op de gok. Misschien via salaris ‘nickname’ opngoogle?quote:Op vrijdag 3 augustus 2018 16:58 schreef ThePlaneteer het volgende:
Hoe vind ik eerdere posts van mezelf terug in deze reeks?
Nieuwe baan enzo
Dat komt door de 40-urige werkweek. Die is standaard 36 bij de overheid.quote:
Hoe ver kun je redelijkerwijs nog doorgroeien dan?quote:Op vrijdag 3 augustus 2018 16:24 schreef samesame het volgende:
01: Bedrijfstak: Rijksoverheid
02: Functie: Beleidsmedewerker
03: Opleiding: WO Rechten en Economie
04: Leeftijd: 29
05: Aantal uren per week dat je werkt: 40 (klopt vaak wel)
06: Aantal vakantiedagen: 46
07: 13e maand: ja
08: Bruto maand salaris: 4.000
09: Netto maand salaris: 2.600
10: Overuren betaald: Nee
11: Werkervaring: 3 jaar
12: Goodies: niet echt (behalve standaard iPhone en laptop voor werk + ruime opleidingsmogelijkheden)
13: Tevreden?: Zeker! Interessant werk gerelateerd aan maatschappelijke uitdagingen, met (gelukkig) gedreven en enthousiaste collega's voor een salaris waar ik eigenlijk alles van kan doen wat ik wil. Work / life balance is heerlijk. Enige nadeel; doorgroeimogelijkheden, want overheid.
Nja, de Balkenende norm voor semi overheid. En voor hoge ambtenaren tot het salaris van een minister dacht ik.quote:Op vrijdag 3 augustus 2018 19:52 schreef Maverick_tfd het volgende:
[..]
Hoe ver kun je redelijkerwijs nog doorgroeien dan?
Dat is het einde he. Valt reuze mee.quote:
Maar als 40 uur 10% meer is dan 36, dan zou je bij 36 uur dus ongeveer 41 vakantiedagen hebben. Dat vind ik nog steeds obsceen veel hoor.quote:Op zaterdag 4 augustus 2018 02:13 schreef samesame het volgende:
Wat sometimes zegt! We hebben eigenlijk een normaal aantal vakantiedagen maar met 40 uur werken op een 36 uurs contract wordt het een obsceen aantal vakantiedagen. Wat overigens wel erg fijn is, al moet het werk het ook wel toelaten om ze op te nemen. Verder klopt het wat Kopstoot zegt. Boven schaal 13 wordt de spoeling heel erg dun, maar terwijl ik dit typ besef ik dat dat in de prIvate sector vast minstens zo hard geldt. Met 29 lentes jong ben ik nog gedreven en ambitieus genoeg om te denken dat ik nog mooie stappen kan maken, maar geloof het of niet, er werken meer capabele lui bij het rijk dan je zou verwachten! Dus concurrentie is er zeer zeker.
is heel ingewikkeld om uit te leggen. Heb ik hier ooo wel eens geprobeerdquote:Op zaterdag 4 augustus 2018 11:43 schreef Kopstoot het volgende:
Nee hoor, bij 36 uur heb je 23 vakantiedagen. Namelijk 166 uur, delen door 7,2 geeft 23 dagen.
Daarbovenop bouw je 4 uur per week compensatieverlof op, als je 40 uur per week draait. Totaal kom je dan aan 203 uur + 166 uur = 369 uur. Maar in dat geval moet je het natuurlijk wel delen door 8 en kom je dus op 46,125 dagen uit.
quote:Op dinsdag 31 juli 2018 12:47 schreef Amun-Ra het volgende:
01: Bedrijfstak: Energiebedrijf
02: Functie: Manager logistiek
03: Opleiding: HBO
04: Leeftijd: 32
05: Aantal uren per week: 40 (momenteel gemiddeld 50 ivm inwerkperiode nog )
06: Aantal vakantiedagen: 27
07: 13e maand: ja
08: Bruto maand salaris: 4767
09: Netto maand salaris: 2898
10: Overuren betaald: nope
11: Werkervaring: 13 jaar
12: Goodies: lease-auto, (Golf MK VII 2018), laptop, gsm, the usual stuff, geen bijzondere zaken. opleiding wordt besproken...
13: Tevreden? baan; ja
Netjes. Niet elk bedrijf kan zijn LM zulke goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden bieden, dit lijkt mij wel prima. MT-functie ook?quote:Op maandag 6 augustus 2018 13:59 schreef Amun-Ra het volgende:
Vorige topic nog geen reacties op onderstaande mogen ontvangen, ben toch benieuwd wat jullie ervan vinden.....
[..]
Nee, geen MT-functie, zit daar 1 laag onderquote:Op maandag 6 augustus 2018 14:16 schreef vinnypassy het volgende:
[..]
Netjes. Niet elk bedrijf kan zijn LM zulke goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden bieden, dit lijkt mij wel prima. MT-functie ook?
De uren zijn de laatste weken zo omdat ik nog in de inwerkperiode zit, veelal cursussen, maar zal straks minder zijn, dan is de 40 gecontracteerd ook 40 realiteit, daarover zijn reeds afspraken gemaakt. heb het hierboven aangepast, om het scheve beeld weg te halen. 40 is de afspraak, momenteel 50, maar dat vind ik investeren.....quote:Op maandag 6 augustus 2018 14:37 schreef fathank het volgende:
Structureel 10 uur per week onbetaald overwerken vind ik geen goeie arbeidsvoorwaarde.
Het is een flink salaris, maar zeker als je de uren nagaat is het een stuk minder dik dan het lijkt.
En de secundaire voorwaarden zijn nou ook niet super bijzonder.
Laptop en telefoon van de zaak zijn gewoon gereedschap dat nodig is om de functie uit te oefenen.
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |