Wat vind jij nu eigenlijk echt belangrijk in je werk en bij je werkgever?
En wat biedt jouw werkgever om jou betrokken te houden?
Ik vond die zak geld altijd wel mooi, maar ben nu een tijdje werkloos en op zoek naar wat het echt leuk maakt. En dat het liefst naar zaken die niet echt voor de hand liggen.
Daarnaast toekomstperspectief, geld en opleiding
quote:Die dingen die niet zo voor de hand liggen eigenlijk. Een voorbeeld: ik werkte bij een softwarebedrijf en als we een grote deal binnenhaalden, dan ging de scheepsbel en was het feest.Op donderdag 3 september 2009 20:23 schreef saban het volgende:
De sfeer natuurlijk. Je moet plezier hebben in je werk. Vanzelfsprekend, snap niet waar je op zoek naar bent.
Het salaris mag wat meer zijn, maar is niet t meest belangrijk weet ik na mn vorige baan...quote:Ben je zelfstandig, of werk je voor een baas?Op vrijdag 4 september 2009 07:39 schreef Babs_voor_intimi het volgende:
Zelf je werk indelen, thuis kunnen werken, genoeg tijd hebben voor je sociale leven, niet in de file staan, aan zaken werken die actueel zijn en terug ziet in t nieuws:) Dat vind ik wel erg leuk
Al het andere is bijzaak, het is fijn om leuke collega's te hebben of een mooi bureau. Maar niet het belangrijkste.
Ik werk om te leven (en soms leef ik om te werken, maar dat is een keus op dat moment), niet omdat ik het zo leuk vind om 8 uur per dag voor iemand anders bezig te zijn die meer geld verdiend aan wat ik doe dan ikzelf. Als ik 10 miljoen zou winnen dan zou ik wel blijven werken voor de lol, maar dan ga ik naar een plek waar minder stress is of waar ik goed werk kan doen (zoals de voedselbank).
Nee voor mij is de drijfveer 100% geld.
quote:Dat hangt toch echt af van je baan. Het idee dat iedereen werkt omdat hij er geld voor krijgt is wat achterhaald. Geld is belangrijk maar niet het belangrijkste.Op vrijdag 4 september 2009 12:10 schreef Tha_Duck het volgende:
Toch geld hoor, want simpel: zou je komen als je niets kreeg? Nee, dus is geld de motivator.
Al het andere is bijzaak, het is fijn om leuke collega's te hebben of een mooi bureau. Maar niet het belangrijkste.
Ik werk om te leven (en soms leef ik om te werken, maar dat is een keus op dat moment), niet omdat ik het zo leuk vind om 8 uur per dag voor iemand anders bezig te zijn die meer geld verdiend aan wat ik doe dan ikzelf. Als ik 10 miljoen zou winnen dan zou ik wel blijven werken voor de lol, maar dan ga ik naar een plek waar minder stress is of waar ik goed werk kan doen (zoals de voedselbank).
Nee voor mij is de drijfveer 100% geld.
Op de vraag wat is voor jou belangrijk in het werk
-sfeer
-elke dag wat anders
-niet continu op 1 plek werken
-geen klikkende collega's
-geen baas die van een muis een olifant maakt.
quote:Baas!Op vrijdag 4 september 2009 11:21 schreef Duikelaar het volgende:
[..]
Ben je zelfstandig, of werk je voor een baas?
quote:Tuurlijk is geld de nummer 1 reden om te werken. Als ze morgen tegen alle Nederlanders werknemers zouden zeggen dat hun geld gestort zou blijven worden, maar dat ze mogen kiezen tussen werken en niet meer werken dan zou de dag daarna 90% niet meer op het werk verschijnen.Op vrijdag 4 september 2009 12:31 schreef Tobey het volgende:
[..]
Dat hangt toch echt af van je baan. Het idee dat iedereen werkt omdat hij er geld voor krijgt is wat achterhaald. Geld is belangrijk maar niet het belangrijkste.
Op de vraag wat is voor jou belangrijk in het werk
-sfeer
-elke dag wat anders
-niet continu op 1 plek werken
-geen klikkende collega's
-geen baas die van een muis een olifant maakt.
Maar om met plezier naar mijn werk te kunnen heb ik leuke collega's, afwisseling, uitdagiingen en vrijheid nodig.
quote:Maar als je elke maand een x bedrag kreeg met de optie werken of thuisblijven, dan zou ik het wel weten.Op vrijdag 4 september 2009 13:33 schreef karr-1 het volgende:
Geld zal zeker meespelen, maar ik heb liever een leuke baan met wat minder geld als een topsalaris en een klotebaan.
quote:Dan praat je over een heel ander soort stelling. TS vraagt nu alleen wat de drijfveer in het algemeen is om te werken.Op vrijdag 4 september 2009 13:33 schreef karr-1 het volgende:
Geld zal zeker meespelen, maar ik heb liever een leuke baan met wat minder geld als een topsalaris en een klotebaan.
En dat is toch geld als ik de reacties zo zie
De sfeer en al die andere dingen zijn ook belangrijk, en kunnen een reden zijn om van baan te wisselen. Maar het is nooit de drijfveer om te werken.quote:Als je het zo bekijkt heb je gelijk inderdaad. Niemand zou gratis gaan werken alleen voor de leuke sfeer en collega'sOp vrijdag 4 september 2009 13:57 schreef Tha_Duck het volgende:
[..]
Dan praat je over een heel ander soort stelling. TS vraagt nu alleen wat de drijfveer in het algemeen is om te werken.
En dat is toch geld als ik de reacties zo zie
quote:Niet ? Ik ken toch echt mensen die werken omdat ze het leuk vinden en er niet betaald voor krijgen.Op vrijdag 4 september 2009 14:01 schreef karr-1 het volgende:
[..]
Als je het zo bekijkt heb je gelijk inderdaad. Niemand zou gratis gaan werken alleen voor de leuke sfeer en collega's
quote:Uitzonderingen zijn er altijdOp vrijdag 4 september 2009 14:08 schreef Tobey het volgende:
[..]
Niet ? Ik ken toch echt mensen die werken omdat ze het leuk vinden en er niet betaald voor krijgen.
quote:Ik zat zelf te denken aan vrijwilligers werk. Wat net zo goed werk is waar je geen financiële bijdrage voor krijgt. En dan heb je altijd nog de mensen die niet meer hoeven te werken om het geld, of de mensen die een uitkering trekken & werken maar daarvoor geen financiële steun krijgen meer omdat ze een ritme in hun leven willen houden. Schat al met al dat die groep groter genoemd mag worden dan 'uitzonderingen'.
quote:Dus als jij vrouw was zou je escortdame worden?Op vrijdag 4 september 2009 12:10 schreef Tha_Duck het volgende:
Toch geld hoor, want simpel: zou je komen als je niets kreeg? Nee, dus is geld de motivator.
Nee voor mij is de drijfveer 100% geld.
quote:Want als vrouw kun je geen ander betaald werk verrichten?
[..]
Dus als jij vrouw was zou je escortdame worden?
quote:En waar leven die van? Teren ze op eigen geld of op mijn goeie geld? In dat geval moeten ze als de wiedeweerga aan de slag!
[..]
Niet ? Ik ken toch echt mensen die werken omdat ze het leuk vinden en er niet betaald voor krijgen.
quote:Waarom? Als vrouw kan je wel meer, waarom perse escortdame?
[..]
Dus als jij vrouw was zou je escortdame worden?
Ik heb niets gezegd over de hoeveelheid geld, of hoeveelheid sfeer, of hoeveelheid leuke collega's. Alleen dat iedereen (praktisch iedereen) werkt voor geld, en dat je vervolgens de baan leuk vind, de collega's, de sfeer, etc. dat is leuk meegenomen. Maar zal praktisch nooit de hoofd stimulator zijn.
Denk maar eens na, stel je hebt 3 redenen om ergens te werken op dit moment:
1. Het geld dat je krijgt (ongeacht de hoogte)
2. De leuke collega naast je
3. De leuke sfeer in de koffie kamer
Stel, ik haal optie 3 weg. Neem je dan direct ontslag? Waarschijnlijk niet, want 1 en 2 zijn er nog. Haal ik optie 2 weg, neem je dan ontslag? Nee, want je krijgt je centen nog en er is koffie.
Haal ik optie 1 weg, hoelang blijf je dan nog? Ongeacht de leuke collega of de sfeer? Je gaat direct weg, gegarandeerd. Want je hypotheek en supermarkt moeten ook betaald worden.
Conclusie:geld is altijd de stimlator en motivator om te werken. De rest is bijzaak. De hoogte van het geld is ook bijzaak, zolang het voldoende is om van rond te komen. Maar dan wordt het weer nog belangrijker als je meer wil verdienen.
Natuurlijk is geld een belangrijke reden om te werken, maar als je maandag 10% salarisverhoging krijgt, ga je het werk dan leuker vinden (maw ben je meer gemotiveerd)? ... Je bent wel even trots en blij met jezelf, maar dat is maar tijdelijk. Het werk blijft immers hetzelfde.
quote:Lucky you
Verder natuurlijk leuke collega's, maar je kunt niet altijd met iedereen overweg. Geld is van ondergeschikt belang, ik ga natuurlijk niet voor een schijntje werken, als ik maar kan rondkomen, dan vind ik het al prima, ik ben niet zo ambiteus: veel geld verdienen betekent meestal heel veel en tot heel laat werken, daar heb ik geen zin in, wat heb je dan aan al dat geld dat je verdient? Je hebt niet eens tijd om het op te maken.
De zak met geld is leuk, want ik word zeker niet slecht betaald. Bij mijn vorige baan werd ik ook goed betaald, maar daar zou ik voor het dubbele nog niet willen blijven werken.
Wat ik belangrijk vind:
- Inhoudelijk interessant
- Nette mensen
- Waardering
- Doorgroeimogelijkheden
- Eigen invulling
Het werk wat ik nu doe, heeft alle vijf in petto.
2. lekkere drukte en leuk werk (lees de dag vliegt).
3. vrijheid/zelfstandigheid.
4. collega's die niet irriteren (hoeven niet zo nodig vrienden te worden ben ik achter
).-Ik variatie in mijn werk heb
-steeds dingen bij kan leren
-elke dag anders is dan de dag ervoor
-sociale contacten die je hebt (ook al zijn ze soms niet voor mij belangrijk maar wel voor een client)
²Niet te veel getallen. Niet dat ik ze niet kan handelen, maar ze raken me niet.
Ik ben erg snel verveeld en eis dat goede prestaties beloond worden zonder dat daar een heel raamwerk aan lulkoek voor hoeft te worden doorlopen. Zoeken ze maar een ander voor.
Simpel procesmatig uitvoerwerk op kantoor is sowieso geen optie.
Daarbij wil ik persoonlijk graag een specialist zijn in mijn vak. En doorgroeimogelijkheden hebben en opleidingen en cursussen kunnen volgen. Flexibele werktijden en vanuit thuis kunnen werken is ook wel top
quote:Ik moet toch als zzp-er zeggen dat geld en een redelijk stabiele vaste plek nu de motivator is. Straks als er weer opdrachten teveel zijn en mensen teweinig dan wordt het zoeken naar leuke opdrachten. Maar voorlopig doe ik liever saai en eentonig werk met tegen een goed tarief op een stabiele plek, dan leuk werk met onzekerheid of ik de volgende maand nog kan werken.Op vrijdag 4 september 2009 17:26 schreef Duikelaar het volgende:
Ik geloof nog steeds niet dat geld een motivator is.
Natuurlijk is geld een belangrijke reden om te werken, maar als je maandag 10% salarisverhoging krijgt, ga je het werk dan leuker vinden (maw ben je meer gemotiveerd)? ... Je bent wel even trots en blij met jezelf, maar dat is maar tijdelijk. Het werk blijft immers hetzelfde.
Stukje zelfwaardering.
Geld is absoluut een motivator, maar of dat ook op langere termijn is? Als je jong bent, zal dit vast zo zijn. Maar als je 50 jaar bent en al bv 30 jaar werkt en je krijgt dan een loonsverhoging, vraag ik me af of je het werk weer leuker vind?
quote:Ja, het zal niet voor iedereen van toepassing zijn, maar het kan best wel eens zo zijn dat geld minder belangrijk wordt naarmate je ouder wordt en langer hebt gewerkt. En natuurlijk is het ook zo dat je later in je carriere een stuk meer verdient waardoor geld, relatief gezien, minder belangrijk wordt (alhoewel je uitgavenpatroon ook anders wordt).Op zondag 6 september 2009 10:54 schreef AMDFreak het volgende:
Geld is absoluut een motivator, maar of dat ook op langere termijn is? Als je jong bent, zal dit vast zo zijn. Maar als je 50 jaar bent en al bv 30 jaar werkt en je krijgt dan een loonsverhoging, vraag ik me af of je het werk weer leuker vind?
En dat ik maar lekker tijdens de uurtjes van de baas aan de allernieuwste hoogstaandste technologische snufjes mag werken/spelen. En dat ik deze dan even mee naar huis mag nemen zonder dat ik meteen verdacht word van bedrijfsspionage
Geld boeit me eigenlijk geen fuck hoewel ik 't helaas wel vaak genoeg nodig heb omdat ik een nogal dure smaak heb qua kleding, hobbies, eten...
