Branche/omgevingquote:Op donderdag 24 september 2015 15:32 schreef Cue_ het volgende:
[..]
Niets in je branche te vinden / omgeving / niet erg actief aan het zoeken of hoe moet ik dat zien?
Ja, vanwege je 36 ipv mijn 38.quote:Op donderdag 24 september 2015 15:55 schreef stbabylon het volgende:
[..]
I win
Ik heb er 50
En ik dacht die wel op te krijgen (makkelijk), maar wordt nog lastig (maar vooral omdat ik wil bewaren voor de verhuizing, anders gingen we in november nog weg).
ik heb nog iets van 200 uur staan. Moet rekening houden met 8 dagen om 2 weken vrij te hebben rond de kerstdagen. Komende vrijdag dag vrij, en regelmatig uurtje hier, uurtje daar met huizen kijken, bezoekje aan hypotheekboer enz. Maar dus ook nog wel wat over om nog her en der een dagje vrij te nemen of een flink aantal uren te laten uitbetalen.quote:Op donderdag 24 september 2015 15:58 schreef Cue_ het volgende:
Heb volgens mij nu nog zo'n 160 uur verlof en 4 opbouwuren staan
Al heb ik in december de laatste twee weken vrij dus 160-40 = 120 over momenteel nog
Uurtje hier / uurtje daar doe je wel met je opbouw uren, dus dat schiet niet op mbt verlofdagen. Zeker niet als je er 4 per week hebtquote:Op donderdag 24 september 2015 16:04 schreef DrMarten het volgende:
ik heb nog iets van 200 uur staan. Moet rekening houden met 8 dagen om 2 weken vrij te hebben rond de kerstdagen. Komende vrijdag dag vrij, en regelmatig uurtje hier, uurtje daar met huizen kijken, bezoekje aan hypotheekboer enz. Maar dus ook nog wel wat over om nog her en der een dagje vrij te nemen of een flink aantal uren te laten uitbetalen.
Ik heb net ff gecheckt.quote:Op donderdag 24 september 2015 15:58 schreef Cue_ het volgende:
Heb volgens mij nu nog zo'n 160 uur verlof en 4 opbouwuren staan
Al heb ik in december de laatste twee weken vrij dus 160-40 = 120 over momenteel nog
Wordt dat in ede nieuwe regeling niet allemaal weer afgenomen / verplicht uitbetalen?quote:Op donderdag 24 september 2015 16:07 schreef Ang3l het volgende:
Ik heb net ff gecheckt.
Ik heb nog 460 uur vakantie staan en 135 uur verlet (da's dat 38-40 verhaal).
En dat overwork (wat dan omgezet kan worden naar Tijd voor Tijd) daar doe ik al niet eens meer aan
Bij ons moet iedereen als een malle de verlofstuwmeren wegwerken. We mogen nu nog iets van 56 vakantieuren meenemen naar volgend jaar. Heb je er meer dan heb je pech. Die ben je dan kwijt.quote:Op donderdag 24 september 2015 16:10 schreef Cue_ het volgende:
[..]
Wordt dat in ede nieuwe regeling niet allemaal weer afgenomen / verplicht uitbetalen?
Als in , volgens mij toch nu zo'n algemene regel dat je maar 80 uur mee mag nemen fozo? (al doen ze dat bij ons niet zo streng )
Overwerk, tja, dat geldt bij ons pas na 2 uur al overgewerkt te hebben, dus dat gaat niet zo hard (daarbij veel overwerk is meer van "hoort bij het vak" en registreren we niet voor tvt (tijdvoortijd)
Ja nu, maar ik heb ook een tijdje gewoon 40 uur in loondienst gewerkt en toen had ik 25 dagen, waarvan 5 verplicht tussen kerst en oud en nieuw of hoe dat ook viel.quote:Op donderdag 24 september 2015 16:12 schreef Cue_ het volgende:
[..]
Jij zit de hele dagen al thuis, das anders
Als ik naar familie luister is vrij vragen altijd een dramaquote:Op donderdag 24 september 2015 16:22 schreef DrMarten het volgende:
Ik ben er iig wel blij mee dat ik niet meer hoef te puzzelen of ik nog genoeg uur heb om een dagje vrij te nemen en dat ik het niet een maand eerder hoef aan te vragen en dan nog maar af moet wachten of ik het krijg.
Volgende week krijgt mijn broer de sleutel van zijn nieuwr huis. Dan neem ik een dagje vrij om daar te klussen, zonder dat ik verantwoording hoef af te leggen. Heerlijk!
Die vrijheid is idd heerlijkquote:Op donderdag 24 september 2015 16:22 schreef DrMarten het volgende:
Ik ben er iig wel blij mee dat ik niet meer hoef te puzzelen of ik nog genoeg uur heb om een dagje vrij te nemen en dat ik het niet een maand eerder hoef aan te vragen en dan nog maar af moet wachten of ik het krijg.
Volgende week krijgt mijn broer de sleutel van zijn nieuwr huis. Dan neem ik een dagje vrij om daar te klussen, zonder dat ik verantwoording hoef af te leggen. Heerlijk!
ik heb 7 jaar callcenterwerk gedaan en dan is het vreselijk. Nu heb ik enkel te maken met wat vergaderingen en verder mijn eigen planning. Wil ik vrij en is mijn agenda leeg, dan neem ik vrij.quote:Op donderdag 24 september 2015 16:23 schreef CherryLips het volgende:
[..]
Als ik naar familie luister is vrij vragen altijd een drama
Zo flexibel ben ik niet eensquote:Op donderdag 24 september 2015 16:30 schreef DrMarten het volgende:
[..]
ik heb 7 jaar callcenterwerk gedaan en dan is het vreselijk. Nu heb ik enkel te maken met wat vergaderingen en verder mijn eigen planning. Wil ik vrij en is mijn agenda leeg, dan neem ik vrij.
Vanochtend gebeld om huisje te kijken. Dat kan mirgen om 11 uur. Neem ik even een uurtje voor vrij. Ideaal. Bij mijn vorige werk had ik moeten smeken en bidden voor een paar uur vrij. En dan was dat sowieso niet gelukt voor de volgende dag.
Ik moet er uiteraard wel rekening mee houden dat mijn werk af komtquote:Op donderdag 24 september 2015 16:33 schreef CherryLips het volgende:
[..]
Zo flexibel ben ik niet eens
Dat is al 'gul', het wettelijk minimum is 20. Als je dan geen mogelijkheden hebt om dmv overwerk oid aan extra uren te komen wordt het erg schraalquote:
Herkenbaar. .quote:Op donderdag 24 september 2015 16:30 schreef DrMarten het volgende:
[..]
ik heb 7 jaar callcenterwerk gedaan en dan is het vreselijk. Nu heb ik enkel te maken met wat vergaderingen en verder mijn eigen planning. Wil ik vrij en is mijn agenda leeg, dan neem ik vrij.
Vanochtend gebeld om huisje te kijken. Dat kan mirgen om 11 uur. Neem ik even een uurtje voor vrij. Ideaal. Bij mijn vorige werk had ik moeten smeken en bidden voor een paar uur vrij. En dan was dat sowieso niet gelukt voor de volgende dag.
Qua vakanties ging het altijd wel redelijk, aangezien ik buiten de schoolvakanties vrij nam. Alleen kerstvakantie was drama. Maar gewoon een dagje vrij tussendoor was altijd gedoe, want planning dit dat drukte enz. En dan zit je vervolgens op werk, is er geen ruk te doen en mag je alsnog eerder naar huis, wat dan geen nut meer heeft omdat je dat wat je wilde doen al hebt afgezegd omdat je geen vrij kon krijgen.quote:Op donderdag 24 september 2015 16:48 schreef Grrrrrrrr het volgende:
[..]
Dat is al 'gul', het wettelijk minimum is 20. Als je dan geen mogelijkheden hebt om dmv overwerk oid aan extra uren te komen wordt het erg schraal
[..]
Herkenbaar. .
Ook maanden van tevoren aanvragen helpt niet. Het is altijd wel iets. "September? Da's een drukke maand! Oktober? Dan is iedereen weg die in september weg wilde en herfstvakantie! November? Dan wil iedereen weg die in september en oktober niet weg konden! December? Drukke maand! Januari? Hahahaha, ja, dat willen allemáál wel!" etc etc. De enige maanden waarin het vrij soepel gaat (carnavalsvakantie uitgezonderd) is feb, maart. Dan wil niemand vrij.
En altijd klagen over het stuwmeer aan verlofuren en dat dat komend jaar toch echt allemaal eens opgemaakt moet worden, echt, dít jaar écht jongens! Om vervolgens weer de helft van het gevraagde verlof af te keuren
Wederom, zéér herkenbaarquote:Op donderdag 24 september 2015 16:55 schreef DrMarten het volgende:
[..]
Qua vakanties ging het altijd wel redelijk, aangezien ik buiten de schoolvakanties vrij nam. Alleen kerstvakantie was drama. Maar gewoon een dagje vrij tussendoor was altijd gedoe, want planning dit dat drukte enz. En dan zit je vervolgens op werk, is er geen ruk te doen en mag je alsnog eerder naar huis, wat dan geen nut meer heeft omdat je dat wat je wilde doen al hebt afgezegd omdat je geen vrij kon krijgen.
En toch strijken die planners ieder jaar een bijzondere beloning opquote:
Mja, dat is de wet he. Als een berijf zegt "Neem alles maar mee" dan mag dat ook. Maar dan moet je wel goed van vertrouwen zijnquote:Op donderdag 24 september 2015 16:10 schreef Cue_ het volgende:
[..]
Wordt dat in ede nieuwe regeling niet allemaal weer afgenomen / verplicht uitbetalen?
Als in , volgens mij toch nu zo'n algemene regel dat je maar 80 uur mee mag nemen fozo? (al doen ze dat bij ons niet zo streng )
Ja dat laatste hier dus ook. Sommige vakgroepen krijgen t als TVT en andere daar hoort het "bij het vak" idd.quote:Overwerk, tja, dat geldt bij ons pas na 2 uur al overgewerkt te hebben, dus dat gaat niet zo hard (daarbij veel overwerk is meer van "hoort bij het vak" en registreren we niet voor tvt (tijdvoortijd)
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |