abonnement Unibet Coolblue
pi_140456322
...en hier weer verder.

Laatste post:

quote:
0s.gif Op woensdag 28 mei 2014 01:42 schreef Mint_Clansell het volgende:

[..]

Ja en ja. Het is een totaal nutteloos prestigeprojectje van één of andere zakenpik die snel geld wil verdienen over de rug van werklozen. En gemeentes happen graag toe want elke cent die ze kunnen besparen is mooi meegenomen, ook al gaat dat ten koste van de kwaliteit en sociaal beleid.

De coaches zijn over het algemeen arrogante, koppige klojo's die jou gaan vertellen hoe je moet solliciteren, terwijl ze zelf al 30 jaar dezelfde werkgever hebben en in geen 30 jaar een uitzendbureau van binnen hebben gezien. Zo kreeg ik bv de tips om elke dag langs alle uitzendbureaus te gaan, bij bedrijven onaangekondigd gaan leuren om werk en actief open sollicitaties te versturen. Goh, daar was ik gvd nou nooit zelf achtergekomen!?!? Als je je tegenwoordig agressief opdringt bij bedrijven een uzb's dan zetten ze je op de zwarte lijst.

Als je ze dit vertelt dan word je weggehoond, want de werkcoach heeft altijd gelijk en als je ze teveel irriteert dan korten ze je zo op je uitkering.
  woensdag 28 mei 2014 @ 01:54:56 #2
211554 BlueMage
FOK! Insect
pi_140456344
quote:
0s.gif Op woensdag 28 mei 2014 01:42 schreef Mint_Clansell het volgende:

[..]

Ja en ja. Het is een totaal nutteloos prestigeprojectje van één of andere zakenpik die snel geld wil verdienen over de rug van werklozen. En gemeentes happen graag toe want elke cent die ze kunnen besparen is mooi meegenomen, ook al gaat dat ten koste van de kwaliteit en sociaal beleid.

De coaches zijn over het algemeen arrogante, koppige klojo's die jou gaan vertellen hoe je moet solliciteren, terwijl ze zelf al 30 jaar dezelfde werkgever hebben en in geen 30 jaar een uitzendbureau van binnen hebben gezien. Zo kreeg ik bv de tips om elke dag langs alle uitzendbureaus te gaan, bij bedrijven onaangekondigd gaan leuren om werk en actief open sollicitaties te versturen. Goh, daar was ik gvd nou nooit zelf achtergekomen!?!? Als je je tegenwoordig agressief opdringt bij bedrijven een uzb's dan zetten ze je op de zwarte lijst.

Als je ze dit vertelt dan word je weggehoond, want de werkcoach heeft altijd gelijk en als je ze teveel irriteert dan korten ze je zo op je uitkering.
Dit is mijn ervaring ook en dan was mijn werkcoach niet eens van die club (volgens mij dan). Waarschijnlijk was ze gewoon 'n vervelend kutwijf maar wel handig voor de gemeente want dat spaart ze idd geld uit. Ik moest ook allerlei compleet onzinnige workshops bijwonen over empowerment bijv :') maar ja dat soort mensen hebben je in hun macht omdat zij zomaar kunnen beslissen om je uitkering niet toe te kennen of te gaan korten idd. Ik heb dingen van dat kutwijf gezien die 'n normale werknemer niet zou hoeven te flikken, die lag zo buiten. :N
Hallon!
pi_140458119
quote:
7s.gif Op dinsdag 27 mei 2014 22:37 schreef BlueMage het volgende:

[..]

...en 'n korte pauze inlassen kan geen kwaad, je kunt gewoon niet fulltime bezig zijn met zoeken naar werk, vertel het alleen niet aan je werkcoach.

Gelukkig heb ik nog niet zo veel te maken met een werkcoach. Ik hoef op dit moment alleen nog maar het aantal sollicitaties in te vullen op werk.nl. Zit al/pas 6 maanden in de ww. Maar ik heb met nog 19 dagen te gaan alweer 10 sollicitaties gedaan in deze periode.

En daar komen er vandaag weer 2 bij. Bij 1 heb ik redelijk goeie hoop. Er zijn maar 2 kandidaten, waarvan die ander blijkbaar veel meer salaris vroeg dan ik. Dus ben benieuwd.

En de andere had een functie die me wel erg interessant leek. Het was niet erg dat ik sommige onderdelen nog niet beheerste. Dan geven ze begeleiding en kan ik dat leren. Maar dat sprookje heb ik de afgelopen maanden tig keer gehoord. En dan nemen ze toch iemand die een stuk completer is, jonger en hoger opgeleid.
pi_140461922
quote:
0s.gif Op woensdag 28 mei 2014 01:52 schreef Mint_Clansell het volgende:
...en hier weer verder.

Laatste post:

[..]

Ja moest ze ook nog vertellen dat het tegenwoordig nutteloos is om bij een uitzendbureau langs te gaan, omdat je binnen een minuut weer buiten staat met de mededeling: schrijf je maar online in want hier kom je toch maar op de grote hoop terecht.
Verder heeft een consulent van de sociale dienst zelf ook vraagtekens bij de werkwijze van workfast.
Ze zitten wel in hetzelfde pand maar werken totaal langs elkaar heen.
  FOK!fotograaf woensdag 28 mei 2014 @ 13:19:11 #5
372645 spreading
pi_140466016
quote:
0s.gif Op woensdag 28 mei 2014 08:23 schreef zweefbij het volgende:

[..]

Gelukkig heb ik nog niet zo veel te maken met een werkcoach. Ik hoef op dit moment alleen nog maar het aantal sollicitaties in te vullen op werk.nl. Zit al/pas 6 maanden in de ww. Maar ik heb met nog 19 dagen te gaan alweer 10 sollicitaties gedaan in deze periode.

En daar komen er vandaag weer 2 bij. Bij 1 heb ik redelijk goeie hoop. Er zijn maar 2 kandidaten, waarvan die ander blijkbaar veel meer salaris vroeg dan ik. Dus ben benieuwd.

En de andere had een functie die me wel erg interessant leek. Het was niet erg dat ik sommige onderdelen nog niet beheerste. Dan geven ze begeleiding en kan ik dat leren. Maar dat sprookje heb ik de afgelopen maanden tig keer gehoord. En dan nemen ze toch iemand die een stuk completer is, jonger en hoger opgeleid.
Ik hoop voor je dat het wat is!

Ben der zelf ook een beetje klaar mee, dus die pauze die jij zei overweeg ik ook.
De gesprekken die ik heb gehad zijn allemaal positief en ze zijn ook allemaal positief over mij maar het is hem telkens net niet. Om nog maar te zwijgen over alle afwijzingen per e-mail als je al wat hoort ;(
Ik heb nog drie vacatures open staan in mijn browser op het moment en dan vind ik het even goed geweest voor deze week.
pi_140466726
Ik overweeg het om crimineel te worden.

Ruim 300 pogingen geen resultaat...

Dan maar gaan stelen en/of frauderen.

Ik geef het solliciteren op!
pi_140466993
Zojuist op dumpert en daaronder in link het cv van desbetreffende recruiter mevrouw.



http://nl.linkedin.com/in/marjolijnolland

Ondertussen zoekt ze zelf ook naar een baan volgens twitter.....
pi_140473254
Hoppa, na een aantal afwijzingen ineens maandag twee sollicitatiegesprekken :).
pi_140475107
Gisteren weer iets meegemaakt..

Mooie vacature gevonden bij een uitzendbureau. Nu solliciteer ik liever rechtstreeks dus een snelle search gedaan om het bedrijf te achterhalen.. zonder resultaat. Wel nog een ander uitzendbureau met dezelfde vacature.

Dan maar dat uitzendbureau bellen om ze uit te horen over de functie. Krijg ik een Miep aan de lijn die echt niets zinnigs kon vertellen en op al mijn vragen, relevant of niet, gewoon stukjes oplas uit de vacature tekst. Tja, zucht, ik kan zelf ook lezen. Enne.. als ik interesse had dan moest ik maar een profiel aanmaken op hun website want solliciteren kon op geen enkele andere manier.

Zucht. Ik heb een bloedhekel aan die stomme profielen, maar vooruit.. het is een mooie vacature. Dus ik beginnen met het beantwoorden van de vragen. Het begon vrij standaard.. naam, achternaam, adres, telefoonnummer.. en daar begon het gezeik. Verplicht een vaste lijn meten invullen en als je daar weer je mobielnummer invult dan pakt hij hem niet want een 06-nummer. Zucht. Ik héb geen vaste lijn. Dus maar een onzin nummer ingevuld. Dan kwam geboortedatum (wtf maakt het uit op welke dag exact ik ben geboren??), nationaliteit (wtf gaat dat een uitzendbureau aan??), en toen ging ie los: BSN, rekeningnummer, IBAN.. 8)7 En dat allemaal voor het inschrijven in een databank van een uitzendbureau.. Eén lekje, één cyberaanval, en men kan mijn bankrekening plunderen en identiteitsfraude plegen. Alle info voorhanden om bijvoorbeeld een creditcard aan te vragen op mijn naam.. Maar zonder die gegevens kan je je niet inschrijven.

Geïrriteerd knal ik de site weg en zoek dat andere uitzendbureau met dezelfde vacature op. Blijkt daar de naam van het bedrijf gewoon in te staan! *O* Dus ik google ff snel dat bedrijf en zie dat de desbetreffende vacature niet op een vacature pagina vermeld staat. Wel een emailadres van de HR afdeling en een telefoonnummer. Ik dus bellen. Ik was gelukkig op mijn hoede en vroeg eerst of ik met de HR afdeling sprak.. Natuurlijk niet.. het telefoonnummer van de HR afdeling was gewoon het telefoonnummer van de receptie, scheelde me weer mijn verhaal 2x te vertellen.

Ik kreeg een man van HR aan de lijn. Al snel bleek dat de vacature helemaal niet open staat maar als 'marktonderzoek' uitgezet is bij diverse uitzendbureaus. }:| Sterker nog; Ze waren helemaal niet van plan om met een uitzendbureau te gaan werken maar wilden alleen weten wat voor mensen gingen reageren op zo'n vacature. Zo ontstaan dus ook spookvacatures. }:|

Maar.. ik mocht wel een opensollicitatie sturen. Moest ik wel de website in de gaten houden en opnieuw en dan gericht, solliciteren wanneer de functie vacant kwam te staan want dat was gemakkelijker voor hen dan opensollicitaties bewaren en toevoegen wanneer de functie vacant komt. Ik moest met die opensollicitatie wel oppassen dat ik niet te specifiek om die functie vroeg.. -O-

Nou ja. Maar gedaan. Maar wat een rukbedrijf (en een hele grote ook nog), ik zou me haast gaan afvragen of ik daar wel wil werken. Maar werk is werk en r moet brood op de plank.
pi_140477474
quote:
0s.gif Op woensdag 28 mei 2014 17:43 schreef Ouder1 het volgende:
Gisteren weer iets meegemaakt..

Mooie vacature gevonden bij een uitzendbureau. Nu solliciteer ik liever rechtstreeks dus een snelle search gedaan om het bedrijf te achterhalen.. zonder resultaat. Wel nog een ander uitzendbureau met dezelfde vacature.

Dan maar dat uitzendbureau bellen om ze uit te horen over de functie. Krijg ik een Miep aan de lijn die echt niets zinnigs kon vertellen en op al mijn vragen, relevant of niet, gewoon stukjes oplas uit de vacature tekst. Tja, zucht, ik kan zelf ook lezen. Enne.. als ik interesse had dan moest ik maar een profiel aanmaken op hun website want solliciteren kon op geen enkele andere manier.

Zucht. Ik heb een bloedhekel aan die stomme profielen, maar vooruit.. het is een mooie vacature. Dus ik beginnen met het beantwoorden van de vragen. Het begon vrij standaard.. naam, achternaam, adres, telefoonnummer.. en daar begon het gezeik. Verplicht een vaste lijn meten invullen en als je daar weer je mobielnummer invult dan pakt hij hem niet want een 06-nummer. Zucht. Ik héb geen vaste lijn. Dus maar een onzin nummer ingevuld. Dan kwam geboortedatum (wtf maakt het uit op welke dag exact ik ben geboren??), nationaliteit (wtf gaat dat een uitzendbureau aan??), en toen ging ie los: BSN, rekeningnummer, IBAN.. 8)7 En dat allemaal voor het inschrijven in een databank van een uitzendbureau.. Eén lekje, één cyberaanval, en men kan mijn bankrekening plunderen en identiteitsfraude plegen. Alle info voorhanden om bijvoorbeeld een creditcard aan te vragen op mijn naam.. Maar zonder die gegevens kan je je niet inschrijven.

