abonnementen ibood.com bol.com Gearbest
  zondag 11 juni 2017 @ 21:49:50 #51
13456 AchJa
Shut up!!!
pi_171628905
quote:
1s.gif Op zondag 11 juni 2017 21:21 schreef Bouke-p het volgende:

[..]

Dat dus. Je moet tegenwoordig al een B rijbewijs hebben voordat je een chauf functie kunt gaan doen.

Om maar iets te noemen.
Precies, stel je voor dat het defensie geld gaat kosten, nee zelf je rijbwijs bekostigen... :')

Maar ja, VeVa is natuurlijk ook een gouden greep voor Defensie, lekker die lui hun eigen opleiding laten betalen maar uiteraard totaal geen zekerheid geven. _O-
  zondag 11 juni 2017 @ 23:12:49 #53
326881 mpc007
Bingo.... How fun!
pi_171631634
quote:
0s.gif Op zondag 11 juni 2017 19:33 schreef AchJa het volgende:

[..]

Ter illustratie, de Kruif is 21 jaar na afzwaaien van de KMA bevorderd tot kolonel, als je 4 jaar KMA meerekent is dat 25 jaar... Voor Beulen (huidige C-LAS) geldt precies hetzelfde... En dan heb je het over echt snelle jongens bij wie al vroeg in de carriere vastgesteld was dat ze generaal gingen worden en deel uit gingen maken van de club van 100, die worden in sneltreintempo door de rangen en relevante functies geloodsd.
Ik weet niet zo goed hoeveel 'Mart de Kruiven' er nog meer rondlopen binnen het officierenbestand maar ik vind 21 jaar inderdaad verdraaid snel. Toevallig ken ik de huidige baas van KL Matlogco, ook een kolonel, en die heeft er inderdaad iets langzamer over gedaan maar ook weer niet heel veel. Bestaat die club van 100 trouwens echt of is het meer zegswijze?

Wat jullie zeggen klopt trouwens wel; als binnenstromer denk je gewoon wat minder na over de problemen maar kijk je meer naar de mogelijkheden. Zo zit ik er nu zelf ook in.

En de tijden zijn gewoon veranderd (dus je referentiepunt ook), waar jullie het uitzonderlijk vinden dat je geen rijbewijs van defensie krijgt vind ik het juist enorm luxe als dat wel zo zou zijn (er zijn genoeg werkgevers die een rijdende functie bieden en er vanuit gaan dat je zelf je rijbewijs gefixt hebt, bijv PostNL). Zelfde met die opleiding; ik vind Defensie uniek in de zin dat je betaald krijgt tijdens je studie, als ik ergens anders solliciteer krijg ik echt geen geld voor het feit dat ik al een universitair diploma op zak heb. Als ik daar wel compensatie voor wil, zijn er voor mij tien andere afgestudeerden die maar wat graag wel willen :)
...(Bijna) op vakantie naar het hoge Noorden!
pi_171632373
Salaris op het instituut en de academie moest wel, anders kwam er haast niemand meer opdagen. Voordat men salaris kreeg hier hadden ze net genoeg geld voor goedkoop tapbier en om 1x per maand maar huis te gaan. Nou was dat vroeger wat meer geaccepteerd, maar tegenwoordig moet je niet proberen om adelborsten een binnenweekend te geven.

Als ik geen salaris kreeg weet ik niet of ik hier had gezeten. Ook al wist ik echt bijna niks voordat ik hier kwam (MS&T wat? wachtsofficier hoe?) Ik wist wel dat er knaken te verdienen vielen tijdens de opleiding. Nu ik eindelijk weet hoe het een beetje in elkaar zit hier word ik steeds sipper. In 'mijn tijd' (4 jaar geleden :') ) waren er zelfs te weinig aanmeldingen voor de AAC dus namen ze echt alles aan wat ze konden vinden, ook afgekeurde vliegertjes. :')


