Tevens niks nieuws onder de zon.quote:
Edit: Overigens ben ik benieuwd hoe ze dat met die vergoeding gaan regelen bij zo'n dienst. Er staat wel heel stoer dezelfde "vergoeding" als een beroepsmilitair maar dat is gewoon in tijd als je op afroep staat...quote:Om de belasting van de parate eenheden op het gebied van bewaking en beveiliging te verminderen, en daarmee dus de bijdrage aan de NAVO op het afgesproken peil te kunnen houden, werd met vooruitziende blik al in 1948 het vrijwilligerskorps Nationale Reserve (NATRES) opgericht.
Bij inzet is het 2,40 per uur netto. Alleen die wappies van de natres zijn blij als ze na een inzet op zondag twee tientjes schoon mee naar huis mogen nemen.quote:Op vrijdag 13 juli 2018 14:57 schreef AchJa het volgende:
[..]
Tevens niks nieuws onder de zon.
[..]
Edit: Overigens ben ik benieuwd hoe ze dat met die vergoeding gaan regelen bij zo'n dienst. Er staat wel heel stoer dezelfde "vergoeding" als een beroepsmilitair maar dat is gewoon in tijd als je op afroep staat...
Yup.quote:Op vrijdag 13 juli 2018 15:54 schreef LXIV het volgende:
[..]
Bij inzet is het 2,40 per uur netto. Alleen die wappies van de natres zijn blij als ze na een inzet op zondag twee tientjes schoon mee naar huis mogen nemen.
Ik denk dat als er echt een grote aanslag is, werknemers het geen probleem vinden als iemand drie dagen weg is. Nu kan iemand ook een week weg zijn omdat zijn kind ziekbed, of hijzelfquote:Op zaterdag 14 juli 2018 10:03 schreef HeavyWeaponsGuy het volgende:
Moge duidelijk zijn dat je voor het geld niet bij de Natres zit.
Vraag me alleen af in hoeverre werkgevers hiermee blij gaan zijn. Mijn werkgever is redelijk flexibel maar of ik nou spontaan alles uit handen kan laten vallen is een tweede vraag.
Per 2022 gaat het om ongeveer 10% van alle Natres militairen.
Dit is allemaal onderdeel van het functioneel concept flexibele krijgsmacht. De vraag alleen is in hoeverre dit er echt allemaal komen gaat, Defensie kan wel met plannen komen, natres militairen hebben ook hun burgerbaan om aan te denken.
Werkgevers bedoel je?quote:Op zaterdag 14 juli 2018 10:24 schreef LXIV het volgende:
[..]
Ik denk dat als er echt een grote aanslag is, werknemers het geen probleem vinden als iemand drie dagen weg is. Nu kan iemand ook een week weg zijn omdat zijn kind ziekbed, of hijzelf
quote:Op zaterdag 14 juli 2018 18:30 schreef LXIV het volgende:
Wat is nu precies dat powerbynumbers gedoe op Facebook en de teveel betaalde pensioenpremie die je terug kan krijgen? Het liken van hun FB_pagina zal toch niet genoeg zijn. Het is nu wel een hype. Iemand enig idee wat er asn de hand is?
nog geen uitnodiging gehad van een collega op fb?quote:
Ik heb geen FB...quote:Op zaterdag 14 juli 2018 18:51 schreef LXIV het volgende:
[..]
nog geen uitnodiging gehad van een collega op fb?
Dan heb je straks vanzelf een pensioengat blijkbaar...quote:
Ik heb, uit nieuwsgierigheid even gekeken. Kwam hier terecht: https://www.afmp.nl/actue(...)pensioen-militairen/quote:Op zaterdag 14 juli 2018 18:30 schreef LXIV het volgende:
Wat is nu precies dat powerbynumbers gedoe op Facebook en de teveel betaalde pensioenpremie die je terug kan krijgen? Het liken van hun FB_pagina zal toch niet genoeg zijn. Het is nu wel een hype. Iemand enig idee wat er asn de hand is?
quote:Op zaterdag 14 juli 2018 19:22 schreef LXIV het volgende:
Dan heb je straks vanzelf een pensioengat blijkbaar...
Gezien de resultaten uit het verleden zal dit ook wel weer KUT met hoofdletters zijn...quote:Het gaat dan over afspraken met betrekking tot een AV-akkoord* en een nieuwe militaire pensioenregeling.
Ik zit niet voor t geld bij de natres, maar een fatsoenlijke vergoeding is toch wel leuk. Anders kost het je gewoon geld als je vrij moet nemen.quote:Op zaterdag 14 juli 2018 10:03 schreef HeavyWeaponsGuy het volgende:
Moge duidelijk zijn dat je voor het geld niet bij de Natres zit.
Vraag me alleen af in hoeverre werkgevers hiermee blij gaan zijn. Mijn werkgever is redelijk flexibel maar of ik nou spontaan alles uit handen kan laten vallen is een tweede vraag.
Per 2022 gaat het om ongeveer 10% van alle Natres militairen.
Dit is allemaal onderdeel van het functioneel concept flexibele krijgsmacht. De vraag alleen is in hoeverre dit er echt allemaal komen gaat, Defensie kan wel met plannen komen, natres militairen hebben ook hun burgerbaan om aan te denken.
Dat is natuurlijk het veel mooier voordoen dan het feitelijk is. Wat denk je wat de vergoeding is van een beroepsmilitair die geconsigneerd is? Juist ja, behalve wat vrije uurtjes (geregeld in de CAO) helemaal niets:quote:Van Wijk: ,,We zijn nu nog druk bezig om te kijken hoe wij dit met hun werkgever gaan regelen.” Als zij de opkomstdienst met een snelle reactietijd draaien, zullen zij daarvoor dezelfde vergoeding krijgen als de beroepsmilitairen – óók als zij niet worden opgeroepen.
Rijksoverheidquote:Als u geconsigneerd bent, moet u in uw vrije tijd bereikbaar zijn voor spoedgevallen. De regels voor deze oproepdienst staan in de Arbeidstijdenwet. Zo mag u 14 dagen per 4 weken consignatiedienst hebben. U heeft geen wettelijk recht op vergoeding. In uw cao kunnen hierover afspraken staan.
Er zijn straks wel meer mogelijkheden qua uren etc. En als er onvoldoende amaroks zijn worden poolvoertigen vrijgemaakt.quote:Op zaterdag 14 juli 2018 19:52 schreef Bouke-p het volgende:
[..]
Ik zit niet voor t geld bij de natres, maar een fatsoenlijke vergoeding is toch wel leuk. Anders kost het je gewoon geld als je vrij moet nemen.
En dit hele plan is opzich goed maar ik ben benieuwd naar de praktijk. Met de nieuwjaarsreceptie stelde ik de bc de vraag hoe hij dacht dat we bijvoorbeeld een peloton op ee locatie gaan krijgen met maar 2 amaroks per persoon.
En als je ziet wat voor lessen er nu gegeven moeten worden voor een 25uurs oefening...(er zijn dus echt mensen die niet weten dat je sokken/ondergoed moet wisselen...).
We willen rennen maar kunnen net staan met een loopkarretje.
Poollocaties worden ook bemand door de NATRES in de toekomst? Of gaan de poollocaties tot in lengte van dagen ook op 6 uur notice staan?quote:Op zaterdag 14 juli 2018 20:03 schreef LXIV het volgende:
Er zijn straks wel meer mogelijkheden qua uren etc. En als er onvoldoende amaroks zijn worden poolvoertigen vrijgemaakt.
T zelfde als de SF-toelage die al 10 jaar verhoogd wordtquote:Op zaterdag 14 juli 2018 19:50 schreef AchJa het volgende:
[..]
Ik zie het allemaal wel... In het tempo waarin de FLO'ers tegenwoordig direct weer aangenomen worden voor een paar uur per week maak ik me daar niet zo druk om...
Maar goed, schijnbaar is er een nieuw onderhandelingsresultaat:
[..]
Gezien de resultaten uit het verleden zal dit ook wel weer KUT met hoofdletters zijn...
Je hele rechtpositie afbreken voor een halve inflatiecorrectiequote:Op zaterdag 14 juli 2018 19:50 schreef AchJa het volgende:
[..]
Ik zie het allemaal wel... In het tempo waarin de FLO'ers tegenwoordig direct weer aangenomen worden voor een paar uur per week maak ik me daar niet zo druk om...
Maar goed, schijnbaar is er een nieuw onderhandelingsresultaat:
[..]
Gezien de resultaten uit het verleden zal dit ook wel weer KUT met hoofdletters zijn...
Ja, de vorige idd... En al die idioten zijn erin getrapt bij de ledenraadpleging...quote:Op zaterdag 14 juli 2018 20:30 schreef detaris het volgende:
[..]
Je hele rechtpositie afbreken voor een halve inflatiecorrectie
Ja echt he... 20 Augustus hoor je meer... Wat gvd... Kom af met je informatie.quote:"We hebben een akkoord... maar we mogen niks zeggen. Doei"
Flikker op man...
Kansloos, maar dat zal het eindresultaat natuurlijk ook zijn.quote:Op zaterdag 14 juli 2018 20:35 schreef AchJa het volgende:
[..]
Ja, de vorige idd... En al die idioten zijn erin getrapt bij de ledenraadpleging...
[..]
Ja echt he... 20 Augustus hoor je meer... Wat gvd... Kom af met je informatie.
Ga ik wel vanuit... Maar goed, ik laat me verrassen....quote:Op zaterdag 14 juli 2018 21:06 schreef detaris het volgende:
Kansloos, maar dat zal het eindresultaat natuurlijk ook zijn.
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |