WGR Werk, Geldzaken, Recht en de Beurs
Hier kun je alles kwijt over sollicitaties, werksituaties, belastingen, (handelen op) de beurs, hypotheken, beleggingen en salarissen, arbeidscontracten of geschillen met je (huis)baas. Alles over werk, geldzaken en recht dus.
Ik heb volgende week een diepte gesprek bij 1 van de 4. Wat is het verschil ten opzichte van het eerste gesprek?
Ik heb hem al gehad, stelde eigenlijk niet veel voor. Als je door het eerste gesprek komt haal je het tweede ook wel..
Eerste per dagquote:Op donderdag 9 februari 2012 19:58 schreef michael35 het volgende:
Heeft PWC nog steeds het rare overurenbeleid waarbij de eerste 5 overuren per week voor jezelf is?
Oké, dus als je in een bepaalde week bijv. 1 avond zou overwerken, stel 4 uur lang, dan mag je daarvoor later 3 uur opnemen aan vrije tijd voor bijv. een langere zomervakantie?
EY: Alle uren die je boven je contract schrijft (bijvoorbeeld 40 uur) kan je tijd-voor-tijd opnemen, danwel worden automatisch in maart tegen 116% van het salaris van vorig jaar uitbetaald. Gedurende het drukke seizoen wordt verwacht dat men minimaal 45 uur werkt. Uren afsnoepen is niet aan de orde.
Bij Deloitte ook, alle uren die je boven je 40 uur schrijft worden als overtime gezien en ze willen dat je die overuren gewoon opneemt in de zomer/kerst
Ik heb in deze topicreeks al het één en ander gelezen over startsalarissen, maar ben benieuwd wat voor salaris je bij deze kantoren kan verwachten als je met werkervaring instroomt. Iemand enig idee wat gangbaar is voor een consultant (bedrijfsvoering, WO Bestuurskunde & WO Organisatiewetenschappen, ruim 2 jaar ervaring)?
Dank @ snabbi en icebeer.
45 uur is best redelijk volgens mij. Als je nog 1 dag leert is dat minder denk ik?
45 uur is best redelijk volgens mij. Als je nog 1 dag leert is dat minder denk ik?
Lees het meer als een uur extra per dag (maar dan wel gewoon betaald). Een aantal mensen werkte (en overigens nu nog steeds) gemakkelijk 60 of 70+ uur per week. Door het invoeren van het overwerken bij iedereen was het doel een deel van de last over meer mensen heen te verspreiden.
Op zich is het goed dat ze er naar kijken, maar helemaal uitbannen zal toch niet gebeuren.
Op zich is het goed dat ze er naar kijken, maar helemaal uitbannen zal toch niet gebeuren.
70 uur is misschien voor jou veel, maar er zijn genoeg mensen die dat als een normale werkweek zien.quote:
Ah ok. Dat uitbannen zal idd niet gebeuren. 70 uur is echter wel heel veel.
70 uur? Soms hoorde ik dat wel en dan leek het me wel veel maar redelijk als je een harde werker bent, maar als je het bekijkt...
Zelfs met bijna 12 uur per dag ben je 6 dagen bezig, of 7 dagen lang 10 uur per dag
.
Zelfs met bijna 12 uur per dag ben je 6 dagen bezig, of 7 dagen lang 10 uur per dag
.
Langste dag die ik tot nu toe heb gehad is van 7:30 tot 23:30 en dan nog een paar dagen flink overwerken. Dan kom je er welquote:
70 uur? Soms hoorde ik dat wel en dan leek het me wel veel maar redelijk als je een harde werker bent, maar als je het bekijkt...
Zelfs met bijna 12 uur per dag ben je 6 dagen bezig, of 7 dagen lang 10 uur per dag
Verily i say unto you; dost thou even hoist, brethren? - Jesus (Psalm 22)
Maar dat is inclusief reistijd neem ik aan? Bovendien heb je zoiets als pauze. Dus echt 70 uur werken betekent 7 dagen van 08.00-19.00 of zoiets. (exclusief reistijd)quote:
[..]
Langste dag die ik tot nu toe heb gehad is van 7:30 tot 23:30 en dan nog een paar dagen flink overwerken. Dan kom je er wel
Nee, zonder reistijd was dat. Wel incl een uur pauzequote:
[..]
Maar dat is inclusief reistijd neem ik aan? Bovendien heb je zoiets als pauze. Dus echt 70 uur werken betekent 7 dagen van 08.00-19.00 of zoiets. (exclusief reistijd)
Verily i say unto you; dost thou even hoist, brethren? - Jesus (Psalm 22)
De seizoensdrukte is voor mij geen probleem.
Graag zou ik willen weten wat de huidige arbeidsvoorwaarden zijn bij de Big4, maar vooral bij PWC en Deloitte, voor een starter met de master accountancy op zak. Ben benieuwd naar:
- Bruto en netto salaris
- Leasebudget, wat voor soort auto kun je gaan rijden (Welke auto is de max voor een starter en welk salaris houd je over. Verder, hoeveel km mag je privé rijden?)
- Overurenregeling, is reeds aan bod gekomen.
- Aantal standaard vrije dagen per jaar
- Misschien zijn er voorwaarden die er bij de ene niet zijn en bij de ander wel.
Het gaat natuurlijk om de assurance tak, waarbij er op vrijdag de postmaster gevolgd gaat worden.
Ben benieuwd
Graag zou ik willen weten wat de huidige arbeidsvoorwaarden zijn bij de Big4, maar vooral bij PWC en Deloitte, voor een starter met de master accountancy op zak. Ben benieuwd naar:
- Bruto en netto salaris
- Leasebudget, wat voor soort auto kun je gaan rijden (Welke auto is de max voor een starter en welk salaris houd je over. Verder, hoeveel km mag je privé rijden?)
- Overurenregeling, is reeds aan bod gekomen.
- Aantal standaard vrije dagen per jaar
- Misschien zijn er voorwaarden die er bij de ene niet zijn en bij de ander wel.
Het gaat natuurlijk om de assurance tak, waarbij er op vrijdag de postmaster gevolgd gaat worden.
Ben benieuwd
Ik ben benieuwd of er mensen zijn die een Master Accountancy hebben gevolgd, en dan erna in het MKB zijn gaan werken en de opleiding AA zijn gaan volgen (is in principe een post-HBO opleiding).
Ik heb bijna mijn Master Accountancy afgerond, maar heb grote twijfels om bij één van de Big Four aan de slag te gaan en het RA-traject te gaan volgen, ook al hoor ik van vele mensen dat het een ideale carrière-opstap is.
Ik heb bijna mijn Master Accountancy afgerond, maar heb grote twijfels om bij één van de Big Four aan de slag te gaan en het RA-traject te gaan volgen, ook al hoor ik van vele mensen dat het een ideale carrière-opstap is.
RA terug naar AA(of AA werk doen als RA hoe he het wilt interpreteren) is volgens mij een 'makkelijkere' stap om te maken dan andersom. Vandaar dat men toch RA als de ideale carriere - opstap ziet.
Overigens kan je bij Deloitte ook direct instromen naar het MKB... Daar moet je in principe direct een tak van sport kiezen. Al zijn er natuurlijk uitzonderingen op.
[ Bericht 47% gewijzigd door borisz op 14-02-2012 17:36:21 ]
Overigens kan je bij Deloitte ook direct instromen naar het MKB... Daar moet je in principe direct een tak van sport kiezen. Al zijn er natuurlijk uitzonderingen op.
[ Bericht 47% gewijzigd door borisz op 14-02-2012 17:36:21 ]
winnaar wielerprono 2007 :) Last.FM
Mag ik vragen waarom je liever AA wordt dan RA?quote:
Ik ben benieuwd of er mensen zijn die een Master Accountancy hebben gevolgd, en dan erna in het MKB zijn gaan werken en de opleiding AA zijn gaan volgen (is in principe een post-HBO opleiding).
Ik heb bijna mijn Master Accountancy afgerond, maar heb grote twijfels om bij één van de Big Four aan de slag te gaan en het RA-traject te gaan volgen, ook al hoor ik van vele mensen dat het een ideale carrière-opstap is.
Volgens mij (correct me if I'm wrong) zit je tegenwoordig qua salaris het beste bij PwC, ook qua leaseregeling. Overuren zit je beter bij Deloitte. Rest maakt weinig uit.quote:
De seizoensdrukte is voor mij geen probleem.
Graag zou ik willen weten wat de huidige arbeidsvoorwaarden zijn bij de Big4, maar vooral bij PWC en Deloitte, voor een starter met de master accountancy op zak. Ben benieuwd naar:
- Bruto en netto salaris
- Leasebudget, wat voor soort auto kun je gaan rijden (Welke auto is de max voor een starter en welk salaris houd je over. Verder, hoeveel km mag je privé rijden?)
- Overurenregeling, is reeds aan bod gekomen.
- Aantal standaard vrije dagen per jaar
- Misschien zijn er voorwaarden die er bij de ene niet zijn en bij de ander wel.
Het gaat natuurlijk om de assurance tak, waarbij er op vrijdag de postmaster gevolgd gaat worden.
Ben benieuwd
