Dus iemand die een Havo of MBO niveau 2 diploma heeft is dat dus in principe niet meer?quote:Op donderdag 9 juli 2015 17:02 schreef zuchtje het volgende:
Mijn boerenverstand zegt dat een scholier iemand is die naar school gaat en/of moet.
Ze hebben dus een afwijkende arbeidsovereenkomst nodig omdat ze met andere regels te maken hebben.
euh? Hoezo in principe?quote:Op donderdag 9 juli 2015 17:12 schreef phpmystyle het volgende:
[..]
Dus iemand die een Havo of MBO niveau 2 diploma heeft is dat dus in principe niet meer?
Concreet: cao is niet of gedeeltelijk van toepassing op iemand die staigaire of scholier is. Echter ben ik gewoon direct in loondienst bij Werkgever en volg ik een voltijdsstudie aan een Hbo-instelling. Tussen mij en scholier dan wel schoolinstelling is geen onderwijsovereenkomst. Dit is uitsluitend een bijbaan.quote:Op donderdag 9 juli 2015 17:13 schreef hottentot het volgende:
[..]
euh?
Wel als hij nog een studie volgt voor niveau 3
Wees ééns wat duidelijker, wat het is wel duidelijk dat jij dit op jezelf betrekt.
Wat maakt het uit of het een bijbaan is?quote:Op donderdag 9 juli 2015 17:16 schreef phpmystyle het volgende:
[..]
Concreet: cao is niet of gedeeltelijk van toepassing op iemand die staigaire of scholier is. Echter ben ik gewoon direct in loondienst bij Werkgever en volg ik een voltijdsstudie aan een Hbo-instelling. Tussen mij en scholier dan wel schoolinstelling is geen onderwijsovereenkomst. Dit is uitsluitend een bijbaan.
Die voorlaatste zin is heel raadselachtig.quote:Op donderdag 9 juli 2015 17:16 schreef phpmystyle het volgende:
[..]
Concreet: cao is niet of gedeeltelijk van toepassing op iemand die staigaire of scholier is. Echter ben ik gewoon direct in loondienst bij Werkgever en volg ik een voltijdsstudie aan een Hbo-instelling. Tussen mij en scholier dan wel schoolinstelling is geen onderwijsovereenkomst. Dit is uitsluitend een bijbaan.
Ik heb ook geprobeerd te raden wat TS daar eigenlijk wilde typen, maar durf niets met zekerheid te stellen.quote:Op donderdag 9 juli 2015 17:51 schreef Lienekien het volgende:
[..]
Die voorlaatste zin is heel raadselachtig.
Slecht geformuleerd van mij. Excuus.quote:Op donderdag 9 juli 2015 17:19 schreef hottentot het volgende:
[..]
Wat maakt het uit of het een bijbaan is?
Jij hebt gewoon een normaal arbeidscontract (neem ik maar aan), dat je daarnaast zelf een studie volgt heeft daar niets mee nodig.
En hoe kun jij een studie volgen als er geen overéénkomst tussen jou en het opleidingsinstituut is?
Ik snap er steeds meer de ballen van.
Dan heb jij niets met nodig met het begrip scholier of student in de gehele CAO, de CAO handelt over jouw arbeidscontract en arbeidsvoorwaarden en heeft niets van doen met wat jij buiten je werkgever om studeert.quote:Op donderdag 9 juli 2015 18:30 schreef phpmystyle het volgende:
[..]
Slecht geformuleerd van mij. Excuus.
Ik volg gewoon een HBO-studie dat niets te maken heeft met mijn werk verder.
Duidelijk. Waarvoor dank.quote:Op donderdag 9 juli 2015 18:32 schreef hottentot het volgende:
[..]
Dan heb jij niets met nodig met het begrip scholier of student in de gehele CAO, de CAO handelt over jouw arbeidscontract en arbeidsvoorwaarden en heeft niets van doen met wat jij buiten je werkgever om studeert.
Neuh eigenlijk niet. Dit omschrijft alleen de condities onder welke een scholier zonder tewerkstellingsvergunning (buitenlanders dus) een stage overéénkomst aan mag gaan.quote:
Is er überhaupt een naslagwerk te vinden waarin omschreven wordt wat scholier precies inhoudt?quote:Op donderdag 9 juli 2015 18:41 schreef hottentot het volgende:
[..]
Neuh eigenlijk niet. Dit omschrijft alleen de condities onder welke een scholier zonder tewerkstellingsvergunning (buitenlanders dus) een stage overéénkomst aan mag gaan.
Je denkt te moeilijk.quote:Op donderdag 9 juli 2015 18:48 schreef phpmystyle het volgende:
[..]
Is er überhaupt een naslagwerk te vinden waarin omschreven wordt wat scholier precies inhoudt?
Ok, dus als je er gewoon werkt ondanks je leeftijd en dat je MBO/HBO/WO doet ben je in principe aan te merken als ''normale'' werknemer?quote:Op donderdag 9 juli 2015 19:02 schreef hottentot het volgende:
[..]
Je denkt te moeilijk.
Hier word bedoeld iemand die voor zijn studie ergens werkt, denk aan bijvoorbeeld een BBL'er
Een scholier is een schoolgaande leerling
Niet in principe en ook niet met aanhalingstekens.quote:Op donderdag 9 juli 2015 22:08 schreef phpmystyle het volgende:
[..]
Ok, dus als je er gewoon werkt ondanks je leeftijd en dat je MBO/HBO/WO doet ben je in principe aan te merken als ''normale'' werknemer?
Heldere taal. Ben flink aan het googlen geslagen maar tevergeefs kom ik geen bronnen tegen die dat bevestigen, wel verhalen die die kant op wijzen. Anders kan ik altijd nog met een ander bijlltje hakken; mijn contract is inmiddels stilzwijgend een vastcontract, heb ooit eenmaal een contract op oproepbasis gekregen (inmiddels meer dan 3 jaar geleden), en heb ondertussen nooit meer een nieuw contract of wat dan ook gekregen. Echter ga ik het daar niet opgooien, dit is min of meer per ongeluk gebeurd evenals 15 andere zgn scholieren binnen de organisatie.quote:Op donderdag 9 juli 2015 22:13 schreef hottentot het volgende:
[..]
Niet in principe en ook niet met aanhalingstekens.
Dan ben je dat gewoon.
Wat is het conflict?quote:Op donderdag 9 juli 2015 22:27 schreef phpmystyle het volgende:
[..]
Heldere taal. Ben flink aan het googlen geslagen maar tevergeefs kom ik geen bronnen tegen die dat bevestigen, wel verhalen die die kant op wijzen. Anders kan ik altijd nog met een ander bijlltje hakken; mijn contract is inmiddels stilzwijgend een vastcontract, heb ooit eenmaal een contract op oproepbasis gekregen (inmiddels meer dan 3 jaar geleden), en heb ondertussen nooit meer een nieuw contract of wat dan ook gekregen. Echter ga ik het daar niet opgooien, dit is min of meer per ongeluk gebeurd evenals 15 andere zgn scholieren binnen de organisatie.
Hoewel de werkgever altijd correct is met alles, kan ik werkgever in bedrijfseconomisch opzicht wel volgen. Als dit klopt (en daar ga ik van uit) dan moet er behoorlijk veel achterstallig loon betaald worden.
Als je nu nog steeds twijfelt dan kan niemand hier je nog helpen.quote:Op donderdag 9 juli 2015 22:27 schreef phpmystyle het volgende:
[..]
Heldere taal. Ben flink aan het googlen geslagen maar tevergeefs kom ik geen bronnen tegen die dat bevestigen, wel verhalen die die kant op wijzen. Anders kan ik altijd nog met een ander bijlltje hakken; mijn contract is inmiddels stilzwijgend een vastcontract, heb ooit eenmaal een contract op oproepbasis gekregen (inmiddels meer dan 3 jaar geleden), en heb ondertussen nooit meer een nieuw contract of wat dan ook gekregen. Echter ga ik het daar niet opgooien, dit is min of meer per ongeluk gebeurd evenals 15 andere zgn scholieren binnen de organisatie.
Hoewel de werkgever altijd correct is met alles, kan ik werkgever in bedrijfseconomisch opzicht wel volgen. Als dit klopt (en daar ga ik van uit) dan moet er behoorlijk veel achterstallig loon betaald worden.
Conflict niet, ik sta op goede voet met de werkgever nochtans. Details kan ik niet geven. Maar het gaat om nachttoeslagen die niet volgens de CAO worden toegepast, CAO toeslagen percentages zijn veel gunstiger. Werkgever heeft per mail laten aangegeven niet verplicht te zijn de CAO te volgen voor ''scholieren''.quote:
Niet zo heetgebakerd Ik geloof je.quote:Op donderdag 9 juli 2015 22:29 schreef hottentot het volgende:
[..]
Als je nu nog steeds twijfelt dan kan niemand hier je nog helpen.
Ongelofelijk dit.
Vreemd, meestal zijn de bedrijven in de OSAWE wel vrij netjes naar hun personeel toe.quote:Op donderdag 9 juli 2015 22:31 schreef phpmystyle het volgende:
[..]
Conflict niet, ik sta op goede voet met de werkgever nochtans. Details kan ik niet geven. Maar het gaat om nachttoeslagen die niet volgens de CAO worden toegepast, CAO toeslagen percentages zijn veel gunstiger. Werkgever heeft per mail laten aangegeven niet verplicht te zijn de CAO te volgen voor ''scholieren''.
[..]
Niet zo heetgebakerd Ik geloof je.
FNV al gebeld en wat zij zeiden komt overeen met jouw verhaal.quote:Op donderdag 9 juli 2015 22:44 schreef hottentot het volgende:
[..]
Vreemd, meestal zijn de bedrijven in de OSAWE wel vrij netjes naar hun personeel toe.
Dan heb jij de klokurenmatrix dat tikt lekker aan in het weekend.
Vraag je werkgever even waarom hij denkt dat jij een scholier bent. En anders bel je de FNV even of ze deze omschrijving uit de OSAWE CAO aan je toe willen lichten.
Aantal van de bedrijven ken ik, en meerdere keren samengewerkt met die jongens en ja dan vergelijk je ook de arbeidsomstandigheden, niet veel geklaag gehoord. En het is een zeer kleine sector.quote:Op donderdag 9 juli 2015 22:46 schreef phpmystyle het volgende:
[..]
FNV al gebeld en wat zij zeiden komt overeen met jouw verhaal.
Hoezo ken jij het OWASE CAO toevallig?
|
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |