abonnement Unibet Coolblue
pi_182195863
quote:
0s.gif Op vrijdag 28 september 2018 20:24 schreef T_Fuff het volgende:

[..]

Heb een PDEng in Healthcare Information Systems vakgebied, daar zitten velerlei specifieke vakgebieden, worden er niet heel veel van opgeleid, ongeveer 8 á 10 per jaar. Dat maakt het ook moeilijk om enerzijds herkenbaarheid te krijgen en een vereniging die sterk is en belangen kan behartigen door een FWG-toets bijvoorbeeld. En natuurlijk de variatie in aandachtsgebieden van iedereen, het is niet zo dat iedereen uiteindelijk hetzelfde doet :)
Wat houdt je functie concreet in binnen een ziekenhuis? Medische data diagnosticeren en analyseren? Of meer de technische kant?
pi_182199685
quote:
14s.gif Op vrijdag 28 september 2018 22:15 schreef zatoichi het volgende:

[..]

Hey collega! PDEng Klinisch Informaticus (nog i.o.) hier!
Dan kennen wij elkaar ;)

quote:
1s.gif Op vrijdag 28 september 2018 23:28 schreef Sport_Life het volgende:

[..]

Wat houdt je functie concreet in binnen een ziekenhuis? Medische data diagnosticeren en analyseren? Of meer de technische kant?
Dat hangt af van je aandachtsgebied. Maar over het algemeen gaat het erom dat je op de verschillende niveaus kunt acteren (strategisch, tactisch, operationeel) tussen verschillende afdelingen. Iedereen houdt zich deels bezig met procesanalyse en optimalisatie, informatie-ontwerp en inrichting van informatiesystemen, interoperabiliteit. De een richt zich dan wat meer op het enterprise imaging stuk, de ander regelrecht op het EPD, of medicatieveiligheid. Ik zit dan vooral op interoperabiliteit en systeem en informatie-ontwerp.

Met techniek kom je ook in aanraking, bijvoorbeeld medische techniek zoals infuuspompen die geïntegreerd moeten werken met het EPD en die ook mobiel moeten zijn. Zolang het maar iets te maken heeft met de primaire zorgverlening zit je wel snor.
dry denim, when having blue balls is actually having blue balls.
pi_182203809
quote:
1s.gif Op vrijdag 28 september 2018 17:17 schreef Maverick_tfd het volgende:

[..]

Lekker vaag. De manager van een afdeling communicatie zou best wel eens in 75 of zelfs 80 kunnen zitten maar een normale medewerker communicatie? No way dat die in 65 zit.

Doorgaans is het: hbo opleiding schaal 55, WO opleiding schaal 60, WO opleiding geneeskunde of farmacie schaal 65. Boven 65 postacademisch en/of management. In cao ziekenhuizen althans, maar ik kan me niet voorstellen dat het in cao vvt enorm anders is.
Mogelijk hebben sommige instellingen het kantoorpersoneel enorm in het pluche zitten dan.

Cao vvt is vaak voor de specialist ouderengeneeskunde juist relatief mager (schaal 70), maar wel steeds meer 75.
Zelf ga ik beginnen op schaal 75, trede 6. Ik denk dat ik het wel goed onderhandeld heb.
pi_182204199
quote:
0s.gif Op donderdag 27 september 2018 22:04 schreef Noisecontrollers het volgende:

[..]

2250 voor een afgestuurde hbo'er met 1,5 jaar relevante werkervaring is niet echt vetpot...
Zou toch wel het gesprek aangaan en proberen richting de 2500-2800 te gaan, of verder kijken natuurlijk.
Laat me raden, Coolblue of bol.com?
Nee geen Coolblue of bol.com. Zal maar eens het gesprek aan gaan en kijken of er wat meer in zit. Ondertussen maar eens rustig om mij heen kijken.
pi_182207267
Voor eBay gewerkt (eeuwigheid terug) daar zat je als net afgestudeerde op 3200 bruto per 4 weken.
pi_182221688
quote:
0s.gif Op zaterdag 29 september 2018 08:44 schreef T_Fuff het volgende:

[..]

Dan kennen wij elkaar ;)

[..]

Dat hangt af van je aandachtsgebied. Maar over het algemeen gaat het erom dat je op de verschillende niveaus kunt acteren (strategisch, tactisch, operationeel) tussen verschillende afdelingen. Iedereen houdt zich deels bezig met procesanalyse en optimalisatie, informatie-ontwerp en inrichting van informatiesystemen, interoperabiliteit. De een richt zich dan wat meer op het enterprise imaging stuk, de ander regelrecht op het EPD, of medicatieveiligheid. Ik zit dan vooral op interoperabiliteit en systeem en informatie-ontwerp.

Met techniek kom je ook in aanraking, bijvoorbeeld medische techniek zoals infuuspompen die geïntegreerd moeten werken met het EPD en die ook mobiel moeten zijn. Zolang het maar iets te maken heeft met de primaire zorgverlening zit je wel snor.
mooi werk :). Wel irritant al die regelgeving omtrent AVG, EPD..
pi_182223518
01: Bedrijfstak: Consultancy
02: Functie: Consultant
03: Opleiding: WO Master
04: Leeftijd: 30
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 28
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 3400, met variabele bonus rond de 4000 gemiddeld gok ik.
09: Netto maand salaris: Nog niet bekend
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 5 jaar
12: Goodies: Telefoonkosten betaald, leaseauto, winstuitkering
13: Tevreden?: Zeker. Overstap gemaakt, flink op vooruit gegaan en qua bedrijf ook.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Meer dan genoeg.

[ Bericht 1% gewijzigd door BEFEM op 30-09-2018 11:55:27 ]
pi_182264822
quote:
1s.gif Op vrijdag 28 september 2018 08:28 schreef MevrouwPuff het volgende:

[..]

Hier dus beide in 65 (cao vvt). Vooral de verpleegkundig specialist die in 60 zit vindt het frustrerend en dat snap ik ook wel.
Hbo verpleegkundigen zitten in schaal 50 cao vvt en alle andere hbo opgeleide zoals een fysio, logo, ergo of diëtiste in schaal 55. Vreemd eigenlijk ?
pi_182265911
quote:
1s.gif Op maandag 1 oktober 2018 23:53 schreef NaBa92 het volgende:

[..]

Hbo verpleegkundigen zitten in schaal 50 cao vvt en alle andere hbo opgeleide zoals een fysio, logo, ergo of diëtiste in schaal 55. Vreemd eigenlijk ?
Ja, zeker! Ik stel voor om het te verlagen naar schaal 35
pi_182267308
quote:
1s.gif Op maandag 1 oktober 2018 23:53 schreef NaBa92 het volgende:

[..]

Hbo verpleegkundigen zitten in schaal 50 cao vvt en alle andere hbo opgeleide zoals een fysio, logo, ergo of diëtiste in schaal 55. Vreemd eigenlijk ?
Logisch dat een VS hoger zit, dat is Hbo-V + opleiding tot VS.

Minder logisch inderdaad dat de hbo-Ver lager zit dan andere hbo’ers.
Ik denk dat de hbo-v er in het team erg verschillende taken en verantwoordelijkheden kan hebben.
Helaas heb ik ook gezien dat een hbo-V’er amper anders ingezet wordt dan een verzorgende of verpleegkundige. Dat maakt dat een hbo-V’er mogelijk niet wordt betaald naar waarde. Anderen vinden het wel lekker om minder verantwoordelijkheid te hebben en vinden het wel best zo.

Ik hoop eigenlijk dat het zo zou kunnen gaan als bij de SO’s; 70 is voor ‘ons’ gangbaar volgens ‘het boekje’, maar Door taken en de markt is het vaak 75 tegenwoordig.
Ik gun het de hbo-V’ers ook dat ze zich beter positioneren en leren onderhandelen over salaris. Veel mensen in de zorg zijn te bescheiden daarvoor.
pi_182267826
quote:
1s.gif Op dinsdag 2 oktober 2018 06:50 schreef MevrouwPuff het volgende:

[..]

Logisch dat een VS hoger zit, dat is Hbo-V + opleiding tot VS.

Minder logisch inderdaad dat de hbo-Ver lager zit dan andere hbo’ers.
Ik denk dat de hbo-v er in het team erg verschillende taken en verantwoordelijkheden kan hebben.
Helaas heb ik ook gezien dat een hbo-V’er amper anders ingezet wordt dan een verzorgende of verpleegkundige. Dat maakt dat een hbo-V’er mogelijk niet wordt betaald naar waarde. Anderen vinden het wel lekker om minder verantwoordelijkheid te hebben en vinden het wel best zo.

Ik hoop eigenlijk dat het zo zou kunnen gaan als bij de SO’s; 70 is voor ‘ons’ gangbaar volgens ‘het boekje’, maar Door taken en de markt is het vaak 75 tegenwoordig.
Ik gun het de hbo-V’ers ook dat ze zich beter positioneren en leren onderhandelen over salaris. Veel mensen in de zorg zijn te bescheiden daarvoor.
Tuurlijk is het logisch dat een VS hoger is ingeschaald, daar hoor je mij niet over. Maar de hbo opleidingen zouden gewoon gelijk ingeschaald moeten zijn imo.
pi_182267850
Zeker als wijkverpleegkundige (hbo) heb je veel taken en verantwoordelijkheden en is er een duidelijk verschil in functie tov mbo. In het ziekenhuis klopt het inderdaad dat hbo-ers regelmatig niet anders ingezet worden dan mbo geschoolde verpleegkundige.
pi_182268205
quote:
0s.gif Op dinsdag 2 oktober 2018 08:15 schreef NaBa92 het volgende:
Zeker als wijkverpleegkundige (hbo) heb je veel taken en verantwoordelijkheden en is er een duidelijk verschil in functie tov mbo. In het ziekenhuis klopt het inderdaad dat hbo-ers regelmatig niet anders ingezet worden dan mbo geschoolde verpleegkundige.
Er is een groot tekort.
Ik weet wel iemand voor een cursus salarisonderhandeling.
pi_182268356
quote:
0s.gif Op dinsdag 2 oktober 2018 08:15 schreef NaBa92 het volgende:
Zeker als wijkverpleegkundige (hbo) heb je veel taken en verantwoordelijkheden en is er een duidelijk verschil in functie tov mbo. In het ziekenhuis klopt het inderdaad dat hbo-ers regelmatig niet anders ingezet worden dan mbo geschoolde verpleegkundige.
Maar als je niet de functie van een hbo-er uitvoert is het toch ook logisch dat je er niet voor betaald wordt?

Ik kijk liever naar verantwoordelijkheden en werk dan naar vooropleiding. De ene Hbo-er is de andere niet.

Wat overigens niet betekent dat er dan geen ongelijkheid meer is, zeker in de zorg...
pi_182268452
quote:
1s.gif Op dinsdag 2 oktober 2018 09:12 schreef zatoichi het volgende:

[..]

Maar als je niet de functie van een hbo-er uitvoert is het toch ook logisch dat je er niet voor betaald wordt?

Ik kijk liever naar verantwoordelijkheden en werk dan naar vooropleiding.
De ene Hbo-er is de andere niet.

Wat overigens niet betekent dat er dan geen ongelijkheid meer is, zeker in de zorg...
Uiteraard :Y
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
  dinsdag 2 oktober 2018 @ 10:39:27 #169
182871 Telates
Heer van Thebe
pi_182269533
quote:
0s.gif Op zondag 30 september 2018 11:49 schreef BEFEM het volgende:
01: Bedrijfstak: Consultancy
02: Functie: Consultant
03: Opleiding: WO Master
04: Leeftijd: 30
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 28
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 3400, met variabele bonus rond de 4000 gemiddeld gok ik.
09: Netto maand salaris: Nog niet bekend
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 5 jaar
12: Goodies: Telefoonkosten betaald, leaseauto, winstuitkering
13: Tevreden?: Zeker. Overstap gemaakt, flink op vooruit gegaan en qua bedrijf ook.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Meer dan genoeg.
Wat voor consultancy is dat? En is die goody van winstuitkering bovenop de bonus die je onder 8 noemt?
pi_182270247
quote:
1s.gif Op dinsdag 2 oktober 2018 08:54 schreef MevrouwPuff het volgende:

[..]

Er is een groot tekort.
Ik weet wel iemand voor een cursus salarisonderhandeling.
Cursus salarisonderhandeling? Mijn interesse heb je.
pi_182294591
quote:
1s.gif Op woensdag 19 september 2018 22:29 schreef _Lily_ het volgende:
ik weet niet meer wanneer ik voor t laatst iets heb ingevuld, dus maar opnieuw

01: Bedrijfstak: Gezondheidszorg
02: Functie: AIOS
03: Opleiding: WO geneeskunde, PhD
04: Leeftijd: 31
05: Aantal uren per week dat je werkt: 48
06: Aantal vakantiedagen: 20 + persoonlijk levensfase budget (weet ff niet meer hoeveel dat is)
07: 13e maand: Ja
08: Bruto maand salaris: 4486
09: Netto maand salaris: hangt ervanaf hoeveel diensten er buiten kantoortijden zijn gedaan. Wisselt tussen 2800 en 3000
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 5 jaar
12: Goodies: Nee. Wel goede mogelijkheden voor cursussen en congresbezoek
13: Tevreden? Ja hoor. Wil uiteindelijk wel graag een 40-urige werkweek (dat is bij ons dan 4 dagen werken, 48 uur is 5 dagen). Maar dat ik dat nu niet doe is mijn eigen keus, het is wel mogelijk. Verder tevreden over het werk zelf
14: (Door)Groei mogelijkheden: zit nog aan het begin van mijn carrière en salarisschaal. Dus er valt nog veel te leren
[/quote]

Even opnieuw een quote. Dit is dus inderdaad functie zaalarts, schaal 65 CAO ziekenhuizen.

Vrij weinig over onderhandeld en dat kon ook niet. Het was gewoon schaal 65, klaar
pi_182294795
quote:
1s.gif Op woensdag 3 oktober 2018 15:22 schreef _Lily_ het volgende:

[..]

Even opnieuw een quote. Dit is dus inderdaad functie zaalarts, schaal 65 CAO ziekenhuizen.

Vrij weinig over onderhandeld en dat kon ook niet. Het was gewoon schaal 65, klaar
Als je klaar bent komt dat wel.
Afhankelijk van je vakgebied natuurlijk.
pi_182298954
quote:
1s.gif Op woensdag 3 oktober 2018 15:22 schreef _Lily_ het volgende:

[..]


Even opnieuw een quote. Dit is dus inderdaad functie zaalarts, schaal 65 CAO ziekenhuizen.

Vrij weinig over onderhandeld en dat kon ook niet. Het was gewoon schaal 65, klaar
Waarom zit je niet in een AIOS schaal?
pi_182300085
quote:
0s.gif Op dinsdag 2 oktober 2018 10:39 schreef Telates het volgende:

[..]

Wat voor consultancy is dat? En is die goody van winstuitkering bovenop de bonus die je onder 8 noemt?
In financiële sector. En winstuitkering komt bovenop de bonus.
  donderdag 4 oktober 2018 @ 06:32:55 #175
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182309330
quote:
0s.gif Op zondag 30 september 2018 11:49 schreef BEFEM het volgende:
01: Bedrijfstak: Consultancy
02: Functie: Consultant
03: Opleiding: WO Master
04: Leeftijd: 30
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 28
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 3400, met variabele bonus rond de 4000 gemiddeld gok ik.
09: Netto maand salaris: Nog niet bekend
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 5 jaar
12: Goodies: Telefoonkosten betaald, leaseauto, winstuitkering
13: Tevreden?: Zeker. Overstap gemaakt, flink op vooruit gegaan en qua bedrijf ook.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Meer dan genoeg.
Die bonus en winstuitkering maken een hoop goed, verder verdienen we evenveel terwijl ik een mboer ben van dezelfde leeftijd....
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
  donderdag 4 oktober 2018 @ 06:54:11 #176
68638 Zwansen
He is so good it is scary...
pi_182309579
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 06:32 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Die bonus en winstuitkering maken een hoop goed, verder verdienen we evenveel terwijl ik een mboer ben van dezelfde leeftijd....
Jij hebt vast 2 keer zoveel jaren werkervaring... Hij heeft na 5 jaar dit salaris al. :7
  donderdag 4 oktober 2018 @ 06:57:04 #177
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182309607
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 06:54 schreef Zwansen het volgende:

[..]

Jij hebt vast 2 keer zoveel jaren werkervaring... Hij heeft na 5 jaar dit salaris al. :7
Ongeveer ja. Iets minder. En hij zal ook hoger uitkomen dan mij, maar ik had niet zo'n klein verschil verwacht.
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182309963
quote:
1s.gif Op woensdag 3 oktober 2018 18:58 schreef Maverick_tfd het volgende:

[..]

Waarom zit je niet in een AIOS schaal?
Dit ja,ik begrijp dat ook niet helemaal. Schaal 65 is een salaris gebaseerd op 36 uur. Volgens mij zijn de aios schalen gebaseerd op meer uren per week.

Dat zou het minder uren per week (van 48 naar 40) wel lekker maken. Minder uren en evenveel salaris. :-)
pi_182309964
quote:
0s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 06:57 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Ongeveer ja. Iets minder. En hij zal ook hoger uitkomen dan mij, maar ik had niet zo'n klein verschil verwacht.
Of je doet het gewoon goed :-)
pi_182310216
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 07:41 schreef zatoichi het volgende:

[..]

Dit ja,ik begrijp dat ook niet helemaal. Schaal 65 is een salaris gebaseerd op 36 uur. Volgens mij zijn de aios schalen gebaseerd op meer uren per week.

Dat zou het minder uren per week (van 48 naar 40) wel lekker maken. Minder uren en evenveel salaris. :-)
Die 36 uur klopt ja. Maar in het ziekenhuis waar ik werk werken de zaalartsen die niet in opleiding zijn (anios) ook net zoveel. Er is niemand die 36 uur werkt. Volgens mij is dit overigens overal zo. Het salaris wordt naar rato aangepast. Dus je krijgt meer dan de trede waar je inzit omdat je ook meer dan 36 uur werkt
pi_182310234
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 06:32 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Die bonus en winstuitkering maken een hoop goed, verder verdienen we evenveel terwijl ik een mboer ben van dezelfde leeftijd....
Dat heet nivelleren ;-)
  donderdag 4 oktober 2018 @ 08:40:58 #182
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182310449
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 08:20 schreef _Lily_ het volgende:

[..]

Dat heet nivelleren ;-)
:? Leg eens uit?
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182310663
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 08:20 schreef _Lily_ het volgende:

[..]

Dat heet nivelleren ;-)
:') :')
pi_182311163
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 08:20 schreef _Lily_ het volgende:

[..]

Dat heet nivelleren ;-)
Dus het feit dat user A en B een even hoog bruto-salaris ontvangen is nivelleren? Ik denk het niet.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
pi_182311187
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 06:32 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Die bonus en winstuitkering maken een hoop goed, verder verdienen we evenveel terwijl ik een mboer ben van dezelfde leeftijd....
Dat kan. Wat is je punt?
pi_182311251
quote:
0s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 09:45 schreef BEFEM het volgende:

[..]

Dat kan. Wat is je punt?
Heeft 'ie toch al gezegd?

quote:
0s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 06:57 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Ongeveer ja. Iets minder. En hij zal ook hoger uitkomen dan mij, maar ik had niet zo'n klein verschil verwacht.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
pi_182311602
quote:
1s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 08:17 schreef _Lily_ het volgende:

[..]

Die 36 uur klopt ja. Maar in het ziekenhuis waar ik werk werken de zaalartsen die niet in opleiding zijn (anios) ook net zoveel. Er is niemand die 36 uur werkt. Volgens mij is dit overigens overal zo. Het salaris wordt naar rato aangepast. Dus je krijgt meer dan de trede waar je inzit omdat je ook meer dan 36 uur werkt
Je krijgt ook als anios 10 uur onderwijstijd per week meestal.
pi_182312161
quote:
0s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 09:50 schreef baskick het volgende:

[..]

Heeft 'ie toch al gezegd?

[..]

Zie de quote eerst en dan de rest van het topic.

Maar hij verdient meer dan modaal, dan is het niet zo bijster verrassend toch dat het verschil, zeker als je ervaring meetelt, niet zo groot is?
pi_182314737
quote:
0s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 10:56 schreef BEFEM het volgende:

[..]

Zie de quote eerst en dan de rest van het topic.

Maar hij verdient meer dan modaal, dan is het niet zo bijster verrassend toch dat het verschil, zeker als je ervaring meetelt, niet zo groot is?
Voor mij niet, voor die andere user kennelijk wel.
"Met charme kun je je een kwartiertje redden, daarna moet je iets te zeggen hebben."
  donderdag 4 oktober 2018 @ 16:20:14 #190
84430 kanovinnie
Wie dit leest is gek!
pi_182317625
quote:
0s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 10:56 schreef BEFEM het volgende:

[..]

Zie de quote eerst en dan de rest van het topic.

Maar hij verdient meer dan modaal, dan is het niet zo bijster verrassend toch dat het verschil, zeker als je ervaring meetelt, niet zo groot is?
Daarom ben ik maar een simpel mboertje
Op dinsdag 25 augustus 2015 15:48 schreef Toekito het volgende:
de grootste schande van heel FOK! naast Fylax is Kano als mod.
pi_182321728
quote:
12s.gif Op donderdag 4 oktober 2018 16:20 schreef kanovinnie het volgende:

[..]

Daarom ben ik maar een simpel mboertje
Minderwaardigheidscomplex?
pi_182324675
01: Bedrijfstak: IT
02: Functie: Programmeur
03: Opleiding: HBO Informatica
04: Leeftijd: 33
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40
06: Aantal vakantiedagen: 25
07: 13e maand: Nee
08: Bruto maand salaris: 3250
09: Netto maand salaris: 2210
10: Overuren betaald: Ja
11: Werkervaring: 9jr
12: Goodies: Auto, laptop, opleidingsbudget
13: Tevreden?: Ja, het werk vind ik leuk en heb ook leuke collega's.
14: (Door)Groei mogelijkheden: Geen idee

Binnenkort gesprek. Kan wel iets bij toch?
Like anything else in life, anal fisting can be made high class by going at it with your pinkie out.
pi_182360795
01: Bedrijfstak: Financiële dienstverlening
02: Functie: hypotheek informant (callcentrum baan)
03: Opleiding: HBO international management, diverse wft's
04: Leeftijd: 32
05: Aantal uren per week dat je werkt: 36
06: Aantal vakantiedagen: 24
07: 13e maand: nee
08: Bruto maand salaris: 2600
09: Netto maand salaris: 1950
10: Overuren betaald: nee
11: Werkervaring: 1,5 jaar als hypotheek informant, ongeveer 3,5 jaar financiële dienstverlening
12: Goodies: niks
13: Tevreden?: nee
14: (Door)Groei mogelijkheden: niet concreet

Zo dit topic gaf mij even een kort depressief gevoel zeg :') bevestigt in elk geval wel dat ik voor mijn leeftijd weinig verdien vergeleken met de rest hier. Ik heb het gevoel dat ik in mijn sector moet bedelen om de 3k bruto grens te halen..........

Ik moet zelf maar goed nadenken de komende maanden wat ik ga voor stappen ga nemen qua baan/ studie voor meer inkomsten.
pi_182364998
Nouja je zit ook wel op een functie die banken graag weg automatiseren he.. (Don't shoot de messenger)

Dus stappen zetten lijkt me verstandig
pi_182365256
quote:
0s.gif Op zaterdag 6 oktober 2018 23:52 schreef LethalNinja het volgende:
01: Bedrijfstak: Financiële dienstverlening
02: Functie: hypotheek informant (callcentrum baan)
03: Opleiding: HBO international management, diverse wft's
04: Leeftijd: 32
05: Aantal uren per week dat je werkt: 36
06: Aantal vakantiedagen: 24
07: 13e maand: nee
08: Bruto maand salaris: 2600
09: Netto maand salaris: 1950
10: Overuren betaald: nee
11: Werkervaring: 1,5 jaar als hypotheek informant, ongeveer 3,5 jaar financiële dienstverlening
12: Goodies: niks
13: Tevreden?: nee
14: (Door)Groei mogelijkheden: niet concreet

Zo dit topic gaf mij even een kort depressief gevoel zeg :') bevestigt in elk geval wel dat ik voor mijn leeftijd weinig verdien vergeleken met de rest hier. Ik heb het gevoel dat ik in mijn sector moet bedelen om de 3k bruto grens te halen..........

Ik moet zelf maar goed nadenken de komende maanden wat ik ga voor stappen ga nemen qua baan/ studie voor meer inkomsten.
Als je je Wft papiertjes hebt heb je mogelijkheden genoeg, ook in de schade wereld.
Er staan zoveel vacatures open, zelfs hier in Limburg :P
Ik was hier...
pi_182367480
quote:
1s.gif Op zondag 7 oktober 2018 07:51 schreef Stefanovic83 het volgende:
Nouja je zit ook wel op een functie die banken graag weg automatiseren he.. (Don't shoot de messenger)

Dus stappen zetten lijkt me verstandig
Eens, hierom probeer ik binnen mijn werk een kant op te gaan dat ik ook buiten de financiële dienstverlening kan doorwerken. Bijvoorbeeld acceptant.

quote:
1s.gif Op zondag 7 oktober 2018 08:06 schreef Nismo91 het volgende:

[..]

Als je je Wft papiertjes hebt heb je mogelijkheden genoeg, ook in de schade wereld.
Er staan zoveel vacatures open, zelfs hier in Limburg :P
Ik heb mijn WFT: Basis, vermogen, hypotheken, consumptief dus ik zit vooral in de hypotheekwereld ;) schade spreekt mij niet zo aan eigenlijk :o (lees: ik vind 't saaaaaaaai)
pi_182367520
quote:
0s.gif Op zaterdag 6 oktober 2018 23:52 schreef LethalNinja het volgende:
Zo dit topic gaf mij even een kort depressief gevoel zeg :')
Je moet wel bedenken dat dit topic niet representatief is he ;)
Tis toch een beetje pochen hier :D
pi_182367616
quote:
0s.gif Op zondag 7 oktober 2018 10:48 schreef LethalNinja het volgende:

[..]

Eens, hierom probeer ik binnen mijn werk een kant op te gaan dat ik ook buiten de financiële dienstverlening kan doorwerken. Bijvoorbeeld acceptant.

[..]

Ik heb mijn WFT: Basis, vermogen, hypotheken, consumptief dus ik zit vooral in de hypotheekwereld ;) schade spreekt mij niet zo aan eigenlijk :o (lees: ik vind 't saaaaaaaai)
Dan kun je zo aan de slag als hypotheekadviseur, waarom dan backoffice werk doen ??
Ik was hier...
pi_182367718
quote:
1s.gif Op zondag 7 oktober 2018 10:51 schreef Piles het volgende:

[..]

Je moet wel bedenken dat dit topic niet representatief is he ;)
Tis toch een beetje pochen hier :D
Denk dat mensen niet zomaar liegen, maar natuurlijk nodigt dit topic vooral de beter dan gemiddeld verdienende om te posten.

Vergis je ook niet in de groei die je kunt doormaken. Als je elke 3 jaar een stap zet, dan breek je straks ineens door het glazen plafond. En daar zijn debeloningen echt wel even beter. Als je blijft groeien tenminste.

Dat zie je in een paar Posts in deze serie. Maar je ziet ook relatief veel starters. Dan is wat je verdient veel minder van belang dan je groeipotentieel.

Daarnaast lever je alsnog heel veel in aan belasting, pas als je echt 3x modaal of meer verdient levert ironisch genoeg een loonsverhoging echt weer wat op.

Daarvoor raak je eerst alle subsidies en belastingkorting kwijt.
Whatever...
pi_182369053
quote:
1s.gif Op zondag 7 oktober 2018 11:04 schreef Spanky78 het volgende:

Daarnaast lever je alsnog heel veel in aan belasting, pas als je echt 3x modaal of meer verdient levert ironisch genoeg een loonsverhoging echt weer wat op.

Daarvoor raak je eerst alle subsidies en belastingkorting kwijt.
Mwah, dat punt heb je op 2x modaal ook wel bereikt.
pi_182369389
quote:
1s.gif Op zondag 7 oktober 2018 10:57 schreef Nismo91 het volgende:

[..]

Dan kun je zo aan de slag als hypotheekadviseur, waarom dan backoffice werk doen ??
Ik zou aan de slag kunnen als hypotheekadviseur. Ik ben ook al uitgenodigd om een intern traineeship te volgen bij de bank welke je binnen ongeveer een jaar daar brengt. De vraag is of ik het wil.

Qua salaris zou ik één schaal omhoog gaan in eerste instantie. Dat betekent wellicht 200 bruto erbij. Het is echt geen vetpot (meer). Vroeger verdienden adviseurs het meeste via provisieregelingen, door commercieel te handelen. Hiermee praat ik die werkwijze btw niet goed maar dat is een andere dicussie.

Wat ik heb vernomen is dat als je geld wil verdienen via het verstrekken van leningen dat je dan goed zit als krediet specialist. Als je bijvoorbeeld een lening verstrekt (zakelijk krediet) om een artsen praktijk te kunnen opzetten....
pi_182369732
quote:
0s.gif Op zondag 7 oktober 2018 13:13 schreef LethalNinja het volgende:

[..]

Ik zou aan de slag kunnen als hypotheekadviseur. Ik ben ook al uitgenodigd om een intern traineeship te volgen bij de bank welke je binnen ongeveer een jaar daar brengt. De vraag is of ik het wil.

Qua salaris zou ik één schaal omhoog gaan in eerste instantie. Dat betekent wellicht 200 bruto erbij. Het is echt geen vetpot (meer). Vroeger verdienden adviseurs het meeste via provisieregelingen, door commercieel te handelen. Hiermee praat ik die werkwijze btw niet goed maar dat is een andere dicussie.

Wat ik heb vernomen is dat als je geld wil verdienen via het verstrekken van leningen dat je dan goed zit als krediet specialist. Als je bijvoorbeeld een lening verstrekt (zakelijk krediet) om een artsen praktijk te kunnen opzetten....
Dan ga je uiteindelijk wel meer verdienen hoor, wellicht niet bij de bank zelf maar als onafhankelijk hypotheekadviseur. Ik verdien als adviseur schadeverzekeringen al meer in mijn eerste jaar bij mijn nieuwe werkgever.

Maar het moet wel leuk blijven natuurlijk !
Ik was hier...
pi_182370030
quote:
1s.gif Op zondag 7 oktober 2018 12:50 schreef spiritusbus het volgende:

[..]

Mwah, dat punt heb je op 2x modaal ook wel bereikt.
Ongeveer, als je kinderopvang gebruikt loopt het wat verder door. Die toeslag is enorm nivellerend voor ouders van kinderen tussen 0en 4 vooral.
Whatever...
pi_182370391
quote:
1s.gif Op zondag 7 oktober 2018 13:55 schreef Spanky78 het volgende:

[..]

Ongeveer, als je kinderopvang gebruikt loopt het wat verder door. Die toeslag is enorm nivellerend voor ouders van kinderen tussen 0en 4 vooral.
Ik vind dat best meevallen. Ik zit (gezinsinkomen) op ongeveer 2.5 modaal en krijg iets minder dan helft terug.

Goed ons toetsingsinkomen is wel wat lager en daar is ie op gebaseerd uiteraard.
abonnement Unibet Coolblue
Forum Opties
Forumhop:
Hop naar:
(afkorting, bv 'KLB')