Neequote:Op dinsdag 26 januari 2010 13:50 schreef D. het volgende:
Mag je als werknemer niet gewoon iets te eten pakken?
Wat raarquote:Op dinsdag 26 januari 2010 14:04 schreef Yannick567 het volgende:
[..]
Nee
In de meeste restaurants krijg je in je pauze wel korting.
Bij ons krijgen personeelsleden 70% korting, managers eten gratis, maar die betalen er een bepaald bedrag per maand voor
yep, your life is a high prize to pay.. (nog afgezien van een ticket bij KLM)quote:Op dinsdag 26 januari 2010 14:04 schreef Yannick567 het volgende:
[..]
managers eten gratis, maar die betalen er een bepaald bedrag per maand voor
2,10 per dag hier dacht ikquote:Op dinsdag 26 januari 2010 14:04 schreef Yannick567 het volgende:
managers eten gratis, maar die betalen er een bepaald bedrag per maand voor
Dag als in kalenderdag of werkdag?quote:
CAO maakt niets uit, je kunt je personeel toch wel iets te eten gunnen?quote:Op dinsdag 26 januari 2010 15:10 schreef Bartjebart het volgende:
McDonalds heeft geen normale horeca cao maar "fastfood CAO"
quote:Op dinsdag 26 januari 2010 22:40 schreef D. het volgende:
[..]
CAO maakt niets uit, je kunt je personeel toch wel iets te eten gunnen?
Waar staat dat het op grote schaal moet gebeuren?quote:Op dinsdag 26 januari 2010 22:43 schreef Bartjebart het volgende:
[..]
Welk bedrijf geeft z'n medewerkers nou op grote schaal gratis dingen om ze iets te gunnen?
Grote schaal bedoel ik de hele rits medewerkers verdeeld over alle vestigingen...quote:Op dinsdag 26 januari 2010 22:58 schreef D. het volgende:
[..]
Waar staat dat het op grote schaal moet gebeuren?
En zoals ik al zei, ik mocht bij eerdere werkgevers altijd iets 'pakken'
Bij ons moeten de managers inderdaad ook elke maand een bedrag betalen, maar mogen ze verder pakken wat ze willen.quote:Op dinsdag 26 januari 2010 14:04 schreef Yannick567 het volgende:
[..]
Nee
In de meeste restaurants krijg je in je pauze wel korting.
Bij ons krijgen personeelsleden 70% korting, managers eten gratis, maar die betalen er een bepaald bedrag per maand voor
9 miljoen medewerkers in 36.000 vestigingen over de hele wereldquote:Op dinsdag 26 januari 2010 23:04 schreef Bartjebart het volgende:
[..]
Grote schaal bedoel ik de hele rits medewerkers verdeeld over alle vestigingen...
En het lastige is dat McDonalds werkt met franchisers...
Maar we hadden het in het algemeen over Nederlandse vestigingen toch?quote:Op woensdag 27 januari 2010 00:49 schreef TheGirlNextDoor het volgende:
[..]
9 miljoen medewerkers in 36.000 vestigingen over de hele wereld
Volgens mij vallen wij (Enschede) onder Mc Nederland, en niet onder een Franchiser. Verder heb ik er geen verstand van eigenlijk Ik werk er gewoon, verdien er prima, vind t ook allemaal wel bestquote:Op woensdag 27 januari 2010 01:02 schreef Yannick567 het volgende:
[..]
Maar we hadden het in het algemeen over Nederlandse vestigingen toch?
En ik denk dat hetgene wat mcdonald's zijn werknemers 'geeft' je wel een beetje kan koppelen aan korting, natuurlijk bepaald die franchisenemer of er korting is ja of nee, maar niet in alle winkels krijgt personeel korting
Werkdagquote:Op dinsdag 26 januari 2010 21:20 schreef Bartjebart het volgende:
[..]
Dag als in kalenderdag of werkdag?
Klopt dat wel? Dat zijn 250 mederwerkers per vestigingquote:Op woensdag 27 januari 2010 00:49 schreef TheGirlNextDoor het volgende:
[..]
9 miljoen medewerkers in 36.000 vestigingen over de hele wereld
quote:mcdonalds.nl
McDonald’s wereldwijd
Restaurants wereldwijd >30.000
Medewerkers >2.500.000
McDonald's landen 118
kantoren, reclame, distributie, slagerijen, bakkerijen enzovoort. Lijkt me niet dat ze het vlees en brood extern inkopenquote:Op woensdag 27 januari 2010 13:11 schreef D. het volgende:
[..]
Klopt dat wel? Dat zijn 250 mederwerkers per vestiging
Mijn god...quote:Op maandag 25 januari 2010 18:50 schreef FutureFairytale het volgende:
LEEUWARDEN - De rechtbank in Leeuwarden heeft maandag het McDonald's filiaal in Lemmer teruggefloten nadat een medewerkster op staande voet was ontslagen vanwege een plakje kaas. De ex-werkneemster had de kaas op een hamburger gedaan voor een collega, terwijl die er niet voor betaald had.
De fastfoodketen meende dat er hierdoor geen sprake was van een hamburger, maar van een cheeseburger. "Die is duurder en daar was niet voor betaald. Het weggeven van kaas is in strijd met de huisregels van McDonald's, waarin staat dat het verboden is om producten weg te geven aan bekenden", zo klinkt het.
Zware straf
De rechtbank in Leeuwarden vindt het ontslag echter een te zware straf. "Het gaat hier slechts om een plakje kaas", aldus de kantonrechter tegen Blikopnieuws.nl. De rechter meent dat McDonald's met een minder zware maatregel had kunnen volstaan, bijvoorbeeld een schriftelijke waarschuwing.
Duur plakje
Dat het plakje kaas stukken duurder uitvalt dan de fastfoodketen had gewild, mag duidelijk zijn. McDonald's moet de ontslagen werkneemster alsnog het salaris over vijf maanden, de resterende duur van haar arbeidsovereenkomst, betalen.
Het is niet overal gelijk, want de franchise bepalen hun eigen prijs. Ze hebben wel een richtprijs.quote:Op woensdag 27 januari 2010 18:05 schreef Roi het volgende:
Wat kost een cheeseburger bij jou vestiging (of is dat overal gelijk?) ?
Bij ons zijn cheeseburgers 1 euro, net als de hamburgersquote:Op woensdag 27 januari 2010 18:05 schreef Roi het volgende:
Wat kost een cheeseburger bij jou vestiging (of is dat overal gelijk?) ?
Forum Opties | |
---|---|
Forumhop: | |
Hop naar: |