WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Geen idee of ik dit hier kan posten maar kan het proberen natuurlijk..Nu is het zo dat ik waarschijnlijk een contract voor 6 maanden kan gaan tekenen, echter wil ik hier liever niet 100% aan vast zitten
Is het zo dat je bij een contract voor zes maanden altijd een maand opzegtermijn hebt? Ik ben een beetje bang om te vragen van kan dat in het contract.. maar aan de andere kant zou ik het niet ideaal vinden als ik dan niet verder kan zoeken omdat ik 6 maanden vast zit. Lees overal wisselende dingen, ik zou zeggen: het moet in het contract staan anders gewoon pech?
En hoe zit het met contract tekenen en over bijvoorbeeld een maand beginnen, en in de tussentijd een betere aanbieding krijgt? Werkt dit dan hetzelfde als de opzegtermijn hierboven? Of kom je er dan makkelijker/moeilijker onderuit?
Is het zo dat je bij een contract voor zes maanden altijd een maand opzegtermijn hebt? Ik ben een beetje bang om te vragen van kan dat in het contract.. maar aan de andere kant zou ik het niet ideaal vinden als ik dan niet verder kan zoeken omdat ik 6 maanden vast zit. Lees overal wisselende dingen, ik zou zeggen: het moet in het contract staan anders gewoon pech?
En hoe zit het met contract tekenen en over bijvoorbeeld een maand beginnen, en in de tussentijd een betere aanbieding krijgt? Werkt dit dan hetzelfde als de opzegtermijn hierboven? Of kom je er dan makkelijker/moeilijker onderuit?
'If you really think that the environment is less important than the economy try holding your breath while you count your money'
Bij een contract voor bepaalde tijd is een tussentijds opzegbeding niet standaard. Als je het niet overeenkomt, dan zul je de tijd moeten uitzitten (of in overleg ontbinden).quote:Op woensdag 8 maart 2017 20:43 schreef poker4lifee het volgende:
Geen idee of ik dit hier kan posten maar kan het proberen natuurlijk..Nu is het zo dat ik waarschijnlijk een contract voor 6 maanden kan gaan tekenen, echter wil ik hier liever niet 100% aan vast zitten
Is het zo dat je bij een contract voor zes maanden altijd een maand opzegtermijn hebt? Ik ben een beetje bang om te vragen van kan dat in het contract.. maar aan de andere kant zou ik het niet ideaal vinden als ik dan niet verder kan zoeken omdat ik 6 maanden vast zit. Lees overal wisselende dingen, ik zou zeggen: het moet in het contract staan anders gewoon pech?
En hoe zit het met contract tekenen en over bijvoorbeeld een maand beginnen, en in de tussentijd een betere aanbieding krijgt? Werkt dit dan hetzelfde als de opzegtermijn hierboven? Of kom je er dan makkelijker/moeilijker onderuit?
Een proeftijd in een contract van 6 maanden of minder mag niet. Dus als je tekent, dan kan je niet zomaar besluiten ervan af te zien.
Leesvoer: http://ontslag.nl/opzegge(...)-voor-bepaalde-tijd/
Overigens kun je voor dit soort vragen wellicht beter gewoon een eigen topic openen in Werk, Geldzaken & Recht
top, thanks voor de info.quote:
[..]
Bij een contract voor bepaalde tijd is een tussentijds opzegbeding niet standaard. Als je het niet overeenkomt, dan zul je de tijd moeten uitzitten (of in overleg ontbinden).
Een proeftijd in een contract van 6 maanden of minder mag niet. Dus als je tekent, dan kan je niet zomaar besluiten ervan af te zien.
Leesvoer: http://ontslag.nl/opzegge(...)-voor-bepaalde-tijd/
Overigens kun je voor dit soort vragen wellicht beter gewoon een eigen topic openen in Werk, Geldzaken & Recht
Het ziet eruit dat ik het toch moet aangeven om erin te zetten dan.
'If you really think that the environment is less important than the economy try holding your breath while you count your money'
Dank jequote:
[..]
Zou in jouw geval een oude fiets kopen bij de kringloop ofzo. Scheelt een hoop gedoe met lopen en bussengezeik. Fijn dat het zo goed bevalt.
Het is een baan voor (voorlopig) 2 dagen per week, die extra wandelingen neem ik dan maar voor lief
Uit mijn ervaring is de eerste ronde meer om te kijken of je geschikt bent. In de tweede ronde gaan ze veel dieper in op je persoonlijkheid/skills/ambities enzo waarbij je veel concrete voorbeelden moet geven.quote:
Gisteren heb ik een sollicitatiegesprek gehad, waarna ik ben uitgenodigd voor de tweede ronde komende vrijdag. Dit is de eerste keer dat ik een tweede gesprek heb omdat het om mijn eerste studiegerelateerde baan gaat. Wat kan ik verwachten en hoe kan ik me het beste voorbereiden? Worden in zo`n tweede gesprek ook praktische zaken besproken als salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden?
Functie betreft projectleider bij een (duurzame) energiebedrijf.
melksommelier en vertrouwenspersoon fok
Ze zullen waarschijnlijk verder kijken hoe jij in het team zal passen. Salaris etc komt pas als ze jouw iets aanbieden.quote:
Gisteren heb ik een sollicitatiegesprek gehad, waarna ik ben uitgenodigd voor de tweede ronde komende vrijdag. Dit is de eerste keer dat ik een tweede gesprek heb omdat het om mijn eerste studiegerelateerde baan gaat. Wat kan ik verwachten en hoe kan ik me het beste voorbereiden? Worden in zo`n tweede gesprek ook praktische zaken besproken als salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden?
Functie betreft projectleider bij een (duurzame) energiebedrijf.
Dat ligt heel erg aan het bedrijf in mijn ervaring. Het ligt er ook erg aan of er nog andere kandidaten zijn. Bereid je er voor de zekerheid op voor maar ga er niet van uit.quote:
Gisteren heb ik een sollicitatiegesprek gehad, waarna ik ben uitgenodigd voor de tweede ronde komende vrijdag. Dit is de eerste keer dat ik een tweede gesprek heb omdat het om mijn eerste studiegerelateerde baan gaat. Wat kan ik verwachten en hoe kan ik me het beste voorbereiden? Worden in zo`n tweede gesprek ook praktische zaken besproken als salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden?
Functie betreft projectleider bij een (duurzame) energiebedrijf.
Just once I want my life to be like an eighties movie..
Nou, het zal me benieuwenquote:Your application for Research Consultant has been submitted to one of our expert consultants for review. If your skills and experience are suitable for the role we will be in touch shortly.
Is een LinkedIn sollicitatie 
dus meteen een test of mijn profiel voor dat soort rollen geschikt is/kan zijn 
Ja doei.
Ik had recent ook een LinkedIN solli gedaan. Was 1 van de 150 die dat had gedaan. Zat bij de 10 die een assessment mochten doen, daarna bij de 4 die ook nog even door HR werden gebeld (als in; die assessment goed hadden gemaakt) en mag nu maandag op gesprek komenquote:
[..]
Nou, het zal me benieuwen
Is voor een koffieboer, enige probleem; ik drink geen koffie
Cancellara; "Tweede worden is gemakkelijker dan eerste worden"
FOK!sport *O* ✩ ✩ ✩ Ajax O+
FOK!sport *O* ✩ ✩ ✩ Ajax O+
Dus maandag...:quote:Op donderdag 9 maart 2017 10:47 schreef franklop het volgende:
Is voor een koffieboer, enige probleem; ik drink geen koffie
Hullie: "Wil je iets drinken?"
franklop: "Ja, bakkie thee graag!"
Daar komt het wel op neerquote:
[..]
Dus maandag...:
Hullie: "Wil je iets drinken?"
franklop: "Ja, bakkie thee graag!"
Gelukkig zit dat ook wel in de machines die ze maken! of Choco haha.
Cancellara; "Tweede worden is gemakkelijker dan eerste worden"
FOK!sport *O* ✩ ✩ ✩ Ajax O+
FOK!sport *O* ✩ ✩ ✩ Ajax O+
Als iemand nog op zoek is naar een leuke front end development functie in Amsterdam Centrum hoor ik het heel graag 
Fitter. Happier. More productive
---------------------------------------------------
If you think in terms of a year, plant a seed; if in terms of ten years, plant trees; if in terms of 100 years, teach the people. - Confucius
---------------------------------------------------
If you think in terms of a year, plant a seed; if in terms of ten years, plant trees; if in terms of 100 years, teach the people. - Confucius
Wie hoort dat tegenwoordig niet graagquote:
Als iemand nog op zoek is naar een leuke front end development functie in Amsterdam Centrum hoor ik het heel graag
Back-end ook trouwens...
Of WordPress-developers
Als Amsterdam te ver voor je is, dan weet ik nog een aantal uitnodigende lege bureaustoelen in midden Brabant
/EindeReclameblokje...
Ik neem aan dat jij met jouw staat van dienst niet van plan was om vertegenwoordiger te worden. Dan zal het toch niet zoveel uitmaken, lijkt me!quote:
Daar komt het wel op neer
Gelukkig zit dat ook wel in de machines die ze maken! of Choco haha.
I know, i know. Maar kan het altijd proberen natuurlijkquote:
[..]
Wie hoort dat tegenwoordig niet graag
Back-end ook trouwens...
Of WordPress-developers
Als Amsterdam te ver voor je is, dan weet ik nog een aantal uitnodigende lege bureaustoelen in midden Brabant
/EindeReclameblokje...
We zijn niet heel groot, dus geen budgetten voor uitgebreide wervingscampagnes.
Fitter. Happier. More productive
---------------------------------------------------
If you think in terms of a year, plant a seed; if in terms of ten years, plant trees; if in terms of 100 years, teach the people. - Confucius
---------------------------------------------------
If you think in terms of a year, plant a seed; if in terms of ten years, plant trees; if in terms of 100 years, teach the people. - Confucius
maandag laatste ronde sollicitatie gehad 1 op 1 met een vestigingsdirecteur. Ik had verwacht, nou die man neemt een half uurtje - uurtje de tijd voor me aangezien ik al zat rondes heb gehad. Loopt het gesprek ten einde denk ik, moah denk wel dikke uur volgemaakt. Kijk ik op mijn horloge ben ik 3 UUR VERDER!!!!!
wtf
geen wonder dat ik zo nodig moest pissen
wtf
geen wonder dat ik zo nodig moest pissen
melksommelier en vertrouwenspersoon fok
. Trillend op mn benen met een beetje koorts een pitch gehouden die men erg verrassend vond. Ik had mijn polaroid camera meegenomen en aan de hand daarvan een beetje kunnen uitleggen wat mijn passie is en hoe ik dat zou kunnen verbinden aan de functie. Blijkbaar heeft het geholpen, want ik ben aangenomen.Alleen een dilemma.
. Ik had gister een heel gaaf gesprek voor een functie binnen mijn vakgebied. Dus ik zit stiekem te hopen dat zij snel iets van zich laten horen. Maar yay!
Haha, dat had ik toen ook. Dacht een uurtje bezig te zijn, 2-2,5 uur daar gezeten voor beide gesprekken. Goed teken iig.quote:
maandag laatste ronde sollicitatie gehad 1 op 1 met een vestigingsdirecteur. Ik had verwacht, nou die man neemt een half uurtje - uurtje de tijd voor me aangezien ik al zat rondes heb gehad. Loopt het gesprek ten einde denk ik, moah denk wel dikke uur volgemaakt. Kijk ik op mijn horloge ben ik 3 UUR VERDER!!!!!
wtf
geen wonder dat ik zo nodig moest pissen
Gefeliciteerd! Zou het allemaal afwachten en als je voor beide wordt aangenomen afwegen wat je het beste past. Welke sector/functie?quote:
Alleen een dilemma.
Maar yay!
Zoals ik een paar pagina's terug al had aangegeven krijg ik na 24 maanden helaas geen vast contract 
Nu heb ik officieel recht op 3 maanden ww na het afmaken van mijn full time contract (70% dacht ik)
Nu ben ik als een gek gaan solliciteren en is er een bedrijf waar ik waarschijnlijk parttime (3dagen) aan de slag kan gaan, het enige probleem is dat het een beginnend bedrijf is en het salaris een stuk lager is dan wat ik nu krijg (naast dat het dus ook minder dagen is).
Zijn er in mijn geval mogelijkheden om dus daar parttime te gaan werken en daarnaast een aanvulling tot 70% erbij krijgen?
Wil heel graag werken ipv geld ontvangen, maar de ww uitkering is helaas hoger dan het salaris wat ik bij dat nieuwe bedrijf kan krijgen dus dat zou op de korte termijn ook zonde zijn. Wellicht op de lange termijn niet, maar dat weet je nooit van te voren.
Nu heb ik officieel recht op 3 maanden ww na het afmaken van mijn full time contract (70% dacht ik)
Nu ben ik als een gek gaan solliciteren en is er een bedrijf waar ik waarschijnlijk parttime (3dagen) aan de slag kan gaan, het enige probleem is dat het een beginnend bedrijf is en het salaris een stuk lager is dan wat ik nu krijg (naast dat het dus ook minder dagen is).
Zijn er in mijn geval mogelijkheden om dus daar parttime te gaan werken en daarnaast een aanvulling tot 70% erbij krijgen?
Wil heel graag werken ipv geld ontvangen, maar de ww uitkering is helaas hoger dan het salaris wat ik bij dat nieuwe bedrijf kan krijgen dus dat zou op de korte termijn ook zonde zijn. Wellicht op de lange termijn niet, maar dat weet je nooit van te voren.
Zijn er nog mensen in Noord Nederland werkloos met een mbo niveau 4 ICT diploma?
Bij Centric in Assen staan nog een aantal vacatures open. Als het goed is sowieso meer dan 5.
Mocht er iemand interesse hebben, dan mag je je CV wel per DM sturen, dan zorg ik er persoonlijk voor dat je CV gelijk op de juiste tafel komt te liggen. Dat scheelt namelijk weer 3 stappen in het selectieproces.
Voor de werkzoekenden, succes. Ik weet in welk schuitje jullie zitten. Ooit komt er ook wat op jullie pad, wat bij jullie past. Het is mij ook gelukt.
Bij Centric in Assen staan nog een aantal vacatures open. Als het goed is sowieso meer dan 5.
Mocht er iemand interesse hebben, dan mag je je CV wel per DM sturen, dan zorg ik er persoonlijk voor dat je CV gelijk op de juiste tafel komt te liggen. Dat scheelt namelijk weer 3 stappen in het selectieproces.
Voor de werkzoekenden, succes. Ik weet in welk schuitje jullie zitten. Ooit komt er ook wat op jullie pad, wat bij jullie past. Het is mij ook gelukt.
Kijk dat is mooi. Fokkers helpen fokkersquote:Op donderdag 9 maart 2017 18:35 schreef Rode_banaan het volgende:
Zijn er nog mensen in Noord Nederland werkloos met een mbo niveau 4 ICT diploma?
Bij Centric in Assen staan nog een aantal vacatures open. Als het goed is sowieso meer dan 5.
Mocht er iemand interesse hebben, dan mag je je CV wel per DM sturen, dan zorg ik er persoonlijk voor dat je CV gelijk op de juiste tafel komt te liggen. Dat scheelt namelijk weer 3 stappen in het selectieproces.
Voor de werkzoekenden, succes. Ik weet in welk schuitje jullie zitten. Ooit komt er ook wat op jullie pad, wat bij jullie past. Het is mij ook gelukt.
melksommelier en vertrouwenspersoon fok
Je salaris wordt gewoon door het UWV aangevuld. WW kan prima naast een dienstverband lopen. Let wel op dat je de loonheffingskorting bij óf je werkgever óf het UWV toe past. Anders betaal je mogelijk te weinig loonheffing.quote:
Zoals ik een paar pagina's terug al had aangegeven krijg ik na 24 maanden helaas geen vast contract
Nu heb ik officieel recht op 3 maanden ww na het afmaken van mijn full time contract (70% dacht ik)
Nu ben ik als een gek gaan solliciteren en is er een bedrijf waar ik waarschijnlijk parttime (3dagen) aan de slag kan gaan, het enige probleem is dat het een beginnend bedrijf is en het salaris een stuk lager is dan wat ik nu krijg (naast dat het dus ook minder dagen is).
Zijn er in mijn geval mogelijkheden om dus daar parttime te gaan werken en daarnaast een aanvulling tot 70% erbij krijgen?
Wil heel graag werken ipv geld ontvangen, maar de ww uitkering is helaas hoger dan het salaris wat ik bij dat nieuwe bedrijf kan krijgen dus dat zou op de korte termijn ook zonde zijn. Wellicht op de lange termijn niet, maar dat weet je nooit van te voren.
http://www.uwv.nl/particu(...)eeld-werken-naast-ww
quote:
Zijn er nog mensen in Noord Nederland werkloos met een mbo niveau 4 ICT diploma?
Bij Centric in Assen staan nog een aantal vacatures open. Als het goed is sowieso meer dan 5.
Mocht er iemand interesse hebben, dan mag je je CV wel per DM sturen, dan zorg ik er persoonlijk voor dat je CV gelijk op de juiste tafel komt te liggen. Dat scheelt namelijk weer 3 stappen in het selectieproces.
Voor de werkzoekenden, succes. Ik weet in welk schuitje jullie zitten. Ooit komt er ook wat op jullie pad, wat bij jullie past. Het is mij ook gelukt.
Mooi dat je dat hier post
Is het niet zo dat de uren worden aangevuld?quote:Op donderdag 9 maart 2017 19:40 schreef Armani XL het volgende:
Je salaris wordt gewoon door het UWV aangevuld. WW kan prima naast een dienstverband lopen. Let wel op dat je de loonheffingskorting bij óf je werkgever óf het UWV toe past. Anders betaal je mogelijk te weinig loonheffing.
Volgens mij is dat de "oude" WW. De nieuwe WW kijkt naar het inkomen.quote:
[..]
Is het niet zo dat de uren worden aangevuld?
http://www.uwv.nl/particu(...)ekenen-van-inkomsten
Klopt helemaal!quote:
[..]
Volgens mij is dat de "oude" WW. De nieuwe WW kijkt naar het inkomen.
http://www.uwv.nl/particu(...)ekenen-van-inkomsten
