KLB Klaagbaak
Klaag maar raak voor een knaak.
een andere kantoorirritatie is het gehaat op kantoormensen.
"jij hebt zachte handjes, haha"
maar die zachte handjes pakken wel genoeg centjes aan om het verwarmde stuur van een luxe bmw vast te pakken, in plaats van het stuur van die brullende roestige Transit die dat gipsvarken met zijn gore vervormde jichtklauwen vastpakt.
Op kantoor zit je lekker bij het kacheltje te genieten totdat je wat voelt pruttelen en je de luxe koffie in het glimmende comfortabele toiletpotje loost.
In plaats van 's morgens geforceerd thuis je aambeien eruit persen omdat de Dixie op je werk te smerig is om te aanschouwen.
Als het regent zeg je tegen je collega "verdorie wat een kutweer", in plaats van dat je met 25 'echte mannen' opgepropt in de keet zit te stinken.
eigenlijk is het kantoorleven zo slecht nog niet
"jij hebt zachte handjes, haha"
maar die zachte handjes pakken wel genoeg centjes aan om het verwarmde stuur van een luxe bmw vast te pakken, in plaats van het stuur van die brullende roestige Transit die dat gipsvarken met zijn gore vervormde jichtklauwen vastpakt.
Op kantoor zit je lekker bij het kacheltje te genieten totdat je wat voelt pruttelen en je de luxe koffie in het glimmende comfortabele toiletpotje loost.
In plaats van 's morgens geforceerd thuis je aambeien eruit persen omdat de Dixie op je werk te smerig is om te aanschouwen.
Als het regent zeg je tegen je collega "verdorie wat een kutweer", in plaats van dat je met 25 'echte mannen' opgepropt in de keet zit te stinken.
eigenlijk is het kantoorleven zo slecht nog niet
Je mist nog de "ja, achter een computer zitten kan iedereen wel, dat is geen echt werk."quote:Op donderdag 27 juli 2017 15:26 schreef Nakketikker het volgende:
een andere kantoorirritatie is het gehaat op kantoormensen.
"jij hebt zachte handjes, haha"
maar die zachte handjes pakken wel genoeg centjes aan om het verwarmde stuur van een luxe bmw vast te pakken, in plaats van het stuur van die brullende roestige Transit die dat gipsvarken met zijn gore vervormde jichtklauwen vastpakt.
Op kantoor zit je lekker bij het kacheltje te genieten totdat je wat voelt pruttelen en je de luxe koffie in het glimmende comfortabele toiletpotje loost.
In plaats van 's morgens geforceerd thuis je aambeien eruit persen omdat de Dixie op je werk te smerig is om te aanschouwen.
Als het regent zeg je tegen je collega "verdorie wat een kutweer", in plaats van dat je met 25 'echte mannen' opgepropt in de keet zit te stinken.
eigenlijk is het kantoorleven zo slecht nog niet
ph'nglui mglw'nafh Cthulhu R'lyeh wgah'nagl fhtagn
Bij je collega in z'n kont steken en daarna in de hoek zetten. Heb je een pedaalemmer.quote:
Collega's aan wie je zelfs moet uitleggen hoe je een lepel gebruikt.
Behulpzaam als een waterkraan.
Op woensdag 29 april 2015 16:30 schreef seto het volgende:
als je niet #teamhenk bent ben je gewoon een *weggeFopt*homo
Op woensdag 29 april 2015 16:30 schreef seto het volgende:
als je niet #teamhenk bent ben je gewoon een *weggeFopt*homo
ook nog ja! maar veel echte werkers zitten rond hun 55e thuis met versleten rug, nek en knieën.quote:Op donderdag 27 juli 2017 15:41 schreef xpompompomx het volgende:
[..]
Je mist nog de "ja, achter een computer zitten kan iedereen wel, dat is geen echt werk."
"ik heb altijd hard gewerkt" ja.. en kijk eens wat dat je heeft opgeleverd; je kan amper nog op een fiets klimmen.
Als er gebak is vanwege een verjaardag vooraan staan en als eerste over een tweede ronde beginnen. Maar zelf nooit trakteren onder het mom van "ik doe niet aan verjaardagen".
collega's zich al druk maken over jouw gebak, al 3 maanden voordat je jarig bentquote:
Als er gebak is vanwege een verjaardag vooraan staan en als eerste over een tweede ronde beginnen. Maar zelf nooit trakteren onder het mom van "ik doe niet aan verjaardagen".
Dit, heel erg dit. Dat je dat laatste half uur tot 17:00 maar wat de klok vooruit zit te kijken omdat je het niet kunt maken om eerder te gaan en je ook niets nieuws gaat oppakken omdat daar toch niets nuttigs uit gaat komen. Ik vind sowieso dat hele strikte "uren maken" een drama. Chapeau voor werkgevers die dat weten los te laten.quote:
[..]
daar kan ik nog wel mee leven, ik moet toch aanwezig zijn dus of ik nou 2x hetzelfde doe of 2x iets anders maakt niet zoveel uit.
En daarmee leid ik mijn nummer 1 irritatie in:
"Betaald krijgen om aanwezig te zijn"
Veel beter zou het zijn als je op basis van "output" betaald krijgt. Dan is het aan jouw inzet en gogme of je er 40 uur over doet of bijvoorbeeld 32 en dan vrijdag op het strand kan liggen.
Lever jij hogere kwaliteit binnen een kortere tijd dan dat je collega een prutswerkje oplevert dan heb jij je positief onderscheiden en zou je daarvoor beloond kunnen worden c.q. je collega heeft zich negatief onderscheiden en wordt omgeruild voor een beter exemplaar.
Zoiets zou mij wel motiveren om harder te werken want klaar=naar huis dus de incentive is meer vrije tijd voor mij, en baasje heeft zijn stuk eerder en de kwaliteit van de afdeling gaat omhoog.
Nu wordt hard werken beloond met méér werk, want stel je bent ruim voor de deadline klaar, kan je kan niet die laatste zoveel uur uit je neus gaan vreten; dat is geen porem. naar huis gaan mag ook niet. Dus smeer je je werk maar uit over de tijd die je aanwezig moet zijn. Dat haalt niet bepaald het beste in de mens naar boven.
Ik heb nu een nieuwe baan waarbij ik nog niet voor de volle 100% van de tijd werk heb, dat komt vanzelf wel, maar voelt op dit moment zo nutteloos.
Don't let my username fool you...
Is het ook niet, daarom doe ik het ook.quote:
[..]
Je mist nog de "ja, achter een computer zitten kan iedereen wel, dat is geen echt werk."
Je begrijpt dat je in zo'n systeem gewoon veertig uur keihard zult moeten werken toch?quote:
[..]
daar kan ik nog wel mee leven, ik moet toch aanwezig zijn dus of ik nou 2x hetzelfde doe of 2x iets anders maakt niet zoveel uit.
En daarmee leid ik mijn nummer 1 irritatie in:
"Betaald krijgen om aanwezig te zijn"
Veel beter zou het zijn als je op basis van "output" betaald krijgt. Dan is het aan jouw inzet en gogme of je er 40 uur over doet of bijvoorbeeld 32 en dan vrijdag op het strand kan liggen.
Lever jij hogere kwaliteit binnen een kortere tijd dan dat je collega een prutswerkje oplevert dan heb jij je positief onderscheiden en zou je daarvoor beloond kunnen worden c.q. je collega heeft zich negatief onderscheiden en wordt omgeruild voor een beter exemplaar.
Zoiets zou mij wel motiveren om harder te werken want klaar=naar huis dus de incentive is meer vrije tijd voor mij, en baasje heeft zijn stuk eerder en de kwaliteit van de afdeling gaat omhoog.
Nu wordt hard werken beloond met méér werk, want stel je bent ruim voor de deadline klaar, kan je kan niet die laatste zoveel uur uit je neus gaan vreten; dat is geen porem. naar huis gaan mag ook niet. Dus smeer je je werk maar uit over de tijd die je aanwezig moet zijn. Dat haalt niet bepaald het beste in de mens naar boven.
Maar ik heb werk dat in principe nooit "af" is en ik heb ook geen deadlines of projecten ofzo. Er is gewoon altijd wat te doen in mijn geval. Dus ik werk gewoon vaste tijden en ik ga naar huis als die tijd is afgelopen.quote:
[..]
Dit, heel erg dit. Dat je dat laatste half uur tot 17:00 maar wat de klok vooruit zit te kijken omdat je het niet kunt maken om eerder te gaan en je ook niets nieuws gaat oppakken omdat daar toch niets nuttigs uit gaat komen. Ik vind sowieso dat hele strikte "uren maken" een drama. Chapeau voor werkgevers die dat weten los te laten.
Ik heb nu een nieuwe baan waarbij ik nog niet voor de volle 100% van de tijd werk heb, dat komt vanzelf wel, maar voelt op dit moment zo nutteloos.
Ja, dat verschilt natuurlijk wel per soort werk. Ik werk momenteel op basis van projecten, dus dan is dat anders.quote:Op vrijdag 28 juli 2017 11:02 schreef Irritatie100 het volgende:
[..]
Maar ik heb werk dat in principe nooit "af" is en ik heb ook geen deadlines of projecten ofzo. Er is gewoon altijd wat te doen in mijn geval. Dus ik werk gewoon vaste tijden en ik ga naar huis als die tijd is afgelopen.
Don't let my username fool you...
Mijn lijfspreuk is dan ook:quote:
[..]
ook nog ja! maar veel echte werkers zitten rond hun 55e thuis met versleten rug, nek en knieën.
"ik heb altijd hard gewerkt" ja.. en kijk eens wat dat je heeft opgeleverd; je kan amper nog op een fiets klimmen.
"Van hard werken is nog nooit iemand rijk geworden."
Ze bekijken het maar.
1/10 Van de rappers dankt zijn bestaan in Amerika aan de Nederlanders die zijn voorouders met een cruiseschip uit hun hongerige landen ophaalde om te werken op prachtige plantages.
"Oorlog is de overtreffende trap van concurrentie."
"Oorlog is de overtreffende trap van concurrentie."
Wat ook irritatant is: mensen die altijd dezelfde tijden werken (700 tot 1500). Maar als er dan een dag is dat we eerder naar huis mogen (dag voor sinterklaas iedereen om 1400 vrij) dan opeens starten ze niet om 700 maar pas om 900 
Maar dan zit je toch ook niet met van die strikte uren? Ik moet gewoon x aantal uur per week werken waarvan 90% van de tijd aan projecten. Het is wel de bedoeling dat je collega's ongeveer weten wanneer je werkt ivm samenwerking, maar eerder weg kan gewoon zo lang je uitkomt met je uren.quote:
[..]
Ja, dat verschilt natuurlijk wel per soort werk. Ik werk momenteel op basis van projecten, dus dan is dat anders.
Collega's die hun fuck ups niet durven te verantwoorden tijdens overleggen met directie/management, maar een beetje erom heen gaan lopen draaien en doen. Waar naar verloop van tijd vaak toch wel wordt achtergekomen. Om van te kotsen. 
If you cant handle the heat, stay the fuck out of the kitchen.
If you cant handle the heat, stay the fuck out of the kitchen.
Gek he als je net als je 9 tot 5 collega's 3 uur korter wil werken.....quote:
Wat ook irritatant is: mensen die altijd dezelfde tijden werken (700 tot 1500). Maar als er dan een dag is dat we eerder naar huis mogen (dag voor sinterklaas iedereen om 1400 vrij) dan opeens starten ze niet om 700 maar pas om 900
Sowieso vrij krijgen voor sinterklaas
En dan zit je dus weer met "je uren", dus gewoon die 40 uur vol maken, of jij nu 10x efficiënter werkt dan je collega of niet.quote:Op vrijdag 28 juli 2017 14:22 schreef Chai het volgende:
[..]
Maar dan zit je toch ook niet met van die strikte uren? Ik moet gewoon x aantal uur per week werken waarvan 90% van de tijd aan projecten. Het is wel de bedoeling dat je collega's ongeveer weten wanneer je werkt ivm samenwerking, maar eerder weg kan gewoon zo lang je uitkomt met je uren.
Don't let my username fool you...
Ja maar niet met naar de klok kijken totdat het 17:00 is.quote:
[..]
En dan zit je dus weer met "je uren", dus gewoon die 40 uur vol maken, of jij nu 10x efficiënter werkt dan je collega of niet.
En als je sneller en beter werkt dan collega's kan je uurtarief omhoog.
Zo werkt dat helaas niet...quote:
[..]
Ja maar niet met naar de klok kijken totdat het 17:00 is.
En als je sneller en beter werkt dan collega's kan je uurtarief omhoog.
Don't let my username fool you...
Werk jij überhaupt wel?quote:
[..]
Ja maar niet met naar de klok kijken totdat het 17:00 is.
En als je sneller en beter werkt dan collega's kan je uurtarief omhoog.
Ô mon citoyens vous serez unis.
Wegwezen dan...quote:
Mankeer jij iets aan je ogen?quote:
[ Bericht 34% gewijzigd door #ANONIEM op 28-07-2017 15:24:00 ]
Vandaag mocht ik weer de koffiemachine schoon maken.
Is dus een collega die heeft er een kopje onder gezet.. zag in het display 'reinigen'. en is weer weg gelopen.
Het is gewoon het afvalbakje leeg tyfen, knopje 'reinigen' indrukken zodat de brewer en de melkpoeder chute spoelen.. en voilá. na 5 minuten werk.. kan je weer lekker verse koffie pakken.
Blijkbaar vinden die luie kadavers hier zelfs dat teveel werk.
Is dus een collega die heeft er een kopje onder gezet.. zag in het display 'reinigen'. en is weer weg gelopen.
Het is gewoon het afvalbakje leeg tyfen, knopje 'reinigen' indrukken zodat de brewer en de melkpoeder chute spoelen.. en voilá. na 5 minuten werk.. kan je weer lekker verse koffie pakken.
Blijkbaar vinden die luie kadavers hier zelfs dat teveel werk.
Eenzame Cambuur fan op Fok! forum.
Leuk die flexibele werktijden, maar hoe vaak het wel niet voorkomt dat mensen die pas om 9:30 beginnen (ik begin om 7:15) het presteren om 5 minuten voordat ik wil vertrekken ineens bedenken dat er ergens meegekeken moet worden. Om over de "Zo zo, halve dagen werken?" grappen nog maar te zwijgen
Bleuh.
Flexibele werktijden moeten ze per direct afschaffen, wat een kansloos iets is dat. Ik in de service sta om 7:00 bij een klant en kantoor komt op het gemakje om 09:30 binnen schuiven, terwijl hun ook onderdeel van de service zijn maar niet te bereiken zijn indien men iets nodig heeft.quote:
Leuk die flexibele werktijden, maar hoe vaak het wel niet voorkomt dat mensen die pas om 9:30 beginnen (ik begin om 7:15) het presteren om 5 minuten voordat ik wil vertrekken ineens bedenken dat er ergens meegekeken moet worden. Om over de "Zo zo, halve dagen werken?" grappen nog maar te zwijgen
quote:
Leuk die flexibele werktijden, maar hoe vaak het wel niet voorkomt dat mensen die pas om 9:30 beginnen (ik begin om 7:15) het presteren om 5 minuten voordat ik wil vertrekken ineens bedenken dat er ergens meegekeken moet worden. Om over de "Zo zo, halve dagen werken?" grappen nog maar te zwijgen
en om 09:30 eerst nog even uitgebreid koffie drinken, effetjes ouwehoeren, brood smeren, krantje lezen.
En dan om 16:30 weer naar huis, als de laatste ochtendmensen weg zijn.
Vergeet het peukje niet hèquote:
[..]
en om 09:30 eerst nog even uitgebreid koffie drinken, effetjes ouwehoeren, brood smeren, krantje lezen.
En dan om 16:30 weer naar huis, als de laatste ochtendmensen weg zijn.
Eenzame Cambuur fan op Fok! forum.
en de andere 15 peukjes op een dag ja, en bij iedere gang naar buiten nog even 10 minuten met iemand lullen onderweg.quote:
Dat zijn dan meestal ook nog de 24 uurs parttime huismoeders die dan op dinsdag eerst even uitgebreid het weekend door moeten nemen. Op woensdag bijgepraat moeten worden over alles wat er is gebeurd op vrijdag en maandag, om op donderdagochtend misschien zelf wat te doen, waarna het komende weekend alvast besproken wordt. en prettig weekend!