Ik hoop dat je na al deze berichten een beetje zin hebt in september.
  zondag 11 juni 2017 @ 23:45:50 #55
326881 mpc007
Bingo.... How fun!
pi_171632474
quote:
0s.gif Op zondag 11 juni 2017 23:41 schreef meloenworst het volgende:
Salaris op het instituut en de academie moest wel, anders kwam er haast niemand meer opdagen. Voordat men salaris kreeg hier hadden ze net genoeg geld voor goedkoop tapbier en 1x per maand maar huis gaan. Nou was dat vroeger wat meer geaccepteerd, maar tegenwoordig moet je niet proberen om adelborsten een binnenweekend te geven.

Als ik geen salaris kreeg weet ik niet of ik hier had gezeten. Ook al wist ik echt bijna niks voordat ik hier kwam (MS&T wat? wachtspecifieke hoe?) Ik wist wel dat er knaken te verdienen vielen.

Maar goed in 'mijn tijd' (4 jaar geleden, net voor de russen :') ) waren er zelfs te weinig aanmeldingen voor de AAC dus namen ze echt alles aan wat ze konden vinden, ook afgekeurde vliegertjes. :') :')
Tja voor kort model is het niet zo gek dat je betaald krijgt vind ik, want die mensen hebben zelf al n burgerstudie bekostigd en voor hen is het meer een soort lang betaald traineeship voorafgaand aan je contract (zo leg ik het meestal uit aan vragers). Maar voor lang model zou ik het niet zo vreemd vinden als je bijv pas na 2 jaar oid betaald krijgt, zeker nu je voor een normale studie fors moet lenen is het echt wel heel aantrekkelijk naar kim / kma te gaan.

Dit jaar lijken ze er genoeg te hebben, natres collega van mij met redelijk zelfde achtergrond (hbo) was na AAC aangehouden en inmiddels afgewezen. Dat zegt wel wat lijkt me, want prima gast die echt wel n fulltime militaire functie zou kunnen hebben (fysiek stuk beter dan ik, qua leiderschap misschien wel wat minder)

EDIT: zin heb ik wel. Vooral gewoon zin te gaan werken. 6 jaar burgerstudie is wel genoeg vind ik, iedereen van mijn leeftijd in mijn omgeving werkt inmiddels ook net dus dan wil je gewoon mee. Bovendien zit ik maar twee jaar op het kim, waarvan laatste periode vaarstage dus duurt ook weer geen jaren
...(Bijna) op vakantie naar het hoge Noorden!
  maandag 12 juni 2017 @ 06:56:58 #56
445329 detaris
Bonenteller en rekenmeester
pi_171634388
Mpc007 is straks eerder officier dan de veteraan meloenworst :D
pi_171634751
quote:
2s.gif Op zondag 11 juni 2017 23:45 schreef mpc007 het volgende:

[..]

Tja voor kort model is het niet zo gek dat je betaald krijgt vind ik, want die mensen hebben zelf al n burgerstudie bekostigd en voor hen is het meer een soort lang betaald traineeship voorafgaand aan je contract (zo leg ik het meestal uit aan vragers). Maar voor lang model zou ik het niet zo vreemd vinden als je bijv pas na 2 jaar oid betaald krijgt, zeker nu je voor een normale studie fors moet lenen is het echt wel heel aantrekkelijk naar kim / kma te gaan.

Dit jaar lijken ze er genoeg te hebben, natres collega van mij met redelijk zelfde achtergrond (hbo) was na AAC aangehouden en inmiddels afgewezen. Dat zegt wel wat lijkt me, want prima gast die echt wel n fulltime militaire functie zou kunnen hebben (fysiek stuk beter dan ik, qua leiderschap misschien wel wat minder)

EDIT: zin heb ik wel. Vooral gewoon zin te gaan werken. 6 jaar burgerstudie is wel genoeg vind ik, iedereen van mijn leeftijd in mijn omgeving werkt inmiddels ook net dus dan wil je gewoon mee. Bovendien zit ik maar twee jaar op het kim, waarvan laatste periode vaarstage dus duurt ook weer geen jaren
Nou ja niemand doet het voor volk en vaderland, dus dan moet het die betaalde studie wel zijn. :+

Er is een gigantisch overschot aan wachtsofficieren op dit moment, dus ik kan me voorstellen dat ze inmiddels de luxe weer hebben om mensen tegen te houden bij de poort. Als P&O maar eens ophoudt met die aanname waanzin.

Je zit model 2 jaar op het kim. PBI komt pas daarna. Maar als je zin hebt om aan de slag te gaan zit je goed, althans eerst maar die vakken van Scheele wegkoppen. :D :')
pi_171634761
quote:
0s.gif Op maandag 12 juni 2017 06:56 schreef detaris het volgende:
Mpc007 is straks eerder officier dan de veteraan meloenworst :D
Negat, die vage regeling dat je na je 3e jaar LTZ3 wordt geldt nog voor mij. :')
pi_171642681
quote:
2s.gif Op zondag 11 juni 2017 23:12 schreef mpc007 het volgende:

[..]

Ik weet niet zo goed hoeveel 'Mart de Kruiven' er nog meer rondlopen binnen het officierenbestand maar ik vind 21 jaar inderdaad verdraaid snel. Toevallig ken ik de huidige baas van KL Matlogco, ook een kolonel, en die heeft er inderdaad iets langzamer over gedaan maar ook weer niet heel veel. Bestaat die club van 100 trouwens echt of is het meer zegswijze?

Wat jullie zeggen klopt trouwens wel; als binnenstromer denk je gewoon wat minder na over de problemen maar kijk je meer naar de mogelijkheden. Zo zit ik er nu zelf ook in.

En de tijden zijn gewoon veranderd (dus je referentiepunt ook), waar jullie het uitzonderlijk vinden dat je geen rijbewijs van defensie krijgt vind ik het juist enorm luxe als dat wel zo zou zijn (er zijn genoeg werkgevers die een rijdende functie bieden en er vanuit gaan dat je zelf je rijbewijs gefixt hebt, bijv PostNL). Zelfde met die opleiding; ik vind Defensie uniek in de zin dat je betaald krijgt tijdens je studie, als ik ergens anders solliciteer krijg ik echt geen geld voor het feit dat ik al een universitair diploma op zak heb. Als ik daar wel compensatie voor wil, zijn er voor mij tien andere afgestudeerden die maar wat graag wel willen :)
Ik denk dat je referentie verkeerd is. In het bedrijfsleven worden ook veel opleidingen betaald voor de werknemers. Ik doe nu zelf een MBA en die wordt vergoed door de baas net als bij veel van mijn medestudenten. Welke ook gewoon doorbetaald krijgen.
1/10 Van de rappers dankt zijn bestaan in Amerika aan de Nederlanders die zijn voorouders met een cruiseschip uit hun hongerige landen ophaalde om te werken op prachtige plantages.
"Oorlog is de overtreffende trap van concurrentie."
  maandag 12 juni 2017 @ 15:20:53 #60
326881 mpc007
Bingo.... How fun!
pi_171643667
quote:
0s.gif Op maandag 12 juni 2017 08:18 schreef meloenworst het volgende:

[..]

Nou ja niemand doet het voor volk en vaderland, dus dan moet het die betaalde studie wel zijn. :+

Er is een gigantisch overschot aan wachtsofficieren op dit moment, dus ik kan me voorstellen dat ze inmiddels de luxe weer hebben om mensen tegen te houden bij de poort. Als P&O maar eens ophoudt met die aanname waanzin.

Je zit model 2 jaar op het kim. PBI komt pas daarna. Maar als je zin hebt om aan de slag te gaan zit je goed, althans eerst maar die vakken van Scheele wegkoppen. :D :')
Vakken van Scheele? En wat is dat voor vage LTZ3 regeling?
...(Bijna) op vakantie naar het hoge Noorden!
pi_171644252
quote:
0s.gif Op maandag 12 juni 2017 14:29 schreef icecreamfarmer_NL het volgende:

[..]

Ik denk dat je referentie verkeerd is. In het bedrijfsleven worden ook veel opleidingen betaald voor de werknemers. Ik doe nu zelf een MBA en die wordt vergoed door de baas net als bij veel van mijn medestudenten. Welke ook gewoon doorbetaald krijgen.
MBA is wel even wat anders dan waar mpc op doelt hè
  maandag 12 juni 2017 @ 15:57:32 #62
445329 detaris
Bonenteller en rekenmeester
pi_171644453
quote:
2s.gif Op maandag 12 juni 2017 15:20 schreef mpc007 het volgende:

[..]

Vakken van Scheele? En wat is dat voor vage LTZ3 regeling?
Scheele is een docent op het KIM.
De vage ltz3 regeling ken ik niet. Normaliter wordt je ltz3 na het behalen van x aantal studiepunten.

Misschieb dat de overste adelborst meloenworst duidelijkheid kan geven. :')
pi_171645301
quote:
1s.gif Op maandag 12 juni 2017 15:49 schreef Awsom het volgende:

[..]

MBA is wel even wat anders dan waar mpc op doelt hè
MBA is ook een master.
1/10 Van de rappers dankt zijn bestaan in Amerika aan de Nederlanders die zijn voorouders met een cruiseschip uit hun hongerige landen ophaalde om te werken op prachtige plantages.
"Oorlog is de overtreffende trap van concurrentie."
pi_171645759
quote:
1s.gif Op maandag 12 juni 2017 16:40 schreef icecreamfarmer_NL het volgende:

[..]

MBA is ook een master.
Je hebt MBA en je hebt MBA...
pi_171647499
Dit is gewoon aan een goed aangeschreven uni geen loi troep.
1/10 Van de rappers dankt zijn bestaan in Amerika aan de Nederlanders die zijn voorouders met een cruiseschip uit hun hongerige landen ophaalde om te werken op prachtige plantages.
"Oorlog is de overtreffende trap van concurrentie."
pi_171647689
quote:
0s.gif Op maandag 12 juni 2017 14:29 schreef icecreamfarmer_NL het volgende:

[..]

Ik denk dat je referentie verkeerd is. In het bedrijfsleven worden ook veel opleidingen betaald voor de werknemers. Ik doe nu zelf een MBA en die wordt vergoed door de baas net als bij veel van mijn medestudenten. Welke ook gewoon doorbetaald krijgen.
Dat dus, over opleidingen en cursussen word niet heel moeilijk gedaan. Je moet t dan alleen naast je baan doen(vaak krijg je 1 dag per week studieverlof).
pi_171648175
quote:
1s.gif Op maandag 12 juni 2017 15:57 schreef detaris het volgende:

[..]

Scheele is een docent op het KIM.
De vage ltz3 regeling ken ik niet. Normaliter wordt je ltz3 na het behalen van x aantal studiepunten.

Misschieb dat de overste adelborst meloenworst duidelijkheid kan geven. :')
Goeie ouwe Scheele.

Z wordt nu aan het einde van het 2e jaar bachelor LTZ, niet echt meer op studiepunten maar gehaalde jaren. Stamt uit de tijd van studie-->LTZ3 PBI-->studie. Nu is het studie--------------------------------------->PBI, dus ben je eigenlijk voor jan lul officier. :')

En het is adjudant adelborst, méneer. :(
  maandag 12 juni 2017 @ 18:58:03 #68
445329 detaris
Bonenteller en rekenmeester
pi_171648184
quote:
1s.gif Op maandag 12 juni 2017 18:36 schreef Bouke-p het volgende:

[..]

Dat dus, over opleidingen en cursussen word niet heel moeilijk gedaan. Je moet t dan alleen naast je baan doen(vaak krijg je 1 dag per week studieverlof).
Doe ik op dit moment ook. Elke vrijdag college. Wel een pain om te combineren met een voltijdbaan en een gezin.
pi_171648250
quote:
2s.gif Op maandag 12 juni 2017 15:20 schreef mpc007 het volgende:

[..]

Vakken van Scheele? En wat is dat voor vage LTZ3 regeling?
Scheele geeft tegenwoordig alle, maar dan ook echt alle, vakken tijdens VTO Z. De oude garde van VTO docenten is allemaal met pensioen.

Je hebt dus voor je theorie vakken les van 1 docent gedurende twee jaar. :')
pi_171648281
quote:
14s.gif Op maandag 12 juni 2017 18:58 schreef detaris het volgende:

[..]

Doe ik op dit moment ook. Elke vrijdag college. Wel een pain om te combineren met een voltijdbaan en een gezin.
Taris en druk... :s)
  maandag 12 juni 2017 @ 19:12:37 #71
445329 detaris
Bonenteller en rekenmeester
pi_171648493
quote:
0s.gif Op maandag 12 juni 2017 19:03 schreef meloenworst het volgende:

[..]

Taris en druk... :s)
Altijd hé... maar eerst Verborgen Dorpen kijken. :')
  maandag 12 juni 2017 @ 20:09:21 #72
13456 AchJa
Shut up!!!
pi_171649930
Militairen vrezen exodus bij Defensie

Er komt een ware exodus aan van relatief jonge militairen die de dienst gaan verlaten. Dat vrezen actief dienende militairen, die zeggen dat er een ‘waar-doen-we-het-voor-cultuur’ heerst bij Defensie. Het tekort aan mensen, aan middelen, de hoge werkdruk, maar vooral het gebrek aan waardering en de steeds meer aanwezige angstcultuur bij de Krijgsmacht, maakt dat ze overwegen om de dienst te verlaten.


‘Ik had het nooit gedacht dat ik zou overwegen om het uniform uit te trekken’, zegt een officier, ‘maar ik ben naar vacatures buiten Defensie aan het kijken’. ‘De angstcultuur is de hoofdreden dat ik wil vertrekken’, zegt een ander. ‘Integriteit bij Defensie is een wassen neus’, is een andere zeer ernstige aantijging aan de bedrijfscultuur. ‘Iedereen die wat kan rent gillend weg, of is al gillend weggerend’, zegt weer andere militair. ‘Een Brain-drain aan de gang bij Defensie? Nee hoor, die is allang voltooid’, zo wordt het probleem aangestipt dat vooral goed opgeleide mensen vertrekken.

Bezuinigingen eisen tol

De jarenlange bezuinigingen lijken zo hun tol te eisen, ook op het personeel dat normaal gesproken loyaal in de overtreffende trap is. Maar het gesteggel rondom fatsoenlijke arbeidsvoorwaarden, de slechte carrièrekansen, en de roofbouw die wordt gepleegd op het personeel zonder dat waardering tegenover staat, maakt dat zelfs die meest loyalen nu ook het bijltje er bij neer willen gooien. En niet alleen de militairen zijn er klaar mee, o0k bij het burgerpersoneel is de motivatie tot onder het nulpunt gezakt, zo blijkt uit een reactie.

Het beeld is bekend bij Marc de Natris, voorzitter van de KVMO: ‘Ik herken me in de exodus. Ik herken me in het gebrek aan perspectief. Perspectief dat alleen maar kan worden geboden als er weer substantieel in defensie gaat worden geïnvesteerd. Het gevoel dat dit wederom in Rutte III niet gaat gebeuren zorgt voor veel onrust en frustratie in de organisatie. Ik herken de frustratie omtrent de arbeidsvoorwaarden en de negatieve gevolgen van de bijzondere positie van de militair (WUL/AOW-gat) in het bijzonder.’

‘Er is niks anders over om trots op te zijn’

En dat merken de militairen zelf ook: ‘Met de mond wordt beleden dat het personeel het goud van de organisatie is’, schrijft weer een militair, ‘Dat moet ook wel, want er is niks anders om trots op te zijn. Oefeningen zijn houwtje-touwtje in elkaar gezet en materieel staat jarenlang stil, door gebrek aan onderhoud en reserveonderdelen.’ De natris hierover: ‘Defensie bevindt zich op het bezuinigingsdieptepunt en de weg naar boven wordt niet gezien in tegenstelling tot hetgeen de minister en de top met de mond belijdt’.

‘Top moet eerlijk zijn’

Bij de oorzaak van de problemen blijft de militaire top ook niet buiten schot: ‘Als je hoger bent dan overste, dan is er iets mis met je’, zegt een militair. Marc de Natris: ‘De top dient eerlijk te zijn richting het personeel. Het is goed dat men de troepen moed in wilt praten maar als het niet meer geloofwaardig is moet je hiermee stoppen en dit ook communiceren. Want zolang Den Haag denkt het gaat nog wel bij defensie dan zullen ze er niet in investeren. Wat we eraan doen: dagelijks aandacht vragen voor de deplorabele toestand van defensie.’

Dat de beleidsmakers ver weg staan van de werkvloer blijkt misschien wel uit de uitstroomcijfers van Defensie: de uitstroom is al jaren hoger dan verwacht en dat terwijl de Krijgsmacht ook nog moeite heeft met werven van (gespecialiseerd) personeel. Daarbij willen Defensie-collega’s een fase-3-contract, dat is vaak niet mogelijk. Bij de KMAR, zo bevestigd een militair, stappen er veel over naar de politie, daar krijgen ze wel een fase-3-contract en hebben ze veel meer zekerheid over het gebied waar ze in kunnen werken.

‘Angstcultuur is beleid’

De cultuur bij Defensie lijkt ook niet uit te nodigen om er te blijven werken: ‘De angstcultuur lijkt geen beleid, de angstcultuur is beleid. Kijk maar hoe Defensie omgaat met klokkenluiders’, zo stelt een officier. ‘Ik hoop dat er collega’s zijn, die desnoods anoniem een verhaal hierover willen schrijven’, meldde een actief dienende militair aan mij over die angstcultuur. En die cultuur, die heeft natuurlijk niks met een gebrek aan middelen te maken. Cultuur is iets dat gevoed wordt vanuit beleidsmakers, en een verstikkende angstcultuur kan alleen gevoed worden door militairen die hoog in rang zijn. Zij stellen immers de norm, en als zij elke vorm van kritiek afdoen als ‘frustratie van lager gegradueerden’ (uit een mail van kolonel die ik mocht inzien’) verandert er helemaal niks. Er zijn zelfs gevallen bekend waarbij hogere officieren aan collega’s lager in rang berichten sturen met intimiderende boodschappen (‘Als je dit doorzet, zal dat gevolgen voor je hebben’).

Willekeur

Ook de willekeur bij het wel of niet mogen volgen van cursussen draagt niet bij aan vertrouwen in de organisatie. ‘Ik wilde de Middelbare Defensie Vorming doen’, zegt een kapitein, ‘Maar ik werd afgewezen. Op mijn vraag waarom, zei personeelszaken dat ik niet aan de eisen voldeed. Daarop vroeg ik wat de eisen dan waren. Die bepalen we per geval, was het antwoord. Zo kun je natuurlijk nooit ergens aan voldoen.’ Een ander spreekt van weggegooid geld: ‘7,5 jaar in dienst geweest, met grote spijt weggegaan. Ik was al Combat Life Saver en had andere cursussen gedaan. Vervolgcursussen werden geschrapt, dus toen moest ik de dienst uit, terwijl ik anders had kunnen blijven. Defensie heeft daarmee 7,5 jaar kennis en opleiding weggegooid en nu doe ik iets medisch in de burgermaatschappij’.

Daarnaast begint het thuisfront van militairen te sputteren: ‘Ik zet me met hart en ziel in, maar de belasting voor het thuisfront is heel hoog. Voor hen vind ik het heel erg’, zegt een militair, die ook vindt dat veel problemen vooral bij het onderofficierskorps worden neergelegd, ‘die er dan maar wat moois van moeten maken’.

Onderstroom van jarenlange frustratie

Problemen die al jaren spelen komen zo steeds meer aan het voetlicht. En dat gaat gepaard met heftige reacties. De Natris begrijpt ze wel: ‘Ik noem dit in een onderstroom van jarenlange frustratie die op dit moment naar buiten komt.’ Want het beeld dat naar vormen komt is ontluisterend: niet meer oefenen, geen promoties, een overbelast thuisfront, niet meer kunnen zeggen wat je denkt. En dat voor een bedrijf waarvan elke militair nog steeds de kameraadschap roemt, de aard van het werk geweldig vindt, en waar militairen met hart en ziel voor hebben gekozen om bij te dragen aan een betere wereld. En nu lijkt Defensietop, naast alle tekorten die er al zijn, ook nog het belangrijkste te verspelen: de steun van de mensen in de organisatie. Een beter beleid, meer steun van de politiek en een andere houding van de militaire top lijkt de oplossing.

Defensie bekend met zorgen

Defensie zelf onderkent de problemen’, maar stelt ook dat de weg naar boven is ingezet. In een schriftelijke reactie schrijft de afdeling persvoorlichting:’ Defensie is bekend met zorgen die bestaan onder het personeel en realiseert zich dat er veel van hen gevraagd wordt. De problemen zijn het gevolg van de jarenlange bezuinigingen op Defensie, die hun sporen op de organisatie hebben nagelaten. ‘

‘Ook het uitblijven van een overeenkomst met de bonden over de arbeidsvoorwaarden draagt bij aan deze onvrede en dat is betreuren. De problemen zijn echter onderkend en hebben er mede toe geleid dat er in deze regeerperiode 900 miljoen aan de defensiebegroting is toegevoegd om de ergste problemen op te lossen. Dit geld wordt momenteel gebruikt om de materiele gereedheid en de geoefendheid op orde te brengen. Dit kost echter tijd en het personeel zal dat niet direct ervaren. Minister Hennis-Plasschaert heeft daarnaast aangegeven dat er ook in de toekomst meer in Defensie geïnvesteerd zal moeten worden om de problemen van Defensie op te lossen. Het is aan het nieuwe kabinet hoe zij dat willen gaan aanpakken.’
Volgend kabinet aan zet

De problemen zijn dus groot bij de Krijgsmacht en het volgende kabinet zal die voortvarend moeten aanpakken, omdat er anders erg weinig inzetbaarheid overblijft en de Krijgsmacht het risico loopt dat goed personeel, dat zich altijd loyaal heeft opgesteld, alsnog voor een carrière buiten de Krijgsmacht kiest. En een exodus van personeel: dat kan nooit de bedoeling zijn!

Door: Eduard van Brakel
hoofdredacteur Defensie-Platform

Defensieplatform
pi_171649933
quote:
14s.gif Op maandag 12 juni 2017 18:58 schreef detaris het volgende:

[..]

Doe ik op dit moment ook. Elke vrijdag college. Wel een pain om te combineren met een voltijdbaan en een gezin.
Ik wil in september gaan starten met een hbo opleiding. Maar de (tijd)druk is wel iets waar ik tegenop kijk...
  maandag 12 juni 2017 @ 20:15:56 #74
13456 AchJa
Shut up!!!
pi_171652252
Ja mpc007 welkom bij de club. :')
abonnementen ibood.com bol.com Gearbest
Forum Opties
Forumhop:
Hop naar:
(afkorting, bv 'KLB')