quote:Kinderopvangtoeslag verandert vanaf 2012
Vanaf 2012 wordt de kinderopvangtoeslag gekoppeld aan het aantal uren dat ouders werken. Verder wordt de kinderopvangtoeslag voor de hoogste inkomens beperkt en wordt fraude strenger aangepakt.
Vanaf 2012 alleen kinderopvangtoeslag voor gewerkte uren
Kinderopvangtoeslag is bedoeld om de arbeidsdeelname van ouders met kinderen te bevorderen. Bij de berekening van de toeslag wordt echter niet gekeken naar het aantal uren dat ouders werken, maar naar het inkomen. Het kabinet wil dat veranderen.
Vanaf 2012 wordt de kinderopvangtoeslag daarom gekoppeld aan het aantal uren dat de ouder met de kleinste baan werkt. Ouders hebben dan bij dagopvang (voor kinderen van 0 tot en met 4 jaar) recht op toeslag voor 140% van de werkuren van de minst werkende partner. Hierbij is rekening gehouden met reistijd en pauzes van de ouders.
Voor schoolgaande kinderen (van 4 tot en met 12 jaar) kunnen ouders 70% van de uren declareren. Deze kinderen maken namelijk minder gebruik van opvang, omdat ze ook naar school gaan.
Beperking kinderopvangtoeslag hoogste inkomens
De overheidsuitgaven aan kinderopvang zijn groot. Tussen 2005 en 2010 zijn de uitgaven gegroeid van 1 miljard naar 3 miljard per jaar. Het kabinet wil daarom vanaf 2012 bezuinigen op de kinderopvang. De kinderopvangtoeslag wordt beperkt en vanaf 2013 moeten alle ouders een vaste bijdrage van zo'n 15 per maand gaan betalen bovenop de kosten van de kinderopvang.
Het kabinet wil ouders met lage inkomens zoveel mogelijk ontzien. De beperking van de kinderopvangtoeslag gaat met name gelden voor de hoogste inkomens. De volgende maatregelen zijn aangekondigd:
De kinderopvangtoeslag voor het tweede en volgende kind wordt voor de hoogste inkomens versneld afgebouwd. De toeslag zal voor de hoogste inkomens dalen van ruim 82% naar 58,2%.
De mensen met de hoogste inkomens, vanaf een gezamenlijk inkomen van ongeveer 130.000, ontvangen vanaf 2013 geen kinderopvangtoeslag meer voor hun eerste kind.
De maximum uurtarieven voor de kinderopvangtoeslag worden in 2012 niet geïndexeerd.
Hoogte kinderopvangtoeslag in 2012
De hoogte van de tegemoetkoming in de kosten voor kinderopvang is afhankelijk van het gezamenlijk toetsingsinkomen en van het aantal kinderen. Het kabinet heeft voor 2012 de toeslagpercentages naar beneden bijgesteld om de kinderopvangtoeslag financieel beheersbaar te houden.
In de kinderopvangtoeslagtabel 2012 vindt u de tegemoetkoming van de overheid als percentage van de kosten van kinderopvang. In de tabel is nog geen rekening gehouden met de verplichte werkgeversbijdrage van 33,3%. Dit percentage moet er nog bij worden opgeteld. De laagste inkomens krijgen voor het eerste kind dus 90,7% van de kosten van kinderopvang vergoed (tot aan de maximum uurprijs). Voor de hoogste inkomens wordt 33,3% van de kosten vergoed.
De overheidsbijdrage en de werkgeversbijdrage worden als 1 bedrag door de Belastingdienst/Toeslagen aan werkende ouders uitgekeerd.
Fraude kinderopvangtoeslag strenger aanpakken
Het kabinet wil fraude met de kinderopvangtoeslag strenger aanpakken. Dit schrikt fraudeurs af en houdt de kinderopvang betaalbaar. Vanaf 2012 komen er extra maatregelen tegen fraude met de kinderopvangtoeslag:
De mogelijkheid om met terugwerkende kracht kinderopvangtoeslag aan te vragen wordt beperkt. Ouders kunnen straks alleen nog toeslag aanvragen over de kosten voor kinderopvang in de lopende maand en één maand daaraan voorafgaand. Gastouders die geen andere inkomsten hebben dan inkomsten uit de gastouderopvang, hebben vanaf 2012 geen recht meer op toeslag. Momenteel kunnen ouders per kind 230 uur per maand declareren per soort kinderopvang. Dit wordt 230 uur voor alle soorten kinderopvang samen. Sommige ouders weten niet voor welke uren aan kinderopvang zij toeslag kunnen aanvragen. Instellingen voor kinderopvang moeten ouders hierover gaan voorlichten. De boetes bij misbruik van de kinderopvangtoeslag worden hoger. De boete kan oplopen tot 100% van het terug te betalen bedrag.
Vanaf 2013 kunnen ouders ook worden beboet als ze niet op tijd aan de Belastingdienst doorgeven dat hun kind minder uren naar de kinderopvang gaat.
Dat is volgens mij ook al een tijdje een discussie in de politiek..quote:Op dinsdag 27 november 2012 14:22 schreef DroogDok het volgende:
Even los van de toeslagen, hoe gaan kinderdagverblijven over het algemeen om met de uren die je wel betaald, maar niet afneemt?
het kdv biedt ons een contract voor 50 weken, 3 dagen per week, 12 uur per dag. In werkelijkheid zullen we nooit al deze uren gaan gebruiken. Is iets van verrekening gangbaar? Een kdv vinden die wat flexibeler met de contracturen omgaat is tot nu toe niet gelukt.
Als bovenstaande teveel off topic is, moet ie maar verwijderd worden.
Ja klopt, nu zal meer flexibiliteit wel tot een wat hoger tarief leiden, maar ik betaal liever meer per uur voor minder uren, dan betalen voor een hoop uren die ik toch niet afneem.quote:Op dinsdag 27 november 2012 14:29 schreef Ticootje het volgende:
[..]
Dat is volgens mij ook al een tijdje een discussie in de politiek..
Oh ja onwijs mee eens... Echt!quote:Op dinsdag 27 november 2012 15:00 schreef DroogDok het volgende:
[..]
Ja klopt, nu zal meer flexibiliteit wel tot een wat hoger tarief leiden, maar ik betaal liever meer per uur voor minder uren, dan betalen voor een hoop uren die ik toch niet afneem.
Het kdv heeft ook een verantwoordelijkheid in het betaalbaar houden van de opvang vind ik. Met hun huidige werkwijze nemen ze deze verantwoordelijkheid niet. Natuurlijk kan je mopperen als de toeslagen omlaag gaan, maar qua flexibiliteit en efficiëntie is er ook nog veel te winnen.
Dat was ook mijn conclusie... Per afgenomen uur ging er een eu naar de organisatie... En dat kon je niet bij de belasting opgeven... Ja leuk... Dan betaal ik alleen al 120 eu per maand aan de organisatie... Dat betaal ik nu over 3 dagen kdv waarbij ik inderdaad uren niet afneem.quote:Op dinsdag 27 november 2012 15:46 schreef laziness het volgende:
Ik heb gekeken naar gastouders in het verleden maar je krijgt daar minder per uur van terug van de belastingdienst maar door de administratie kosten aan de organisatie die er tussen zit was ik per uur toch evenveel kwijt als bij een kdv. Dat kwam dus duurder uit.
Inmiddels zijn de kdv prijzen wel aardig gestegen dus is het misschien het bekijken nog eens waard.
Dat was voor ons destijds een reden om over te stappen naar een kdv hUquote:Op dinsdag 27 november 2012 15:46 schreef laziness het volgende:
Ik heb gekeken naar gastouders in het verleden maar je krijgt daar minder per uur van terug van de belastingdienst maar door de administratie kosten aan de organisatie die er tussen zit was ik per uur toch evenveel kwijt als bij een kdv. Dat kwam dus duurder uit.
Inmiddels zijn de kdv prijzen wel aardig gestegen dus is het misschien het bekijken nog eens waard.
Ben zelf niet zo gecharmeerd van gastouders. Je moet maar afwachten wat voor iemand het precies is, ze zijn niet geschoold bijvoorbeeld. Ik had ook de indruk dat op een kdv wat meer aan voorbereiding op de kleuterklas wordt gedaan. Ook de contunuïteit bij ziekte en vakantie lijkt me lastig. Het is fijn als je kleintje dan alsnog naar het kdv kan, maar dit is voor hem of haar ook weer een hele verandering.quote:Op dinsdag 27 november 2012 15:42 schreef Twinkle20 het volgende:
Ik ben het er helemaal mee eens wat hierboven beschreven wordt. Alleen dat al was voor ons een reden om voor een gastouder te kiezen.
Daarnaast moetwn we ook wel door onregelmatige diensten.
Maar iefer uur die we moeten betalen is ook echt afgenomen.
Onze gastouder is aangesloten bij een grote organisatie die meerdere kdv in onze regio heeft. Mocht onze gastouder ons kind niet op kunnen vangen door ziekte vakantie of whatever dan mag ons kleintje naar het kdv tegen dezelfde condities als bij de gastouder.
Dus wellicht is dat een optie?
Wij ook hoor, je laat niet zomaar iemand in je huis en bij je kids.....quote:Op dinsdag 27 november 2012 17:08 schreef laiveneertiekje het volgende:
Je gaat toch ook eerst met zo'n gastouder in gesprek om te kijken of het wat is, en of ze voldoen aan wat jij verwacht?
Zo hebben wij het tenminste wel gedaan.
Nou testen etc is wat overdreven hoor maar er worden wel bepaalde vaardigheden geoefend. Als je kind niet naar een opvang gaat neemt men daarom vaak een paar dagdelen per week peuterspeelzaal af.quote:Op dinsdag 27 november 2012 17:37 schreef Twinkle20 het volgende:
Het scheelt dat wij onze gastouder al een tijdje kenben en we hebben een heel goed gevoel bij haar.
Gastouders zijn geschoolde mensen .. Anders kan je de uren niet declareren bij BD. Op kdv lopen ook mensen rond met exact dezelfde diplomas.
En ik heb er geen moeite mee dat er geen compleet plan en volgsysteen wordt gehanteerd ter voorbereiding op de kleuterklas. Mijn kind komt daar om te spelen. Voor mij tijd zat dat er met allerlei testen wordt gestart in groep 1. Heb zelf een onderwijsachtergrond en vind dat wat ze aan kindjes van die leeftihd vragen soms al zwaar overdreven.
Aangezien je alleen toeslag krijgt als je gastouder diploma's etc heeft denk ik dat de meesten tegenwoordig standaard diploma's hebben en de niet geschoolden nog de uitzondering zijn eigenlijk maar daar heb ik geen cijfers vanquote:Op dinsdag 27 november 2012 17:45 schreef Pvoesss het volgende:
Nee hoor een gastouder hoeft niet dezelfde diploma's te hebben als een medewerker op een kdv
En dat er wel mensen gastouder zijn met dezelfde diploma's wil dat niet zeggen dat dit een standaard is.
Ja binnen 24 uur verwerken ze het. Dat is wel snel ja.quote:Op dinsdag 27 november 2012 20:37 schreef mefke79 het volgende:
En dan nog even een voor toeslagen: gisteren alles van 2012 (extra uren) en 2013 aangepast en vanochtend stonden de berekeningen al op Mijn toeslagen. Hallo, leuker kunnen we het niet maken, sneller wel
Vrijdag is over het algemeen een rustige dag.quote:Op dinsdag 27 november 2012 21:12 schreef LadyBlack het volgende:
Ik heb het aangepast mefke!
En dan nog een vraag: denken jullie dat het voor een kindje fijner / beter is om dinsdag - woensdag - donderdag naar een kinderdagverblijf te gaan, of dinsdag - donderdag - vrijdag?
Dat is toch niet waar? Het vergoedingstarief bij een gastouderopvang ligt lager en dus betaal je dat bemiddelingstarief onderaan de streep gewoon zelf.quote:Op dinsdag 27 november 2012 20:36 schreef mefke79 het volgende:
Komend jaar moet je wijzigingen die van invloed zijn op de hoogte van je toeslag zsm doorgeven. Doe je dit niet en moet je terugbetalen, dan gaat de Belastingdienst rente heffen.
Over gastouders, die moeten inderdaad aan bepaalde eisen voldoen om ingeschreven te mogen worden in het Landelijk Register Kinderopvang en Peuterspeelzalen. Je krijgt alleen kinderopvangtoeslag als je een LRKP nummer kan overleggen aan de Belastingdienst. Overigens, bureau- of bemiddelingskosten mag je wel gewoon bij je uurtarief tellen en daar krijg je dus wel gewoon toeslag over. Het zal inderdaad aan het tarief van de gastouder en het gastouderbureau liggen of het loont om over te stappen. Dat is voor iedereen weer anders, want hangt ook nog af van uren en inkomen.
De eisen waar een gastouder aan moet voldoen vind je hier.
En bedenk je dat een gastouderbureau wettelijk verplicht is voor het krijgen van toeslag voor kinderopvang.
Ligt er natuurlijk maar net aan wat het tarief van de gastouder is. Als die maar 3 euro per uur vraagt, dan kan je de bureaukosten er wel gewoon bij optellen. Je krijgt inderdaad alleen niet meer vergoed dan 5,19 per uur (2013). Je hebt ook gastouders die 8 euro per uur vragen, ze zijn daar vrij in.quote:Op dinsdag 27 november 2012 21:46 schreef laziness het volgende:
[..]
Dat is toch niet waar? Het vergoedingstarief bij een gastouderopvang ligt lager en dus betaal je dat bemiddelingstarief onderaan de streep gewoon zelf.
Dat is juist hartstikke flexibel. Piek- en daltarief om je te stimuleren, maar uiteindelijk maak jij de keus. Wel een erg groot verschil.quote:Op dinsdag 27 november 2012 22:09 schreef mefke79 het volgende:
O en ik ging net even goed kijken: als je op de 'drukke' dagen een halve dag wilt afnemen, gaat je uurtarief ook omhoog (34ct per uur meer). Hoezo flexibel?
Dat snap ik... Maar de kosten voor de ouders stijgen wel elk jaar... Er zijn landen waar de kinderopvang gewoon gratis is.quote:Op woensdag 28 november 2012 09:04 schreef Vanyel het volgende:
Volgens mij kun jij je kind ook kwijt op de momenten die jij nodig vindt. Ik neem aan dat de totale kosten voor jou dalen (anders is het idd debiel).
Kinderdagverblijven zijn geen filantropische instellingen. Liever wel natuurlijk, maar ja.
Want de BSO is gratis?quote:Op woensdag 28 november 2012 09:48 schreef Nielsch het volgende:
Ach, kinderopvang is natuurlijk maar een tijdelijk iets. Ja, het is veel geld maar okee over een paar jaar is het gewoon helemaal klaar.
Tijdelijk ja.. jaartje of 10 inderdaad...quote:Op woensdag 28 november 2012 09:48 schreef Nielsch het volgende:
Ach, kinderopvang is natuurlijk maar een tijdelijk iets. Ja, het is veel geld maar okee over een paar jaar is het gewoon helemaal klaar.
Nee, maar daar is wel redelijk om heen te werken, veel meer dan met het KDV. Het is nog altijd ons streven om straks geen BSO af te nemen, of wellicht 1x dag per week.quote:
Helaas zijn nog steeds niet alle werkgevers zo flexibel in werktijdenquote:Op woensdag 28 november 2012 09:51 schreef Nielsch het volgende:
[..]
Nee, maar daar is wel redelijk om heen te werken, veel meer dan met het KDV. Het is nog altijd ons streven om straks geen BSO af te nemen, of wellicht 1x dag per week.
Je weet dat schooltijden van half 9 tot 3 zijn??? Welke baas heb jij dat jij van 9 tot half 3 mag komen werken?quote:Op woensdag 28 november 2012 09:51 schreef Nielsch het volgende:
[..]
Nee, maar daar is wel redelijk om heen te werken, veel meer dan met het KDV. Het is nog altijd ons streven om straks geen BSO af te nemen, of wellicht 1x dag per week.
Een werkgever waar ik grotendeels mijn eigen tijd kan indelen.quote:Op woensdag 28 november 2012 09:52 schreef Ticootje het volgende:
[..]
Je weet dat schooltijden van half 9 tot 3 zijn??? Welke baas heb jij dat jij van 9 tot half 3 mag komen werken?
Ja en hoe ga je dan je 40 uur volmaken? Thuiswerken met kinderen?quote:Op woensdag 28 november 2012 09:57 schreef Nielsch het volgende:
[..]
Een werkgever waar ik grotendeels mijn eigen tijd kan indelen.
Okee, ik snap dat niet iedereen dat kan.
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |