetaling van loon voor gedane werkzaamheden, wel dien je opzegtermijnen e.d. in acht te houden vanuit een goed werknemersschap (art. 611 BW7), bij een proeftijd is deze er in beginsel niet voor zover mij bekend, althans per de volgende werkdag.
Wie haar benen spreidt, spreidt gezelligheid.
  woensdag 9 september 2009 @ 20:19:00 #9
63594 Lienekien
Sunshower kisses...
pi_72594282
En als er dus geen proeftijd is, ben ik benieuwd naar een opzegtermijn.
The love you take is equal to the love you make.
pi_72594751
quote:
Op woensdag 9 september 2009 20:19 schreef Lienekien het volgende:
En als er dus geen proeftijd is, ben ik benieuwd naar een opzegtermijn.
7:672 lid 3 BW
  woensdag 9 september 2009 @ 20:34:57 #11
63594 Lienekien
Sunshower kisses...
pi_72594924
quote:
Op woensdag 9 september 2009 20:30 schreef nealzzz het volgende:

[..]

7:672 lid 3 BW
Dat zegt me niks.
The love you take is equal to the love you make.
  woensdag 9 september 2009 @ 20:41:00 #12
47295 Angel_of_Dth
Enjoy the silence
pi_72595149
quote:
Op woensdag 9 september 2009 20:30 schreef nealzzz het volgende:

[..]

7:672 lid 3 BW
Is het een overeenkomst van bepaalde tijd, of onbepaalde tijd? In het eerste geval: art. 7:667 lid 3.
quote:
Op woensdag 9 september 2009 20:06 schreef dr.dunno het volgende:
een arbeidscontract is vormvrij (art. 610 lid 1 BW7), dit kan dus ook mondeling zijn om rechten aan te ontlenen.
Bepaalde aspecten vereisen echter wel een schriftelijke overeenkomst, zoals de proeftijd en tussentijdse opzegging van tijdelijke arbeidsovereenkomsten.
Vows are spoken to be broken
Feelings are intense, words are trivial
Pleasures remain, so does the pain
Words are meaningless and forgettable
  woensdag 9 september 2009 @ 20:42:56 #13
65960 sanger
|-|-|-|-|-|-|-|-|-|-|-|-|-|-|
pi_72595233
quote:
Op woensdag 9 september 2009 20:30 schreef nealzzz het volgende:

[..]

7:672 lid 3 BW
Daar mag vanaf worden geweken, met als kanttekening dat de opzegtermijn voor de werkgever dan ten alle tijden het dubbele bedraagt als dat van de werknemer.
Everything you want is on the other side of fear.
Ik ben niet onhandelbaar, ik ben gewoon een grote uitdaging.
pi_72595328
Er is wel degelijk een proeftijd, teweten één maand. Het betreft een half jaar contract.

Hij wil het wel netjes afsluiten, niet zoals spijkerbroek dus zei
Two things are infinite: the universe and human stupidity;
and I'm not sure about the universe.
-- Albert Einstein
  woensdag 9 september 2009 @ 20:48:37 #15
47295 Angel_of_Dth
Enjoy the silence
pi_72595431
quote:
Op woensdag 9 september 2009 20:45 schreef m3nster het volgende:
Er is wel degelijk een proeftijd, teweten één maand. Het betreft een half jaar contract.

Hij wil het wel netjes afsluiten, niet zoals spijkerbroek dus zei
Gewoon naar de werkgever gaan en zeggen dat hij iets anders heeft gevonden, wil stoppen, maar wel tot het einde van de week beschikbaar is als de werkgever dat op prijs stelt.
Vows are spoken to be broken
Feelings are intense, words are trivial
Pleasures remain, so does the pain
Words are meaningless and forgettable
abonnement Unibet Coolblue Bitvavo
Forum Opties
Forumhop:
Hop naar:
(afkorting, bv 'KLB')