Geïrriteerd knal ik de site weg en zoek dat andere uitzendbureau met dezelfde vacature op. Blijkt daar de naam van het bedrijf gewoon in te staan! *O* Dus ik google ff snel dat bedrijf en zie dat de desbetreffende vacature niet op een vacature pagina vermeld staat. Wel een emailadres van de HR afdeling en een telefoonnummer. Ik dus bellen. Ik was gelukkig op mijn hoede en vroeg eerst of ik met de HR afdeling sprak.. Natuurlijk niet.. het telefoonnummer van de HR afdeling was gewoon het telefoonnummer van de receptie, scheelde me weer mijn verhaal 2x te vertellen.

Ik kreeg een man van HR aan de lijn. Al snel bleek dat de vacature helemaal niet open staat maar als 'marktonderzoek' uitgezet is bij diverse uitzendbureaus. }:| Sterker nog; Ze waren helemaal niet van plan om met een uitzendbureau te gaan werken maar wilden alleen weten wat voor mensen gingen reageren op zo'n vacature. Zo ontstaan dus ook spookvacatures. }:|

Maar.. ik mocht wel een opensollicitatie sturen. Moest ik wel de website in de gaten houden en opnieuw en dan gericht, solliciteren wanneer de functie vacant kwam te staan want dat was gemakkelijker voor hen dan opensollicitaties bewaren en toevoegen wanneer de functie vacant komt. Ik moest met die opensollicitatie wel oppassen dat ik niet te specifiek om die functie vroeg.. -O-

Nou ja. Maar gedaan. Maar wat een rukbedrijf (en een hele grote ook nog), ik zou me haast gaan afvragen of ik daar wel wil werken. Maar werk is werk en r moet brood op de plank.
Tsja, op die manier krijg je wel een groot aantal vacatures. En dan kan de kortzichtige medemens weer gaan zeuren. "Zie je wel, er is werk. Je doet gewoon je best niet". Er komt nog een dag dat ik zo'n figuur voor hem/haar kop sla.
pi_140477653
En telleurstelling zoveel is weer binnen. Het gesprek ging goed. Iedereen blij en tevreden. De man van de detacheerder was al met de opdrachtgever een uurtarief overeengekomen, startdatum was al afgesproken. Krijg ik een telefoontje. Ondanks dat alles perfect was. Gaan ze toch liever met de andere persoon verder, ondanks dat die meer dan 1000 euro per maand meer vroeg. Want die past toch ietsjes beter bij de organisatie.

Ik word er een beetje moedeloos van, elke keer 2de of 3de worden. Wat doe ik fout.

Maar ze zoeken het maar even uit. Ik ga lekker tot naar Pinksteren niet meer solliciteren en op vacatures kijken. Ik neem even vakantie om alles weer fris te krijgen.
pi_140484429
Vanmiddag gehoord dat ik aanstaande vrijdag ook op gesprek kan bij een bedrijf waar ik een maand geleden heb gesolliciteerd. Zo heb je maanden niks en zo heb je in een week twee gesprekken...
  woensdag 28 mei 2014 @ 21:15:36 #13
47102 Elvi
miemkwien
pi_140484469
quote:
0s.gif Op woensdag 28 mei 2014 21:14 schreef Mint_Clansell het volgende:
Vanmiddag gehoord dat ik aanstaande vrijdag ook op gesprek kan bij een bedrijf waar ik een maand geleden heb gesolliciteerd. Zo heb je maanden niks en zo heb je in een week twee gesprekken...
*O* Ik gun het je! *O*
pi_140489010
quote:
0s.gif Op woensdag 28 mei 2014 21:15 schreef Elvi het volgende:

[..]

*O* Ik gun het je! *O*
Bedankt! Alleen jammer dat ik momenteel niet echt lekker in m'n vel zit. :')

Nou ja, we bluffen ons er wel doorheen.
  FOK!fotograaf woensdag 28 mei 2014 @ 22:58:57 #15
372645 spreading
pi_140489782
quote:
0s.gif Op woensdag 28 mei 2014 22:44 schreef Mint_Clansell het volgende:

[..]

Bedankt! Alleen jammer dat ik momenteel niet echt lekker in m'n vel zit. :')

Nou ja, we bluffen ons er wel doorheen.
Hopelijk is dat vrijdag weer anders! Ik ga iig voor je duimen
pi_140498537
succes
pi_140531985
Prachtig woensdagmiddag verstuurd vandaag reactie terug nog voordat ik wakker ben, toch wel snel :'). Iets zegt me dat die vacature allang vervuld is...
pi_140537149
Net benaderd door een recruter voor een mogelijk mooie functie op niveau.

Ik heb míjn cv opgestuurd en nu is het afwachten of ze me willen spreken.

Duimen jullie voor me ?
pi_140537580
quote:
7s.gif Op vrijdag 30 mei 2014 13:43 schreef koffiemetmelkensuiker het volgende:
Net benaderd door een recruter voor een mogelijk mooie functie op niveau.

Ik heb míjn cv opgestuurd en nu is het afwachten of ze me willen spreken.

Duimen jullie voor me ?
Je ging toch de criminaliteit in?
pi_140537760
quote:
1s.gif Op vrijdag 30 mei 2014 13:58 schreef YebCar het volgende:

[..]

Je ging toch de criminaliteit in?
Ja bij gebrek aan reactie op mijn actie.

Nu er weer reactie is op mijn actie hoeft dat misschien niet ;)
pi_140538281
Mijn sollicitatiegesprek ging best okee. Lijkt me een leuke functie en het is iets wat in lijn ligt met eerdere functies en het is ook nog eens lekker dichtbij huis. Jammer genoeg was ik de eerste van de sollicitanten, dus hopelijk word ik niet (weer) afgetroefd door iemand met een beter cv. Maar in deze kuttijd is niets zeker. Gelukkig volgende week nog een gesprek (helaas iets verder van huis), maar ik hoop eigenlijk op goed nieuws voordat ik daar naartoe moet.
pi_140538527
Je hebt trouwens echt helemaal niets aan Jobbird. Ik krijg een dagelijkse alert:

Beste Mint_Clansell,

Er zijn vandaag geen nieuwe vacatures gevonden die aan alle criteria voldoen.
Er zijn 50 nieuwe vacatures gevonden die 60% voldoen aan de criteria zoals die door jou zijn opgegeven in je profiel.


Mijn criteria zijn commercieel medewerker (binnendienst) en customer service. Dan check je die 50 vacatures en zie je 5-10 jobs waarbij de beschrijving 'commercieel medewerker' of 'customer service' is...

Ik heb er spijt van dat ik me daar heb ingeschreven. Ik hou het wel bij Monsterboard en NationaleVacaturebank.nl.
pi_140538688
quote:
0s.gif Op vrijdag 30 mei 2014 14:24 schreef Mint_Clansell het volgende:
Ik hou het wel bij Monsterboard en NationaleVacaturebank.nl.
Waar alle andere werkzoekenden ook zitten en dus ook reageren. Daarnaast staan daar tegenwoordig steeds minder vacatures op, omdat bedrijven ook wel weten dat ze zonder betaald te adverteren op die sites, ook wel voldoende sollicitanten krijgen. :)
A question that sometimes drives me hazy: am I or are the others crazy?
pi_140538743
quote:
14s.gif Op vrijdag 30 mei 2014 14:29 schreef Five_Horizons het volgende:

[..]

Waar alle andere werkzoekenden ook zitten en dus ook reageren. Daarnaast staan daar tegenwoordig steeds minder vacatures op, omdat bedrijven ook wel weten dat ze zonder betaald te adverteren op die sites, ook wel voldoende sollicitanten krijgen. :)
Er staan ook een heleboel verschillende jobs op, dus niet iedereen reageert. maar ik gebruik ook vaak gewoon Google. Vind je ook genoeg mee als je op functienaam zoekt.

Tegenwoordig is een sollicitatiebrief schrijven sowieso nutteloos als geen ervaring hebt, of - wanneer je die ervaring wel hebt - bij veel verschillende bedrijven hebt gewerkt.
pi_140538758
quote:
0s.gif Op vrijdag 30 mei 2014 14:31 schreef Mint_Clansell het volgende:

[..]

Er staan ook een heleboel verschillende jobs op, dus niet iedereen reageert.
:?
A question that sometimes drives me hazy: am I or are the others crazy?
abonnement Unibet Coolblue
Forum Opties
Forumhop:
Hop naar:
(afkorting, bv 'KLB')